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新媒體技術在國企思想政治工作中的運用研究

2020-05-26 09:35:06徐浩
青年生活 2020年11期
關鍵詞:思想政治工作國有企業

徐浩

摘要:隨著科學技術的發展,新媒體也逐漸活躍在各個領域,企業職工表達思想意見也變得更加便利和活躍,這對國有企業的思想政治工作來說帶來了新的問題。思想政治工作作為國有企業的重點工作之一,應該隨著新媒體技術的不斷發展實現科學化、信息化。本文對新媒體技術在國企中思想政治工作的發展進行了深入的分析和研究。

關鍵詞:國有企業;新媒體技術;思想政治工作;技術運用

引言:由于我國改革進程的不斷加快,要求國有企業要將其思想政治工作的主體地位與主體渠道充分發揮,要將全體黨員以及人民的宣傳教育工作作為重要工作內容。國有企業中的工作人員是企業的主要力量,所以在新形勢的要求下,利用新媒體技術的優勢將思政工作做好在很大程度上有利于企業良好思想風氣的形成,有利于企業的穩定發展。

1.國有企業中新媒體技術在思想政治工做中的應用現狀

在現階段,大部分的國有企業在推進思想政治工作時仍然沿用傳統的宣傳模式,主要是以內部視頻、紙質媒介以及企業官網資料的形式來進行思想宣傳,這些宣傳內容大多數存在信息比較滯后、內容古板以及形式陳舊等問題,甚至有些國有企業在實際的工作中忽視員工的思想教育工作。但是仍然有企業對思想政治工作高度重視,積極建立企業微信公眾號以及微博等媒體平臺以及時發布企業的實時信息,并通過公眾號及微博等平臺與其他關注本企業發展的人士進行及時的交流,在達到宣傳企業的目的的同時提升了工作的效率。

胡底煤業于2018年正式由基建轉入生產,因基建期長、投入高、經營形式嚴峻等各方面原因,員工收入偏低,導致員工思想浮動較大,干事創業氛圍不濃,需要通過各種平臺積極調動員工的工作積極性。不過,目前可以將新媒體技術應用于實際企業思想政治宣傳的并不多,可以不斷進行新媒體平臺的更新與維護的企業就更加罕見。國有企業要善于利用科技發展帶來的技術條件,積極借助各種渠道來推進企業的思想政治教育工作,在很大程度上可以使企業做到與時俱進,并且實現自身的可持續發展。

2.國有企業中新媒體技術在思想政治工作中的要求

2.1新媒體工作應該具有時效性

新媒體傳播具有覆蓋范圍廣以及速度快等特點,信息一經發布立刻就可以傳播到世界的各個角落,這也為企業帶來了一些不利的影響,比如一些未經證實的虛假信息會通過新媒體平臺迅速擴散,使思想政治工作的推進受到阻礙。所以國有企業中負責思想政治工作的員工要及時傳播客觀可信的信息,對網絡上的熱點信息保持敏銳的辨識力,在及時了解員工們思想政治動態的同時也應做好阻礙虛假信息傳播的相關工作。

2.2新媒體工作應該具有針對性

新媒體平臺所承載的信息量非常大,傳播的范圍也很廣泛,并且不受地域和時間等因素的限制,這在很大程度上為企業員工發布相關的專業信息、文體娛樂以及素質服務等方面的服務提供了便利。企業員工可以通過新媒體平臺技術了解時政、熱點新聞以及社會動態等,有助于員工了解國內外形勢,這一定程度上可以促進員工個人的思想的綜合發展。但是在應用新媒體技術的同時要有針對性,對于不同層次、不同崗位的員工進行不同的思想政治教育,以此來使新媒體技術在企業的思想政治教育中發揮其優勢。

2.3新媒體工作應該具有政治性

新媒體平臺的信息包括了政治、科技、體育、文化、經濟以及社會等許多方面,信息的質量在很大程度上存在良莠不齊的情況,有些信息是積極健康的,但也有些信息是消極悲觀的,有些是各抒己見,而有些是官方制式的。所以在信息傳播的同時,需要全面并且科學的監管,防止一些帶有不良思想的信息通過新媒體的平臺傳播到世界的各個角落,這在很大程度上會引起人們的思想波動,會影響辨別力與意志力不強的員工從而造成較大的危害。胡底煤業現有職工1400余人,包括來自王臺礦、古書院礦、成莊礦、寺河礦等多個單位職工,人員構成復雜,思想凝聚力不強,所以在新媒體技術的應用過程中應該重視其政治性,對于其政治性教育與信息的監管都要做到位,以此避免企業員工們政治問題的出現。

3.國有企業中新媒體技術在思想政治工作中的幾點推進措施

3.1建立完善的新媒體技術平臺

國有企業要將平時工作中的思想政治教育與新媒體技術結合在一起,這就要求企業建立起一套健全的新媒體技術平臺以更好地進行思想政治教育工作。建立完善的新媒體平臺,就必須要有專業的機構與工作人員,或者進一步完善原有的宣傳機構,并且發布企業在發展過程中的新聞與動態。發動企業中員工對企業的新媒體平臺進行關注,以此來實現即及時向員工推送進步的思想政治學習資料,以此來推進企業中的思想政治教育,同時可以傳輸更前沿的進步思想并且適應于企業發展的信息,在此基礎上可以實現與員工的在線互動,不斷促使員工思想政治深度。

3.2進一步提高新媒體平臺員工的業務能力

國有企業新媒體平臺的工作人員素質可以直接影響企業中所有員工的思想,其對于新媒體平臺的運用能力也在很大程度上影響著思想政治教育工作的效率。國有企業應該定期展開新媒體部門的相關培訓,使新媒體技術平臺的相關工作人員掌握新的技術,以此來推進企業中思想政治教育工作的更好開展。于此同時企業應該記錄新媒體工作人員績效,以此來提高他們的工作積極性,以便提高思想政治工作的效率。

3.3建立完善的信息化思想政治工作體系

為了強化思想政治工作在新媒體技術中的穩定性,需要一套完備的思想政治信息數據庫,記錄相關維護信息,以此來實現國有企業中思想政治工作的數字化管理。由于網絡端數字技術的發展,企業可以利用大數據的便利條件建立自己的數據庫,實現數據存儲與計算,并且上傳并共享信息,這樣不僅可以存儲往年的思想政治工作內容,并且可以方便后來的查找與傳播,同時可以通過分析以往的數據來總結經驗與教訓,有助于在以后的實際工作中更好地在企業中開展思想政治教育。

4.總結

企業內部的思想政治工作人員應該充分意識到利用新媒體進行工作的優勢,在充分分析企業發展狀況的同時,及時掌握新媒體技術的傳播機制并探究合適的傳播方式,通過發布實時信息以及思想政治教育資料,使企業中員工達成思想上的共識,有利于煤炭企業中良好思想政治風氣的形成。

參考文獻:

[1]王淑娟.如何有效發揮政工師在國企轉型中的作用[J].企業改革與管理,2017(03):196.

[2]馮琪.探討國企職工思想政治工作創新的路徑[J].辦公室業務,2017(04):29+31.

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