曝光醫院缺物資美國醫生被解雇

本報特約記者 高文宇

解決不了問題，就“解決”提出問題的人？為維護醫院形象，美國個別醫療機構近期加緊封鎖消息，對外隱瞞醫護不足、設備短缺的現狀，一些曾與媒體接觸、或采取自保措施的醫護人員受到不公懲戒。

據美國“政治”新聞網2日披露，在一線抗疫工作最吃緊的階段，美國紐約州多所醫院分別發布“禁言令”，嚴格限制醫護工作者的言論及采訪自由。譬如，紐約州最大的私人醫療服務體系——北岸醫療系統通過電子郵件告誡全體醫務人員，若接受采訪必須通過各單位公關部門；紐約大學朗格尼醫學中心要求工作人員“正確使用社交媒體”——換句話說，就是不許在臉書、推特及其他社交平臺“亂說話”。該單位高層警告稱，若不遵守相關政策、擅自對媒體透露內部消息，涉事人員將受到相應“紀律處分”、甚至被解雇。

一名不敢透露姓名的醫務工作者對媒體抱怨道，自己十分擔心被解雇，醫院為自身形象的考慮遠超過為患者，而醫護工作者為患者、為同僚、為自身利益發聲卻反受制裁，這非常不公平。美國《財富》雜志稱，美國華盛頓州、伊利諾伊州等地近期也發生類似事例，譬如貝林漢姆一名急診室醫生因透露防護設備短缺、檢測手段存在不當之處后，很快就丟掉工作。在芝加哥，一名護士因自備N95口罩、提醒同事“醫院發的口罩不夠安全”而遭解雇。

面對輿論質疑，一些醫療機構表示相關政策并非為了“噤聲”，而是為了“保護醫療人員不被媒體利用”。朗格尼醫學中心解釋稱，有關疫情的事態一直在發生變化，由院方統一對外發布最新資訊才是最符合醫院及工作人員利益的舉措。華盛頓州護士協會發言人舒伯特也承認，為保護病患隱私，醫療機構長期奉行嚴格的媒體政策；但她同時表示，當前疫情是一場全新的挑戰，醫務工作者必須被賦予對公眾袒露實情的權利。▲