在黨史學習教育中講好企業(yè)故事

陳曉鋒

欲知大道，必先為史。在全黨開展黨史學習教育的熱潮中，作為見證了新中國修船發(fā)展史的南通中遠海運船務(wù)工程有限公司（以下簡稱 “南通中遠海運船務(wù)”或“公司”），歷經(jīng)了5次轉(zhuǎn)型發(fā)展，并取得了輝煌的成就，不僅傳承了國有企業(yè)一脈相承的紅色基因，還見證了中國船舶與海洋工程創(chuàng)新發(fā)展的艱辛歷程，更弘揚了修船人愛國奉獻的光榮傳統(tǒng)。筆者現(xiàn)結(jié)合企業(yè)廠史館等文化工程建設(shè)，淺談如何在黨史學習教育中講好企業(yè)故事，匯聚企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展磅礴正能量。

初心砥礪史是企業(yè)學黨史、知廠史的永恒話題

回望建黨百年的歷史時空，從石庫門到天安門、從興業(yè)路到復(fù)興路，我們黨付出的一切努力、一切犧牲都是為了人民幸福和民族復(fù)興，這是黨的初心和使命。在黨史學習教育中，我們要從百年黨史中感悟初心使命、汲取智慧力量，凝聚起全體干部職工邁進新征程、奮進新時代的強大精神力量。

在南通中遠海運船務(wù)的發(fā)展歷程中均能找到不同時期普通黨員不平凡的奮斗故事，這些故事構(gòu)成了一部部靈動感人、以史育人的現(xiàn)實版愛國主義教科書。

“十三五”期間，南通中遠海運船務(wù)身處扭虧脫困的關(guān)鍵時期，在面臨石油價格斷崖式下跌的行業(yè)形勢、起步之年海工項目訂單為“零”的企業(yè)窘境、多個遺留項目引發(fā)債務(wù)高企的生存危機、長江大保護以來的環(huán)保新政引發(fā)的轉(zhuǎn)型發(fā)展等一系列問題后，部分職工對企業(yè)未來發(fā)展的信心受到重挫，甚至對企業(yè)主業(yè)發(fā)展定位產(chǎn)生了質(zhì)疑。以史鑒今，可以知興替。為此，公司決定籌建廠史館，通過讓全體職工群眾了解企業(yè)發(fā)展的“陣痛”故事，激發(fā)黨員群眾守初心、擔使命的愛國愛企情懷。

南通中遠海運船務(wù)前身是交通部南通船廠，始建于1975年，是南通市“一港一廠”的重點項目。1979年8月，企業(yè)剛準備大干一場時，卻被通知 “緩建”。當時，企業(yè)之艱難可想而知。面對職工迷茫、前途渺茫，企業(yè)是選擇自生自滅、“坐、等、靠、要”，還是自力更生、生產(chǎn)自救？企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者們放下架子、甩開膀子，與職工們一起拼搏，舉措切實、舉動感人，并由此形成了“愛國奉獻”的南通船廠精神，也為南通中遠海運船務(wù)打下了未來發(fā)展的“根基”。

廠史館建成后，公司各黨支部紛紛掀起學廠史、知廠情的熱潮。來自舾裝車間的老黨員說：“目前我們只是遇到了行業(yè)的低迷，回望初創(chuàng)者當年的艱辛，他們在一無所有的逆境下，能始終堅守初心，不改本色，值得我們終生學習、永遠傳承。”

創(chuàng)新發(fā)展史是企業(yè)學黨史、知廠史的生動實踐

回望中國特色社會主義發(fā)展輝煌歷程，中國特色社會主義是黨和人民歷經(jīng)千辛萬苦、付出巨大代價取得的根本成就。在黨史學習教育中，我們需要注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創(chuàng)造和歷史經(jīng)驗啟迪智慧、砥礪品格。

南通中遠海運船務(wù)從交通部南通船廠一步步發(fā)展而來，幾次易主，在始終堅持船舶修理改裝主業(yè)的同時，因時發(fā)展海洋工程裝備制造產(chǎn)業(yè)，形成雙主業(yè)之路，并在五次轉(zhuǎn)型中化危為機，取得了諸多輝煌業(yè)績。1988年，交通部南通船廠并入中遠集團后，實現(xiàn)了鳳凰涅槃，走向了快速發(fā)展的高速車道。1991年籌建亞洲最大的15萬噸級浮船塢，填補了中國修船業(yè)空白，終結(jié)了中國不能修理7～15萬噸級大型船舶的歷史，實現(xiàn)了中國修船能力質(zhì)的飛躍。公司成為南通市船舶工業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)、中遠集團陸產(chǎn)工業(yè)發(fā)源之地。

縱觀企業(yè)發(fā)展史，無論是在金融危機時期下改裝業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)型發(fā)展、還是在海洋強國戰(zhàn)略下海工業(yè)務(wù)的使命擔當；無論是在長江大保護下高壓水除銹技術(shù)的應(yīng)用推廣、還是在國內(nèi)國外雙循環(huán)市場模式下國內(nèi)訂單的新增與突破，企業(yè)的每一次轉(zhuǎn)型都是圍繞國家戰(zhàn)略的積極響應(yīng)和責任擔當，都是愛國興企的具體表現(xiàn)。

勞模奮斗史是企業(yè)學黨史、知廠史的具象載體

回望新中國和改革開放的發(fā)展歷程，廣大勞模和先進工作者為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出了突出貢獻，他們以高度的主人翁責任感、卓越的勞動創(chuàng)造力、忘我的拼搏奉獻精神，譜寫出一曲曲可歌可泣的動人贊歌。在黨史學習教育中，企業(yè)會遇到職工中年危機、年輕職工精神懈怠等問題。如何引導黨員群眾樹立正確的企業(yè)發(fā)展觀，形成較高品質(zhì)的企業(yè)文化，是黨史教育中的重要內(nèi)容。

銘記奮斗歷程，展望光明前景。南通中遠海運船務(wù)廠史館對內(nèi)可向職工呈現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展史、奮斗史、輝煌史，通過一條條艱苦創(chuàng)業(yè)的軌跡、一個個文化傳承的故事、一幕幕工匠作品，教育引導一代代員工傳承 “通江啟海、同舟共濟”的企業(yè)精神，弘揚“激情實干、勇于擔當”的優(yōu)良作風，激發(fā)全體干部職工愛黨愛國、愛企愛崗的情懷。對外可展示企業(yè)的人文精神、行為方式和品牌形象。

廠史館內(nèi)有全國十大優(yōu)秀青年企業(yè)家、百年央企招商局掌門人李建紅的成長故事；有全國“金錨獎”得主楊善華的救人故事；有以80后為主的、獲得“國家科技進步一等獎”的海工研發(fā)技術(shù)團隊的故事；有2021年獲得 “全國優(yōu)秀共青團員”的90后青年楷模沈佳偉的故事等。老中青三代的接續(xù)奮斗史，書寫了南通中遠海運船務(wù)這個中國最佳修船企業(yè)的輝煌故事，書寫了中國現(xiàn)代海工事業(yè)領(lǐng)跑者的創(chuàng)新故事。

正因為這種紅色基因的延續(xù)和勞模精神、工匠精神的傳承，為公司后續(xù)“南通塢”的建造（當時亞洲第一大浮船塢）、修船企業(yè)“亞洲四強”的締造、轉(zhuǎn)型海工建造的成功等一個個輝煌成就的取得奠定了基礎(chǔ)。如今，公司作為中國海洋工程裝備制造業(yè)的開拓者，為國際石油公司提供海洋工程裝備設(shè)計、采購、建造和調(diào)試總包服務(wù)，累計交付了50多座各類平臺。在中國共產(chǎn)黨百年華誕之日，公司新簽2艘NG20000X型風電安裝船，總價超過40億元，實現(xiàn)海工業(yè)務(wù)營業(yè)收入同比翻番的歷史佳績。

厚植愛國情是企業(yè)薪火相傳、基業(yè)長青的制勝法寶

回望“大國重器”背后的感人故事，“兩彈一星”、“神舟”飛天、“嫦娥”探月、“蛟龍”入海……這些故事背后體現(xiàn)出不同時期國企人愛國奉獻、求實創(chuàng)新的精神，是企業(yè)寶貴的紅色資源、賡續(xù)的紅色基因。在黨史學習教育，我們要認真總結(jié)回顧廠史，教育引導全體黨員以史為鏡、以史明志，把苦難輝煌的過去、日新月異的現(xiàn)在、光明宏大的未來貫通起來，在“亂云飛渡”中把牢正確方向、在風險挑戰(zhàn)面前擔當作為，激發(fā)信心和動力，風雨無阻、堅毅前行，高質(zhì)量完成企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營各項目標任務(wù)。

開展黨史學習教育過程中，作為國有企業(yè)要善于通過講述親歷、親見、親聞的故事，從不同角度回顧中國共產(chǎn)黨百年征程的苦難輝煌史；要善于將黨史融入到企業(yè)發(fā)展史學習教育中，用身邊人、身邊事、身邊情講好企業(yè)發(fā)展小故事，以小見大、以點帶面，熱情贊美和謳歌中國共產(chǎn)黨百年歷程取得的輝煌成就。基于此，公司廠史館陳列了廠史資料、船舶工藝品、模型等400余件，通過文字、圖片、實物與視頻等形式，集中反映了企業(yè)40多年的奮斗歷程和輝煌成就。在南通中遠海運船務(wù)黨史學習教育中，廠史館承擔了政府參觀接待、學生科普教育、行業(yè)客戶交流等參觀人數(shù)超萬人次。

如今，南通中遠海運船務(wù)以“紅色文化研學項目”為主線，開展“花園式”工廠建設(shè)，已被認定為江蘇省“首批綠色工廠”，是唯一一家入選綠色制造體系綠色工廠示范船舶企業(yè)；成為全國工業(yè)旅游聯(lián)盟成員；成為江蘇省文化和旅游廳首批20條“永遠跟黨走”紅色旅游線路和20個“永遠跟黨走”紅色文化研學項目之一。

厚植愛國情懷是企業(yè)薪火相傳的制勝法寶，砥礪愛國之志是企業(yè)興旺發(fā)達的動力源泉。根據(jù)工業(yè)和信息化部印發(fā)的《工業(yè)和信息化部國家工業(yè)遺產(chǎn)管理暫行辦法》，南通中遠海運船務(wù)結(jié)合廠史館建設(shè)取得的成功經(jīng)驗，正在以交通部南通船廠為基礎(chǔ)，深度挖掘、保存中國現(xiàn)代修船工業(yè)搖籃的歷史成果、遺存物項，在傳承企業(yè)文化的同時，加快建設(shè)一批博物館、展覽館，讓越來越多的人置身其中，通過潛移默化的精神洗禮來激勵一代又一代國企人。