山區護林防火的探索與思考

王世芳

（四川省甘洛縣林業綜合開發總公司，四川 甘洛 616850）

在我國經濟水平不斷發展的背景下，人們的環保理念也在逐漸的加強，通過對退耕還林政策的實施，我國的環境質量得到了提升和改善，我國的森林面積在逐年的提升，目前占據世界第五，同時森林的覆蓋率也占到了世界的60%，在這種情況下就需要加大對森林防火工作的重視，防止森林火災對林木的損害，保持山區林業發展的持續性和穩定性。

1 目前山區護林防火存在的問題

由于山區的環境比較特殊，幾乎90%的森林資源處在深山中，地勢比較陡峭，森林的覆蓋面也較廣，這就為護林人員帶來了極大的難度。在護林的過程中，需要對林區開展全面的檢查，并且在森林中還存在很多老樹、枯藤等，如果出現火苗，在較短的時間內難以發現，同時很多山區護林人員為當地的農民，除了要進行日常的防護工作之外，還需要開展農活，護林人員的年齡偏長，人數也比較少，但是護林工作的任務較重，這就會導致對火災的控制能力不強。此外，目前我國的護林防火設備以及體系還不夠完善，很多護林人員并沒有接受過專業的防火訓練，也缺少具體的防火預警備案，在發生火災之后難以將損失降到最低，同時很多防火的設備安裝不到位，加上山區通訊條件有限和森林的面積廣闊，發生火災之后對具體的位置確定比較困難，使得消防人員在短時間內難以到達現場。

2 山區護林火災發生的原因

山區森林發生火災的原因要從主觀和客觀兩個方面進行分析，首先，從客觀上來講，山區火災具有一定的不可預見性，在森林中火勢的蔓延速度十分快，加上天氣變化，溫度升高，雷電天氣等都有可能發生自然火災。從主觀上來講，山區居民的防火意識比較差，焚燒秸稈、亂丟煙頭、蓄意放火等行為屢禁不止，這些都很有可能引發火災。此外，缺少系統化和全面化的護林防火制度，防火工作落實不到位等都會引發火災；護林防火工作中需要護林人員保持高度的責任意識，如果對自身的職責不明確或者監管不力等情況，都會成為引起森林火災的原因。

3 山區護林防火的對策

山區防火工作是確保林業穩定發展的基礎，在防火工作中首先應該增強當地的防火意識，包括護林人員和當地居民等，通過開展廣泛的宣傳和引導活動，讓每個人都能夠有自覺防火，主動滅火，保護森林的意識，在互聯網高速發展的背景下，傳統的宣傳方式比較狹窄，因此就可以借助信息技術，對防火宣傳加大推廣，通過制作公益廣告、小視頻、直播平臺、微信公眾號等，將山區防火的知識上傳到網絡中，讓更多的人點擊觀看和下載；同時還應該借助當地的廣播、電視以及標語等方式進行防火宣傳，并對森林防火的法律法規等加以解讀，或者開展防火講座等方式，形成線上以及線下的防火宣傳模式，增強護林人員以及公眾的森林防火意識。

其次，在山區森林防火中還應該構建出完善的體制機制，通過組建聯防系統，解決護林人員數量較少，防火能力不足等問題。目前我國很多山區的護林管理比較松散，如果僅僅依靠林業部門的防護，難以達到森林防火的全面覆蓋，因此就需要通過各部門之間的相互配合，形成多方聯動的防火體系，比如：在村落之間或者鄉鎮之間搭建聯防小組，一旦出現火情，全面支援和防護。同時還應該加強監管力度，通過組織多元化的巡查和監督方式，引進信息技術的便利性，如GPS定位系統、無人機巡查等設備，在最短的時間內發現并定位，縮短滅火工作的時間，信息技術能夠精準的定位火災的現場，并將數據上傳到系統中，對構建火災預警十分重要。

此外，林業管理部門還需要加大對護林防火隊伍的建設，引進優秀的護林人員，為現有的護林隊伍注入新活力，同時還應該根據護林防火人員的工作性質，適當的調整薪資待遇，穩定護林人員隊伍，讓護林工作能夠常態化運行。林業部門在引進護林人員時，不僅要對其專業素質進行考核，并要對其綜合素質加以審查，包括防火意識、創新能力、職業素養等方面，確保護林人員能夠對自己的職責有更加清晰的定位和認識，防止在工作中出現職責不明的情況。

林業部門還應該結合當地山區的實際情況，構建出防火預警備案，一旦發生火災應該立即啟動備案，并對人力、物力等加以整合，全面展開滅火工作，防止火情擴大化，降低火災對森林以及人身的危害。另外，政府部門還應該加大獎懲力度，對在森林滅火中表現突出的個人以及團隊加以獎勵。

4 結束語

山區防火工作是確保森林穩定和持續發展的重要環節，在護林防火中首先應該對目前的工作現狀有清晰的認識，同時要分析引發火災的各項原因，并根據當地的實際情況，制定出針對性的防火預警方案。其次，還應該加大宣傳力度，通過互聯網平臺和廣播電視等平臺，提升護林人員和群眾的防火意識，在信息技術高速發展的時代背景下，山區防火還應該轉變思路，使用新技術和新設備，打造多元化的防火體系。此外，林業部門還應該對護林人員的專業素質以及防火技能等，加強培訓和教育，增強對火災的控制能力。