企業思想政治工作創新初探

張國祥

摘要：改革開放以來，我國經濟在穩步的發展，企業的發展是帶動我國經濟發展的重要手段，新形勢下，我國企業面領著巨大的挑戰，同時也獲得了更多的機遇，企業的健康發展和進步，離不開思想政治工作的正確引導，正確合理的思想政治工作對企業的振興和壯大起著關鍵的作用。科學進步的思想政治工作，會指引員工建立強大的愛國意識，樹立遠大的目標，對企業報以感恩的心態，為國家的富強和企業的振興而全力以赴。合理的思想政治工作規劃，可以全面的提高企業員工的個人職業素養和道德品質，為企業的壯大和發展貢獻自己的一份力量。

關鍵詞：企業;思想政治工作;創新思路;探究

現階段，我國企業在發展的道理上面對更多機遇的同時，也有更多的挑戰，支撐企業健康穩步發展的基本前提是具備一套科學規范具有時代性的思想政治工作體系^[4-6]，它是企業健康運行的基礎，順應時代的潮流，緊跟時代的步伐，思想政治工作的創新和發展是當下各大企業面臨的重要課題^[1-2]，一味固守成規，不改變，不創新的舊思路勢必會阻礙企業的發展，約束企業員工思想政治的進步和個人能力的提升，思想政治工作的開展不可一蹴而就，需要與時俱進，不斷的創新^[7]，需要不斷的摸索工作順利開展的經驗，開放思路，為國有經濟的長足發展做出應有的貢獻^[3]。

1企業思想政治工作創新的必要性分析

1.1企業可持續發展的前提

企業市場競爭在新時代的背景下變得更加激烈，創新和文明成為時代進步和發展的主題。在這樣的情況下，企業思想政治工作的創新是符合當下時代主題的表現，也是眾多企業持續發展的需求，優化企業政治思想工作方式，更好的引領企業走向成熟和正軌。

1.2促進科學管理制度的開展

制度的建立和開展，需要一套符合企業本身的管理制度，企業思想政治工作的創新是企業落實一切管理制度的前提和保障，有效的提高企業員工的政治覺悟和工作積極性，敦促其遵守企業相關的規章制度。

2企業思想政治工作創新的路徑解析

2.1發揮企業思想政治工作的引領作用

與時俱進，是企業長遠發展的重要風向標，思想政治工作在不同的社會背景下具有不同的歷史使命，一成不變的思想政治思路只會阻礙企業前進的步伐，創新是思想進步和發展的原動力。企業在新形勢下，結合自身的特點和實際情況，以及社會賦予新的使命和任務，不斷的摸索符合時代進程的思想政治工作思路，結合企業未來的發展方向，和當下企業員工的思想進步程度，確立正確和創新的思想政治方針政策，并深入基層，落實到個人，為企業的健康發展建立堅實的思想堡壘。黨的十九大的召開，為企業的思想政治建設指明了方向，內容包括“8個明確方針”和“14條堅持”，明確了具有中國新時代特色的指導思想和戰略方針，為祖國的發展構建了一個宏偉的藍圖。同時也督促我們做好各項思想建設工作，在工作中不斷的總結和創新，迎接新時代賦予的歷史使命。企業在進行思想政治工作的創新中需要樹立大局觀，保持偉大的家國情懷，嚴格遵循黨的政策方針和戰略思想，推動社會主義事業的進步和發展，積極的引導員工在建設的工作中充滿熱情，努力的工作，調動員工的積極性，為建設新中國貢獻自己的一份力量。

2.2保持企業生產經營和思想政治工作創新的統一

思想政治工作的創新，不是盲目的放飛思維，不受約束，而是需要緊密結合企業的實際情況和生產經營狀況。思想政治工作的創新基于對企業經營狀況的掌握和融合，兩者相背離會造成喊空口號的情況發生，導致不切實際的政治指導思想對生產經營產生負面影響，實踐出真知，企業政治思想工作的進展也離不開從實際出發的根本原則。貼合實際的思想政治工作，是確保企業正常運行的重要組成部分。在實際的工作中，一些片面的觀點認為，企業能夠持續盈利才是工作的重點，只要搞好企業經濟建設就可以了，這樣的觀點是片面的，也是不科學的。缺乏對思想政治工作的確切認識，也缺少對思想政治工作價值的認知。企業是社會構成要素中的一個組成部分，企業生產經營環境和社會環境是緊密相關的，結合社會環境和時代背景，積極的開展企業思想政治工作的建設，順應時代的發展潮流，明確企業的經營和發展方向，構建和諧健康的社會發展藍圖。

2.3聚焦企業思想政治工作創新的受眾群體

不同的時代造就不同的思想理念，改革開放以來，隨著經濟的飛速發展，企業員工在思想上勢必會有波動和轉變，想法和訴求變得多元化，企業員工群眾作為企業構成的主體，企業思想政治工作的創新應該引導員工堅定信念，明確思想政治目標，堅定發展的腳步，同時對員工的訴求和想法加以重視，保證訴求的順利轉達，面對群眾反應的問題和現象加以調查，調查結果公開化和透明化，保障企業員工的合法權益不受侵害，基于以上的分析，我們可以明確，企業思想政治工作的創新，需要貼合企業基層員工的真實訴求，面對合理的員工訴求，確立人性化的思想政治工作的創新形式，對員工的合理訴求進行耐心的解決，并加以重視。也可以開展多樣化的知識和技術比拼活動競賽，調動企業員工的積極性，鼓勵優秀員工和技術人才，落實以人為本的主人翁精神。

結論：企業的發展離不開創新精神，企業思想政治工作作為企業發展的重要組成部分，其工作價值的體現也離不開創新的精神。市場競爭瞬息萬變，企業想要屹立于世界之林保持長盛不衰，必須要對企業思想政治工作進行創新，結合時代的發展潮流，結合企業的實際情況，在思想政治建設工作中不斷的創新思路，緊密結合社會發展的方向，把握好時代給予的機遇，迎接新的挑戰，為我國經濟建設和社會的發展做出貢獻。

參考文獻

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