摘要:伴隨著我國工業化進程的進一步加快,社會環境方面的問題也日益突出,而這些都要求相關部門必須要加強環境質量方面的管理監測工作,為人們提供一個健康生活的環境。文章主要研究當前時代之下如何有效地開展環境監測工作,強化監測過程的質量管理,提高監測的水平,基于此,提出了相關的解決措施。
關鍵詞:環境監測;全過程質量管理
中圖分類號:X830.5 文獻標識碼:A 文章編號:2095-672X(2020)10-0-02
DOI:10.16647/j.cnki.cn15-1369/X.2020.10.087
Abstract:With the further acceleration of Chinas industrialization process, social and environmental problems have become increasingly prominent, and these require the relevant departments to strengthen the management and monitoring of environmental quality, so as to provide a healthy living environment for people. This paper mainly studies how to effectively carry out environmental monitoring work under the current era, strengthen the quality management of monitoring process, and improve the level of monitoring, and based on this, puts forward relevant solutions.
Key words:Environmental monitoring;Whole process quality management
目前我國越來越重視環境方面的保護工作,因為在粗放型的經濟發展模式之下生態系統遭受了嚴重的破壞,從而引發了許多自然災害以及極端天氣,嚴重影響到了居民的生命健康以及正常生活。在這種情況之下提出了綠色發展,可持續發展的理念,從而在滿足經濟社會效益的同時,減少對自然環境的破壞,做好自然系統的修復工作。而這些都需要依靠有效的環境質量監測管理工作才可以實現的,因此必須在這方面投入大量的人力資源以及設備資源,做好制度方面的建設工作,以此來提高環境質量監測的效率,進一步落實環境保護工作。
1 目前環境監測過程質量管理當中所存在的問題
1.1 從意識的角度進行分析和探討
目前我國雖然十分重視環境方面的保護工作,并且各個部門也在充分貫徹和落實在這方面的相關政策,加大了環境監測質量管理的重視力度,但是在實際工作當中仍然有部分工作人員在思想上存在輕視的現象。部分工作人員認為環境監測質量管理工作的過程過于復雜繁瑣,并不需要反復測驗,只需要進行簡單的數據檢測就可以,因此,在工作當中存在簡化工作任務以及推卸工作責任的情況,這導致了質量管理工作無法有效地開展,降低了監測工作的質量和效率。
1.2 從制度體制的角度進行分析
環境監測質量管理工作要想有效地開展,就必須要建立全面的制度管理體制,從而在工作當中可以約束工作人員的工作行為,讓員工按照相關的規章制度,落實好自身的任務。但是在實際活動當中,并沒有形成全面的管理體制以及監管體制,導致監管工作混亂,監測管理部門沒有明確自身的責任和義務,責任界限模糊,不利于環境監測活動的有序發展。
1.3 從人力資源的角度出發
人才始終是各種工作有效開展的重要基礎,是保證工作質量的前提,但是在環境監測質量管理活動當中,大部分工作人員的專業素養比較低,綜合性能力比較差,工作經驗不足。而且,部分在職的老員工無法施以現代化的作業操作,尤其是計算機信息技術領域,影響到了監測工作的質量和效率。
1.4 從信息化的角度進行分析
目前我國信息化技術已經和各行各業建立起了有效的聯系,在環境監測過程當中,結合信息化手段也是必然的趨勢,但是在融合過程當中由于資金以及技術等方面的原因,導致了信息化建設落后。一方面,缺乏在信息化環境監測方面的技術工作人員,并且技術人員在進行環境監測的時候沒有掌握核心技術,影響到了正?;顒拥拈_展;另一方面,由于目前城市發展越來越復雜,因此,所采集的環境數據資料數量龐大,內容復雜,在進行存儲的時候容易出現格式不正確,或者是資料不齊全,大大降低了數據處理的質量以及效率。
2 根據目前環境監測質量管理工作當中所存在的問題提出的解決措施
2.1 樹立正確的環境監測質量管理理念
意識對于實踐活動具有指導作用,因此在環境監測質量管理工作當中工作人員首先要樹立起正確的工作理念以及工作態度,只有這樣才可以提高監測的效率。相關部門要做好內部的宣傳工作,并積極組織工作人員參加環境方面的講座,了解到環境保護的重要性,認識到質量監測管理在環境保護當中的重要意義,從而提高工作人員的責任心??傊?,管理層部分的領導人員必須認識到環境監測管理工作的重要性,并做好榜樣工作,樹立全員參與的理念,將監測工作落實到每一個崗位上,每一位工作人員的身上,調動全體員工的工作積極性,樹立正確的工作態度。
2.2 建立健全環境監測全過程質量管理的制度
一個系統的、科學的、完整的質量管理體制將會有效地提高環境監測的質量,因此,相關部門必須落實質量管理制度建設的每一個環節。首先,應該做好技術性文件方面的編寫工作,比如:質量手冊、作業指導書以及質量記錄等,通過將這些文件分發到每一個部門、每一個工作人員的手中,從而明確自身的責任以及義務,對自己的行為做出規范,讓管理活動有跡可循。在這個過程當中,需要注意的是技術性文件的編寫必須要結合實際情況,根據實際活動當中所采取的數據進行報告編寫,做好資質認定評審準則方面的工作。其次,則是要建立健全監督考核體制,并且成立專門的監督部門和任用專門的工作人員,對每一次環境監測活動的完成情況進行嚴格的審核,檢查工作當中的質量,從而讓環境監測工作人員可以準確地完成自身的工作任務。再次,則是要做好質量控制模型方面的建設活動。在質量模型建設階段當中工作人員必須要做好環境的定位工作,并且根據不同的檢測項目采取準確的審定方式,結合具體的工作情況,不斷完善監測管理方案的內容以及流程,以此確保監測工作的有序開展。同時,在施工過程當中,還應該安排工作人員通過現場巡視或者是攝像頭等方式,對整個工作進行實跟進和監控,及時發現工作當中的不足。最后,必須建立健全儀器設備管理制度,環境監測活動當中的設備也會影響到監測數據的準確性,因此,必須要安排專業的管理部門以及工作人員定期對設備進行日常的維修和保養,做好校準工作。
2.3 加強工作人員的素質建設
在環境監測質量管理活動當中,相關部門必須要形成系統的人才培養體系,以此提高工作人員的工作素養,最終提高工作的質量和效率。企業要做好對全體員工的技術培訓,組織工作人員參加相關的講座,在員工參加完這些活動之后,還要進行具體的理論以及技術實踐考核,檢查員工的學習情況,讓員工真正的掌握新的技術理念。一方面,要做好對員工的思想道德建設工作,另一方面,要讓員工了解到環境監測質量管理活動對于環境保護的重要,讓工作人員養成嚴謹求實的工作態度,提高在工作當中的責任意識。
2.4 加強信息化建設工作
一方面,企業要加強信息化領域的人才引入,提高人才招聘的門檻,招聘時除了要具備專業的素質,同時還能夠在工作當中熟練的操作計算機以及信息化設備。對于在職的員工做好信息化的培訓工作,掌握信息化操作的核心技術,從而做好環境監測活動當中數據的采集、分析以及存儲工作。另一方面,則需要做好環境監測機構網絡環境的保護工作,防止環境監測機構的網絡被病毒攻擊,做好防火墻以及防病毒軟件的安裝工作,提高網絡運行的質量,以此來保護數據信息的安全。另外,工作人員在數據進行更新的時候還應該充分利用云計算技術,做好數據的備份工作,防止數據的丟失。
3 結束語
綜上所述,環境監測質量管理對于現代社會的發展具有重大的意義,是我國環境保護活動得以有效實施的關鍵因素,是環境友好型社會建設的重要手段。因此必須要不斷完善這方面的管理體制,做好人才的培養工作,最大限度地提高環境監測數據的準確性,提高環境監測的水平。
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收稿日期:2020-08-16
作者簡介:劉海燕(1979-),女,漢族,碩士,中級工程師,研究方向為環境監測。