黨員干部應全力踐行“三新”要求

■杜浩

“因時而動，順勢而為”——在頭腦中準確把握新發展階段。“思路就是出路”，認識新發展階段、迎接新挑戰，每一名黨員干部都不能當“局外人”，如果以遲鈍、保守的眼光看待今天的變遷，勢必“不識時務”、不合時宜，終將被時代拋棄。因此，黨員干部必須始終勇立潮頭，以寬廣的胸懷和長遠的眼光，正確認識新階段，主動拓寬新視野、激發新思維、樹立新理念、迎接新挑戰，以坐不住、等不起、慢不得的緊迫感和危機感，學深悟透新發展階段的題中應有之義，善于應對變局、開拓新局，敢于搏擊風浪、迎難而上。

“為有源頭活水來”——在實踐中深入貫徹新發展理念。要把新發展理念轉化為科學的工作方法，善于把新發展理念融入工作考核、責任考核、干部考核中，具體體現到政策制定、工作安排、任務落實上，及時調整、糾正和摒棄不適應不符合甚至違背新發展理念的認識、行為和做法，把干部群眾引導到踐行新發展理念上，想事謀事干事都向新發展理念看齊、都按照新發展理念的路子去走。要把新發展理念轉化為推動工作的實踐本領，在深刻理解新發展理念本質要求的基礎上，準確把握改革發展與自身所做工作的內在聯系，探索規律性特點，運用規律去謀劃工作、指導工作，不斷提高貫徹落實新發展理念的能力水平。

“揚帆破浪正當時”——在奮斗中加快構建新發展格局。著力構建新發展格局，是一項重大任務，也是一個系統工程，是擺在黨員干部面前的一張“政治必答卷”。作為黨員干部，要進一步強化“舍我其誰蹚深水區、跨地雷陣、啃硬骨頭”的戰斗精神和“問題不解決食不甘味、局面打不開寢不安席”的意志品質，遇到再大困難都要堅持“逆水行舟用力撐”，經受再大阻力都不能“一篙松勁退千尋”。要強化本領恐慌，清醒認識到構建新發展格局不僅是政治性要求，還是知識性、專業性要求，應加快知識更新、優化知識結構、不斷拓寬視野，積極構建與新發展格局的要求相適應的能力水平，用實際行動把“政治必答卷”答完整、答到位、答滿分。