李 健
(聊城市建筑建材管理處檢測服務中心,山東 聊城 252000)
建筑工程領域的發展,關系到了我國社會經濟的發展,同時,也關系到了人們的生活。縱觀我國建筑工程行業的發展歷程,行業的發展始終與社會的發展形勢保持高度的一致,這也是建筑工程行業成為我國重點行業的重要原因之一。在工程項目開展的過程中,工程管理工作是項目開展的核心工作,工程管理工作包含了項目各個方面的內容,與項目的落實情況存在非常直接的聯系。所以,要想實現綠色建筑,就需要在工程管理工作上進行創新。
所謂綠色建筑,就是使工程質量得以保證的同時,盡量使資源消耗少,能夠使能、地、水、材等有效節約,對環境進行保護,使污染降低,能夠將高效、健康的使用空間向人們進行提供,使人與自然能夠和諧發展的建筑之一。因此,對于綠色建筑來說,其有三個方面的特點:1)節能性,能夠將施工資源有效節約,能夠使資源利用率提升,使資源浪費得以避免,在設計過程中,可以將太陽能、風能等可再生資源應用,將高效技能技術應用,使環境污染得以防止;2)環保性,施工過程中關注環保,重視施工過程中污染物的形成,有效保護環境。綠色建筑業要對材料生產、運輸、應用一直到壽命結束給予重視;3)宜居性,能夠使人們的使用需求得以滿足,例如舒適的空間等,在設計風格方面,還要有地區特色,將當地地域特色等在綠色建筑設計中有機結合,這樣方可使其特點全面體現出來。
健全的綠色建筑施工管理評價系統,可以提高相關管理者對綠色建筑項目的管理,保證綠色建筑工程的管理質量。第一,綜合評價施工企業的相關資格,不要求施工企業資質,不得參與施工項目,無法避免綠色施工項目的管理影響。第二,在全項目管理中,應當有效實施環保建筑工程管理評價系統,例如新建工程竣工檢查、綠色建筑工程施工、綠色建筑工程設計等。另外,建設工程監理部門應當充分發揮自己的作用。在項目監理過程中,施工項目監理部門主管綠色建筑工程系統建設,有效實施綠色建筑施工管理評價系統,進行具體的作業。最后,在綠色建筑項目的設計、施工和投標中,實施綠色節能工作理念,制定相應的監理制度。
在建筑工程開展的過程中,我們經常看到有很多材料在應用的過程中會被浪費,其中,主要有水資源的浪費、鋼材的浪費、木材的浪費、混凝土的浪費以及工業塑料和其他高分子材料的浪費等。從表面上看,這些材料的浪費微不足道,但是如果從整個工期的建設與推進過程中仔細來分析,這是一筆巨大的損耗。對此,需要我們對其進行有效地控制,并且要通過科學合理的辦法來提高建筑材料的利用率,盡量避免對其進行浪費。
綠色建筑施工管理工作的重中之重便是有效控制建筑施工污染問題。在實際開展建筑工程施工時,難免會對周圍環境產生一定的影響,建筑工程當中的施工粉塵、施工噪音等,都容易污染周圍環境。尤其是大風天氣,粉塵會迅速擴展,嚴重污染大氣環境。全面提升綠色建筑施工管理質量,切實提升環境保護效率。針對施工廢棄物來說,可以積極創新施工廢棄物的運輸與排放技術,通過廢棄物二次利用的手段,因地制宜的開展廢棄物分類管理。
第一方面是需要盡量的降低能源應用方面的開支;第二是需要盡量的減少因為建筑施工對周邊環境的污染與危害程度。當滿足了以上兩個條件之后,便可以針對綠色工程的發展與建設著手設計相應的施工方式。其中,需要重點體現的有以下內容:第一是需要控制能源的消耗,壓縮能源使用的范圍。第二是需要提高能源的利用價值與使用效率,促進能源的應用在建筑工程開展中的效力。第三是需要提高施工人員的個人素養,使其明白節能減排的重要意義,并且要對工人做定期的檢查,以此來規范工人的操作方式,進而實現對能源的有效控制與節約利用。
綠色建筑工程管理人才是推進綠色建筑工程管理的核心力量。因此,為了在綠色建筑工程的基礎上對人才的需求進行管理,必須從高校和社會引進綠色工程管理專家,對引進的管理人才和建設人才的專業水平進行評價。滿足綠色建筑工程需求的人才,形成專業技術團隊和管理隊伍。解決綠色建筑項目管理人員缺乏的問題。首先,我們會制定一個全面的培訓方案,以加強員工和公司內部人才綠色建筑的相關知識,特別是技術人員、監督者和管理層的培訓,加強培訓。通過選擇具有更強學習能力的技術人員以及管理者,進行進一步的研究。其次,必須將培訓結果添加到績效評價的內容中,建立完善的激勵機制。管理層應更加重視培訓,提高工作積極性。
綠色建筑是當下建設的熱點,是未來發展的趨勢。隨著我國城市化水平的推進,綠色建筑的應用程度也越來越廣,加強對于綠色建筑的管理能夠最大程度地確保工程設計施工的規范性,從而打造質量過硬的綠色建筑。隨著人們對于環保的重視程度不斷提高,相應的建設技術不斷的創新研發,通過對每個環節的嚴格管理,能夠讓綠色建筑日益完善。