加強基層黨員思想政治工作方法探討

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對于思想政治工作而言，主要是作為所有工作順利開展的基礎，也是作為一項永恒的工作內容，企業單位是作為我國的一項基礎性產業，其工作人員要積極主動的承擔企業發展的各項工作，同時在日常工作中要提高思想政治工作水平，幫助工作人員樹立起良好的自信心，使其能夠提升工作人員的整體素質和水平，為企業的持續發展作出相應的貢獻。因此在本文中，主要對提高基層黨員思想政治工作的方法，在此基礎上提出下文內容，希望能夠給予同行業工作人員提供出相應的參考價值。

一、提高基層黨員思想政治工作的必要性

工作人員的思想政治工作是作為企業持續發展的必要要求，因此在新形勢背景下，需要提高企業基層員工的思想政治工作，目前我國的企業在積極的進行轉型，逐漸的向著現代化和產業化的方向已新發展，所以要積極改進自身的工作方法，通過提高宣傳和積極的引導群眾，保證能夠滿足群眾持續發展的需要，通過提高思想政治工作可以提高工作人員自身的責任性，充分的去調動工作人員的積極性。

二、提高基層黨員思想政治工作措施

（一）堅持理論聯系實際

對于理論聯系實際而言，主要作為毛澤東思想的核心內容，因此通過做好基層黨員思想政治工作，必須要對黨的各種理論認真的進行學習，在學習思想政治理論方面，必須要和實際情況相互的結合到一起，這樣可以起到因材施教的最終目的。具體一點來說，要做到因人而異采取不同的方法，并且還要做到有的放矢，堅持將理論和實際相互的結合到一起，在實際進行教育的過程中，需要充分的聯系具體的對象，將其存在的各種問題合理的解決，對于職工所存在的傾向性的問題則是需要及時的進行解決，在實際進行解決的過程中還需要不斷的自我完善。

（二）要對民主平等精神認真貫徹

在思想政治中，必須要堅持做到民主平等的原則，基層黨員干部需要將其自身放到和領導平等的位置上，這樣才能充分的發揮出思想工作的最終力度，將其職工作為自己的朋友們和兄弟，認真的職工進行交流，能夠及時的聽取職工的意見和想法，這樣才可以將平等精神落實到實際中，保證思想政治工作可以充分的發揮出自身的作用。

（三）需要做到尊重人和理解人

對于政治工作而言，要做到尊重人和理解人，這也是十分關鍵的內容，必須要對職工的人格給予尊重，站在基本點進行出發，不可以對員工使用一些粗魯的言語，必須要尊重員工，如果職工自身的心理存在不滿或者是愛發一些牢騷，那么便是說明了職工對一些不正之風存在意見，所以應該需要多聽從員工的一些意見，不僅需要正面的聽取，同時也是需要做到反面聽取，善于通過現象來分析本質，有效的去解決員工的工作，保證可以讓職工獲得更好的發展。

（四）做到表揚為主和善于進行批評

在進行思想政治教育時，要將表揚和批評相互的結合到一起，在實際進行工作的時候需要將表揚作為重要的內容，對于一些后進的職工可以采用辯證眼光去看他們，將其優勢充分的發揮出來，對于進步較快的之中需要及時的進行鼓勵，保證其具有著更多信心，這樣在可以更加出色的完成自身的工作。此外對于領導而言，要有效的解決員工存在的問題，將其實際問題和思想問題相互的結合到一起，在員工出現不能解決的問題情況下，要對問題原因進行科學合理的分析，通過詳細的分析問題出現原因，采取合理的措施進行解決，保證員工自身的思想政治水平得到全面的提高，更加努力的進行工作。

（五）做好本職工作要親力親為

在基層員工教育的過程中，需要做到言傳身教，新時期思想政治工作的最基本的本質就是言傳身教、親力親為，一定要在職工中起到帶頭作用，樹立好榜樣，作為領導層的人員要積極的虛心接受他人提出的建議和接受黨的教育，體現出教育的重要性。當然身為領導干部也一定要做到言行一致，在要求職工人員做好之前，身為領導者要先做好自己，這樣才能在職工心中有威信、樹立更好的榜樣，只有領導者本身做好言傳身教和言行一致，才能使員工更加的有信心完成自己的工作。

總結：通過上述分析可以得出，總之在新時期提高基層黨員思想政治工作是十分必要的，在面對著基層黨員思想政治工作中存在的一些問題，必須要采取理論聯系實踐的方式，制定出完善的管理措施，不斷提高工作人員自身的思想政治素養，進一步保證其廣大基層黨員思想政治水平得到提升。但是要想做好這個方面的工作，與此同時還要不斷的進行努力和探索，積極的帶動廣大群眾克服所存在的困難，在一定程度上能夠保證實現全局穩定的發展。