王超
一、案例背景
人們常說:“教師是人類靈魂的工程師。”這是現代社會對教師這一職業的高度評價,也是對教師提出的要求。在社會主義核心價值觀這一背景下,全面提升教師素質,重視師德培養,具有深遠的意義。
學困生是每位教師都會遇到的學生群體,這些學生更需要教師的疼愛。在教學中,教師應注重因材施教,平等地對待每個學生。另外,教師不僅要表揚班里的優等生,還要及時鼓勵學習能力薄弱的學困生,留心每個學生,防止一些學生認為教師總是偏心學習成績好、表現優異的學生。
二、案例描述
筆者曾任教的班級里有一個叫小穎的學生,她因為厭倦學習,假裝失憶。這個學生引起了筆者的注意,因為看似膽小、默默無聞的學生做出極端行為,肯定是有原因的。通過電話、家訪與心理疏導,筆者發現,她之所以出現這樣的行為,是因為她自幼父母離異。小穎由母親獨自帶大,出于對丈夫的憎恨,母親常常會把負面情緒轉嫁到小穎身上。筆者發現,最開始的時候,小穎并不討厭學習,只是母親經常嘮叨,導致小穎越來越怕上學。了解情況后,筆者明白并不是每個學生都能成為愛因斯坦、諾貝爾,與其讓學生恐懼地待在學校里,不如讓他們開心的生活。
人們常說:“幸福的人,幸福地育人。”筆者聯想到自己曾讀到的一篇文章《無草不是藥》,文章中提到“天下無不是藥的草,如果有一株草,你認為它不可以入藥,那只是你還沒有發現它的價值。百草寂寂,它們等待著遇到神農或者文殊。”作為教師、家長,我們為什么要求學生一定要成為成功者,為什么要求學生一定要按照自己設想的方式成長。其實,我們沒有這個權利或能力改變他們。
一次偶然的機會,筆者發現小穎非常喜歡唱歌,根據她的個人優勢,筆者讓她在英語領讀上發揮長處,并為她專門舉辦了一次“最美英文”的活動。結果出人意料,一向對學習不感興趣的小穎,能很有感情地朗讀出筆者指定的英語課文,并且每個單詞的發音都很標準。當然,筆者對她大加贊揚。筆者說:“小穎,不鳴則已,一鳴驚人。”下課后,筆者沒有忙著找她談話,而是趁班上學生上體育課時,在她的筆袋里留下一張小紙條:“也許你不是班里最耀眼的那朵花,但你是老師最想守護的那朵。從今天起,老師希望看見一個不一樣的你,從這幾天的表現,老師已經看到了你上進的決心。”筆者第一次發現了這個學困生學習以外的閃光點。其實,如果教師每天都抱著抓學生“小辮子”的心態,那么每一天他都是奔波勞累的;如果教師每天都抱著找到班上學生的幾個優點,那么每一天他收到的都是正能量,教師的心里也會是幸福的。
三、案例反思
其實,在教育中,教師為學生的付出不僅是一種奉獻,還是一種汲取、一種自我的升華。教師最大的樂趣就是在照亮學生的同時,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬教師心甘情愿地為教育事業奮斗終生。
法國著名雕塑家羅丹說過:“生活中從不缺少美,而是缺少發現美的眼睛。”從小穎的事件來看,教學與興趣之間是相互影響的。由于產生了學習興趣,學生經常會得到教師、家長的鼓勵,從而增加他們的自信心,并逐漸將他們的興趣轉移到學習上來,從以前的“我不學”到現在的“我要學”。俗話說:“三百六十行,行行出狀元。”對于學困生,教師要善于發現他們身上的優點,多指導、多鼓勵,幫助他們樹立自信,體驗成功。魏書生曾說:“要珍惜學生心靈中的閃光點,以他們自己的光芒,照亮自己的黑暗。”轉化學困生,也是提升師德素養的重要內容,這要求教師要公平地對待每一個學生,發展每一個學生。
從教以來,筆者對師德的認識由淺到深,由片面到全面。通過各種學習,筆者對教學工作有了更深的認識。筆者意識到培養跨時代的高素質人才,離不開教師的教育,教師的一言一行直接影響到學生的綜合素質。所以說,育人之本,關鍵在于師德。
總之,加強教師師德建設是當今時代的需求,更是全面推進素質教育的需要。只有建設一支具備良好職業道德的高素質教師隊伍,才能全面推進素質教育,實現學校的辦學目標。因此,每個教師都要努力提升師德,從而完成“傳道授業解惑”這一光榮而偉大的任務。
(作者單位:天津市濱海新區大港九中)