提高企業思想政治工作有效性的創新思考

杜薇 楊若誠

摘 要：隨著社會的不斷發展與進步，企業思想政治工作想要在當前時代中提升有效性，就要順應時代潮流，對其進行創新。本文對提高企業思想政治工作有效性的創新進行研究，總結出堅持經常性、工作要做實、三要原則和建立預防意識等五項創新建議，希望本文能為廣大企業思想政治工作者提供有效幫助。

關鍵詞：企業思想政治工作;創新思維;思想教育

高度重視思想政治工作，不僅是我們黨的優良傳統，同時還是我們黨的政治優勢。在市場潮流中，大多企業只是盲目追求經濟利益，卻將企業思想政治工作忽略，所以企業思想政治工作者，應當順應時代轉變，創新思想政治工作，使企業思想政治工作更加具有有效性，為企業的未來良好發展奠定堅實基礎。

一、堅持企業思想政治工作的經常性

堅持企業思想政治工作的經常性，貴在經常二字，同時也難在經常二字中。企業思想政治工作者要堅持做到“三個緊抓”原則：

第一，企業思想政治工作者要緊抓思想形式分析勁頭不能減，加大思想政治宣傳工作的開展力度，讓企業員工們正確認識到企業思想政治工作的重要性，并對該工作加以重視。

第二，企業思想政治工作者還要緊抓思想形式分析勁頭不能散，當企業經營任務重時，企業思想政治工作人員要積極開輔助工作，為企業的經營發展提供助力，讓領導層認識到企業思想政治工作的作用性。

第三，企業思想政治工作者要緊抓思想形式分析并且指導思想不能變，特別在干部任用問題上，要堅持為每一位干部樹立良好思想政治風氣，為廣大員工起到表率作用。

同時，企業思想政治工作者要深入走進基層員工身邊，秉承“為人們服務”的黨員革命精神，發揚密切聯系群眾的工作作風，了解基層員工的生活苦暖，并給予幫助。企業思想政治工作者要成為每一位基層員工的朋友、家人和親人，當員工遇到思想問題時，要讓他們毫無保留的將問題講述出來，思想政治工作者并要在第一時間給予解決，幫助員工樹立正確思想觀念，進而提高企業思想政治工作的有效性。

二、將企業思想政治工作做細、做實、做活

隨著社會經濟改革的不斷深入，當前社會基層中的矛盾也隨之劇增，社會環境也發生巨大變化，特別在經濟成分和經濟利益多樣化兩點問題上，導致產生社會生活方式多樣化、社會組織多樣化、就業形勢多樣化和就業崗位多樣化等現象。人們在追求金錢物質時，由于多種現象出現多樣化，使得人們對待事物的看法出現各自不同的差異。

例如當今部分企業內部員工不愿意接受思想政治教育，在工作方面出現畏難情緒，并且缺少務實精神，或者面對新型思想政治問題時，人們寧愿選擇回避，也不愿意對其進行調查和研究。有些人總是計較眼前小事，怕自己吃虧，卻看不到整體大格局。部分干部官僚主義嚴重、脫離群眾，對基層員工的各項工作問題或生活問題不聞不問、置之不理。

所以企業思想政治工作需要做細、做實、做活，根據當前社會形勢，不斷的將工作進行轉變，在千變萬化的社會中，堅持黨員精神、保守黨性，認真將基層員工的各項困難給予解決，對思想覺悟出現問題的領導干部或基層員工，要積極開展思想政治教育工作，將錯誤思想徹底鏟除，并為其樹立正確思想以及指引思想發展方向，將企業思想政治工作做到實實在在，使黨的精神和思想落實到實處[1]。

三、企業思想政治工作要用心、用情

為確保企業思想政治工作的有效性得到顯著提升，思想政治工作人員在開展思想政治工作時要用心、用情。思想政治工作是教育工作的一種，所以在工作時要用勸說、教育等方式，為問題人員糾正思想并指引思想發展方向。因為群眾都是有思想、有感情的，所以思想政治工作需要做到以情換情、以心換心，也就是在工作中，思想政治工作者要保持平靜心態，對黨、對事業、對企業、對國家、對人民保持忠誠的精神和扎實的工作作風開展思想政治工作。

四、提升思想政治工作有效性要做到“三要”

第一，思想政治工作者要深入群眾。“黨從群眾中走出來，終究要回到群眾中去。”所以企業思想政治工作者要以深入群眾為榮，并以群眾為基礎，開展各項工作。

第二，思想政治工作者要學會掌握規律。要實時掌握可能出現問題人員的類型、掌握可能出現問題的工作環節、掌握可能出現問題的時機，只有學會掌握才能確保思想政治工作的針對性和有效性。

第三，要學會抓住異常。即：思想行為異常、工作態度異常、思想情緒異常和對外聯系異常，企業思想政治工作人員要學會抓住異常，將問題扼殺于搖籃中，確保企業思想政治工作的及時性和有效性。

五、思想政治工作要有問題預防意識

企業思想政治工作者要有問題預防意識，并在日常工作期間，積極開展有效工作用以預防思想問題的出現。

第一，重視心理教育疏導。企業思想政治工作者要學會對他人的心理疏導教育，對心理問題突出的人員，要及時了解相關情況，并有效開展心理疏導工作，取得工作的主動權。

第二，思想政治工作要做到情理結合。因為思想政治工作是教育工作的一種，所以工作人員要做到以理服人、以德服人的工作標準，在開展思想教育工作時要做到情理結合，不僅能夠提升工作有效性，而且還使思想政治工作者更加具有基層群眾凝聚力[2]。

六、結語

在新時代中，企業思想政治工作應緊跟社會變化進行不斷創新，進而提升其工作有效性，在競爭激烈的市場環境中，為企業發展助力的同時，為我國現代化思想政治工作的發展事業奠定堅實基礎。

參考文獻

[1]襲著波.如何提高石化企業思想政治工作的有效性[J].中國石油石化，2017（11）：134-135.

[2]李國營.與時俱進，提高企業思想政治工作的有效性[J].中小企業管理與科技（上旬刊），2017（02）：20-21.