肖 盈 袁繼安
(中南林業科技大學 湖南 長沙 410004)
G公司創立于1987年,2004年在香港上市,后不斷進行模式創新以及管理制度等多重改革,在全國范圍內開設上千家連鎖店,發展成為家電連鎖業中排名第一的品牌。Y公司創立于1996年,以長三角地區市場為主,在八年時間內開設了近百家家電連鎖大賣場,2005年成功在香港主板上市,被并購前以年百億元銷售額位居家電連鎖業第三。
隨著全球最大家電零售集團B的正式進入,家電企業間不再以一線城市為核心進行規模競爭,而是在資本及品牌市場份額上展開競爭,加快了家電連鎖行業整合重組的進程。由于技術型人才流失嚴重,核心技術缺乏且自主創新能力也得不到提高,因此我國家電出口無法走高端品牌路線,在國外市場的競爭力較弱。我國家電企業不僅在國內市場面臨激烈競爭,而且在開拓國外市場上也并不具備優勢。為謀求發展,在國家政策的支持下,G公司與Y公司于2006年7月簽訂收購協議。
從并購方G公司的角度來看,開展并購的原因在于:市場爭奪激烈,行業格局即將洗牌,G公司急需采取措施來維護行業地位。在雙寡頭激烈競爭的持續狀態下,B集團強勢襲來推動了行業洗牌。G公司并購Y公司后,通過內部整合資源發揮出整體優勢,從而實現協同效應。這為G公司增加市場占有率、開拓新市場提供了便利。隨著市場規模的擴大,有利于G公司在與供應商議價時占主導地位,走出在成本控制上的關鍵一步,獲得一定規模的經濟效應。在效應發揮的同時,壯大G公司的綜合實力。
從被并購方Y公司的角度來看,同意被并購的原因在于:因對賭協議陷入水深火熱局面,需在短時間內增加盈利及時止損。Y公司為爭取外界融資,在2005年與投資者簽訂了對賭協議,協議規定設定Y公司2007年需實現7.5億元的凈利潤目標,未完成目標Y公司就需要出讓對應股權。至此Y公司進行了大范圍的擴張活動。隨著各項成本不斷上漲分店平均銷售額和毛利率卻大幅降低,截止2006年中期凈利潤較同期下降89%,Y公司股價也持續下跌,與協議所設目標相差甚遠。
財務指標是總結和評價公司財務狀況與經營成果的重要依據,在整理分類G公司2005-2007的財務報表數據后,現對已有指標數據進行統計分析,探究并購行為引起財務指標增減變化的根本原因。
主營業務利潤率2005年為9.2%,2006年和2007年分別小幅上升了0.34%、0.44%。凈資產收益率三年內由41.6%下跌至11.23%,跌幅達73%,總資產收益率三年內由8.3%下跌至3.91%,跌幅達25.9%。兩項指標大幅下跌究其根本發現原因在于:一是2006年并購后母公司報表的相關數據為G公司與Y公司的合并數據;二是2006年與2007年增加的大量儲備權益大幅沖淡了公司利潤;三是合并后利潤增長不如資產擴張速度快。總體上G公司的盈利指標一直在下降,盈利能力在合并后并未增強。
G公司的速動比率和流動比率2005年各為0.76%、1.12%,2006年各下跌至0.71%、1.04%,2007年各上升到1.05%、1.38%,而資產負債率和利息保障倍數在2005年各為83.87%、21.45%,2006年各下跌至75.35%、17.33%,2008年各進一步下跌至65.17%、8.9%。速動比率先下降后超過1,流動比率有所上升但小于2,考慮其是一家具有較強資產流動性和現金產生能力的零售公司,因此兩項指標的變化是正常的。說明G公司的存貨比率小,存貨金額與流動負債金額不等,流動資產變現能力強,可知G公司的短期償債能力較強。資產負債率下降接近合理區間(45%-65%),利息保障倍數雖下降但仍大于1,可知G公司的長期償債能力正常。綜合得出,G公司在并購后的償債能力是在不斷加強的。
存貨周轉天數2005年為60天,后兩年從79天縮短至51天,總資產周轉天數2005年為188天,后兩年從308天縮短至253天,應收賬款周轉天數2005年為59天,后兩年從84天縮短至65天。總體變化趨勢是先增加后縮短,主要原因在于2005年年報為G公司一家公司,2006年年報為G公司與Y公司的合并報表。指標變化表明,G公司的銷售速度更加快捷,存貨、資產和應收賬款的變現能力更強,相關工作的管理效率更高,并購后營運能力得到了提高。
營業收入增長率和凈利潤增長率2005年各為84.84%、33.86%,2006年各下跌至37.7%、21.28%,2007年各上升到71.77%、23.89%。兩項指標保持先下降后上升的一致步伐。而總資產增長率2005年為83.19%,2006年上升到126.05%,2007年下跌至40.9%,與前兩項指標變化趨勢相反。2006年G公司重點進行并購,取得被并購方所有的權益和資產,使得總資產迅速增長而營業收入變少。下一年度發生改變,是由于采購鏈、銷售鏈和管理鏈等資源整合已基本完成。總體上G公司的成長性良好,但凈利潤增速較緩慢需提升。
以上分析表明,并購對G公司的財務績效產生了重大影響。其償債能力和營運能力都有所提升,雖存在長期盈利能力下降、成長能力有待優化的問題,但總的來說,G公司并購Y公司雙方都擴大了自身規模,達到了取長補短的效果。
為促進G公司更高質量的發展,現針對發現的問題提出如下建議:在提高盈利能力方面,應高效快速完成整合工作,使專項權益等儲備達到穩定。同時轉變盈利模式,以往主要靠贊助費用來增加利潤,現可通過創新研發新科技產品來獲利;在提高成長能力方面,可定期開展業務培訓加能力考核,不斷增強公司管理層的經營管理能力、財務部門的財務管理能力。可通過改進內部管理系統降低成本,注重創造和積累無形核心資源,開發和利用后形成公司的獨特優勢,不斷提高公司價值鏈的增值率。