文/李璐 吳洪美
近年來,我國越來越重視職業(yè)素養(yǎng)這一問題。作為培養(yǎng)技術(shù)人才主陣地的高職院校更重視技術(shù)的傳授,忽視了素養(yǎng)的培育,導(dǎo)致學(xué)生缺乏職業(yè)素養(yǎng),更缺乏工匠精神。無論是職業(yè)素養(yǎng)還是工匠精神都影響著社會的進步與發(fā)展,因此高職院校應(yīng)該提高對培育學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的重視程度,更應(yīng)該將工匠精神融入職業(yè)素養(yǎng)的培育中,以增強學(xué)生的職業(yè)信念、職業(yè)道德。
工匠精神指的是工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢的精神理念,該精神內(nèi)涵主要包括精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)、耐心、敬業(yè)以及淡泊名利。工匠精神這一詞最初來自聶圣哲,然后隨著國家產(chǎn)業(yè)及教育戰(zhàn)略的調(diào)整,工匠精神逐漸成為社會的普遍追求。2016年,李克強總理強調(diào)要培育人們精益求精的工匠精神[1],從實際情況來看,社會上充斥著浮躁現(xiàn)象,無論是企業(yè)還是個人都追求眼前利益,忽視了產(chǎn)品的質(zhì)量,只有培養(yǎng)工匠精神才有利于企業(yè)長遠發(fā)展。
職業(yè)素養(yǎng)就是人們在社會活動當(dāng)中需要遵循的一些行為規(guī)范,其核心包括職業(yè)信念、職業(yè)知識技能以及職業(yè)行為習(xí)慣。職業(yè)信念又含有職業(yè)道德、職業(yè)心態(tài)、職業(yè)價值觀,樂觀、敬業(yè)、奉獻等精神構(gòu)成了良好的職業(yè)信念;職業(yè)知識技能指的是一個職業(yè)需要具備的一些知識和技能;職業(yè)行為習(xí)慣最終會變成職場綜合素質(zhì)[2]。職業(yè)素養(yǎng)不僅影響著學(xué)生的就業(yè),也會對學(xué)生的長遠發(fā)展造成影響,為此高職院校需要對學(xué)生進行專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)。
當(dāng)今社會多數(shù)人盲目追求眼前利益,很少有個人或者是企業(yè)堅持品質(zhì)第一、用戶至上的工匠精神,導(dǎo)致我國一直處于制造而非創(chuàng)造的狀態(tài)中。培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)精神和職業(yè)意識可以為學(xué)生未來就業(yè)奠定基礎(chǔ),而工匠精神可以在職業(yè)素養(yǎng)的培育中發(fā)揮潛移默化的作用,讓學(xué)生從精神、意識層面真正領(lǐng)悟工匠精神,這樣學(xué)生在就業(yè)的過程中就會自覺規(guī)范自己的言行舉止[3]。
職業(yè)道德指的是在職業(yè)活動當(dāng)中形成的特定的習(xí)慣、道德以及觀念。將工匠精神融入職業(yè)素養(yǎng)的培育當(dāng)中可以讓學(xué)生用工匠精神約束自我、嚴(yán)格遵守職業(yè)規(guī)則、高品質(zhì)地完成自己的工作、維護企業(yè)的信譽。
在選擇職業(yè)前,學(xué)生需要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,端正自身的職業(yè)態(tài)度,做到愛崗敬業(yè)。工匠精神的內(nèi)涵就是敬業(yè)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),因此在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的過程中,增強學(xué)生的工匠精神有利于培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、專業(yè)敬業(yè)的態(tài)度,增強學(xué)生對職業(yè)的認(rèn)同感。
高職院校的辦學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)一線技術(shù)人才,和市場需求息息相關(guān)。但目前部分高職院校的學(xué)生在職業(yè)素養(yǎng)方面存在一定的問題,比如一些學(xué)生不重視自己的工作,也不能正確地面對工作中的困難;一些學(xué)生的態(tài)度不夠端正,不遵守相關(guān)規(guī)定且缺乏集體意識;也有一些學(xué)生認(rèn)為工作做得差不多就行了,不具備一絲不茍、精益求精的精神,為此需要加強學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培育,增強學(xué)生的工匠精神。
若想做好學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培育工作,高職院校需要提高對職業(yè)素養(yǎng)以及工匠精神的重視程度。高職院校要意識到培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的意義,通過開設(shè)相關(guān)課程和教學(xué)滲透這兩種方式培育學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng):第一,高職院校需要根據(jù)各個專業(yè)的實際需求開設(shè)職業(yè)素養(yǎng)課程,通過專門的課程教學(xué)讓學(xué)生了解到底什么是職業(yè)素養(yǎng),作為一名職場人員應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì);第二,高職院校需要將職業(yè)素養(yǎng)培育和思想政治教育有機結(jié)合起來,通過思政課堂進行針對性的職業(yè)素養(yǎng)、人文素養(yǎng)教育,提升學(xué)生的職業(yè)道德;第三,高職院校需要開設(shè)一些人文教育課程,比如人際溝通、現(xiàn)代禮儀等課程都可以讓學(xué)生掌握更多的知識,幫助學(xué)生了解職場[4];第四,高職院校需要為師生營造一個良好的教學(xué)氛圍,如在走廊、教室等地張貼標(biāo)語,讓學(xué)生在潛移默化中領(lǐng)悟職業(yè)素養(yǎng)和工匠精神。
在現(xiàn)代社會中,教師不僅需要具備豐富的專業(yè)知識,而且需要具備較高的職業(yè)素養(yǎng),這樣才能夠為學(xué)生樹立一個好的榜樣。培養(yǎng)高水平、高素質(zhì)的學(xué)生,應(yīng)該不斷提高教師的水平,打造德才兼?zhèn)涞慕處煛8呗氃盒5慕處煈?yīng)該樹立正確的職業(yè)觀、具備較高的職業(yè)道德,這就需要學(xué)校和教師共同努力。高職院校應(yīng)該提高招聘門檻,在招聘教師時對教師進行職業(yè)素養(yǎng)的考核。同時高職院校應(yīng)該對教師進行專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),提高教師的職業(yè)素養(yǎng)、豐富教師的職業(yè)教育理論,構(gòu)建高素質(zhì)的教師團隊。此外,教師也需要增強自身的職業(yè)素養(yǎng),努力學(xué)習(xí),不斷反思,對學(xué)生進行職業(yè)教育,優(yōu)化教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量,為學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。
若想從根本上提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),就應(yīng)該將職業(yè)教育貫穿在學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程,對學(xué)生進行全方位的職業(yè)教育:第一,對學(xué)生進行職業(yè)信念教育。每一個學(xué)生在畢業(yè)之后都要進入職場,但職場困難重重,只有擁有強大的信念才能夠支撐學(xué)生實現(xiàn)自己的理想,為此需要通過教育增強學(xué)生的職業(yè)信念。教師可以利用榜樣示范法,即宣傳典型的工匠事跡讓學(xué)生了解工匠精神,幫助學(xué)生樹立強大的理想信念;第二,對學(xué)生進行職業(yè)心態(tài)教育。職業(yè)心態(tài)和職業(yè)意識都影響著學(xué)生的就業(yè)情況,學(xué)生在就業(yè)過程中需要保持良好的心態(tài)、遵循職業(yè)規(guī)則、履行自身職責(zé)。教師可以對出勤、活動參與、衛(wèi)生等各方面嚴(yán)格要求,培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真負責(zé)的態(tài)度和責(zé)任意識;第三,對學(xué)生進行職業(yè)指導(dǎo)。學(xué)生對職業(yè)和職場都不太了解,所以學(xué)校需要開展職業(yè)指導(dǎo),增進學(xué)生對職業(yè)狀況的了解,增強學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。首先,教師可以組織學(xué)生開展職業(yè)狀況調(diào)查,讓學(xué)生了解和自己專業(yè)相關(guān)的職業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,比如說社會對該職業(yè)的實際需求、該職業(yè)的薪酬待遇等情況。其次,教師可以帶領(lǐng)學(xué)生參觀一些企業(yè),讓學(xué)生了解大致的工作環(huán)境、內(nèi)容、流程,讓學(xué)生體驗一下當(dāng)職員的感受。最后,學(xué)生需要根據(jù)自己收集的信息和自己的感受制定一個職業(yè)目標(biāo)以及實現(xiàn)目標(biāo)的計劃,讓學(xué)生為自己的職業(yè)理想而努力奮斗。
遵守職業(yè)規(guī)范是職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵部分,只有遵守職業(yè)規(guī)范才能夠確保職業(yè)活動的正常開展,因此教師可以在教學(xué)過程中加入一些職業(yè)規(guī)范,促進學(xué)生養(yǎng)成認(rèn)真踏實的態(tài)度。一方面,教師應(yīng)該根據(jù)實際情況制定切實可行的制度,利用制度約束學(xué)生的言行舉止。若學(xué)生不嚴(yán)格遵守班級制度,教師可對其進行合理懲罰,這樣才能讓學(xué)生在進入職場后,也能夠自覺遵循職業(yè)規(guī)范。另一方面,在實踐教學(xué)中教師應(yīng)該重點強調(diào)操作規(guī)范,讓學(xué)生嚴(yán)格按照流程和規(guī)范進行操作,以保障自身安全。
校企合作是當(dāng)前比較有效的教學(xué)模式,高職院校可以和一些企業(yè)進行合作,定期安排即將畢業(yè)的學(xué)生去合作企業(yè)實習(xí),從實踐訓(xùn)練當(dāng)中培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和工匠精神。另外,高職院校也可以定期開展技能競賽,對學(xué)生進行知識技能、態(tài)度、作風(fēng)、道德等各方面的考核,提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。
工匠精神是精益求精、一絲不茍、耐心專注、專業(yè)敬業(yè)的代名詞,是職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵與核心,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)不僅是為了就業(yè),更是為了幫助學(xué)生樹立正確的“三觀”、讓學(xué)生真正領(lǐng)悟工匠精神、豐富學(xué)生的精神世界,為學(xué)生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。