大數據時代企業風險投資與財務風險防范探討

黃天浩 北京理工大學珠海學院中美學院會計2018級

企業在發展和經營階段難免會遇到風險問題，如何能夠消除風險，提高綜合效益，長期以來都是廣大企業關注的問題。對企業來說，風險投資是一項重要環節，不但有助于提高企業的經濟效益，同時科學合理的風險投資能夠提高企業綜合實力。雖然風險投資的過程中伴隨一定的安全隱患，可能會導致經濟風險，但是只要不斷提高認知水平，便能夠有效避免風險帶來的損失，解決相關問題。另外，財務部門是企業的核心部門，如果財務工作存在漏洞，則會導致企業綜合實力嚴重下滑，失去競爭優勢，因此，還需要加強對財務風險的防范。現如今正處于大數據時代背景下，企業需要充分把握這一機遇，采取有效的風險投資與財務風險防范措施，規避風險，加速內部機制變革，推動企業的穩定發展。

一、大數據概述

(一)概念

大數據主要指通過相關軟件在短時間內收集、整理與分析數據，是一種以科學技術為基礎的處理方式，將其應用于企業中能夠提高企業的決策能力與洞察能力，同時能夠提高管理工作的信息化水平。目前相關移動設備、智能軟件已得到了廣泛應用，其更新換代的速度非常快，形成了海量數據，僅采取傳統分析工具無法全面收集、分析數據，因此大數據技術得到了廣泛應用[1]。大數據并不是指數據的大小，而是處理海量數據所用的先進技術，能夠在短時間內實現對大量數據信息的處理與分析。對企業管理人員來說，采用大數據技術能夠高效完成數據信息的收集、整理工作，通過分析得出最終結果，能夠有效提高工作效率與質量，保證數據的真實性與可靠性。

(二)基本特征

對大數據的基本特征進行分析，主要包括下述幾個方面：第一，海量性。大數據涵蓋了海量的數據與處理量，其基數龐大，相關統計數據顯示，2020年全球數據量增長為上一年的50倍，同時在企業日常發展、經營階段也會形成大量的額外數據。第二，高速性。采用大數據技術處理信息數據的速度非常快，在互聯網時代背景下，計算機等設備的性能也在不斷提高，為信息的實時處理提供保障。第三，時效性。大數據技術對信息進行處理具有真實性，通過能夠將準確的信息及時傳輸至使用者，能夠體現數據的時效性。并且在數據傳輸與處理的過程中，數據存在不同的變化，具有多樣性的特點[2]。第四，數據價值密度較低。企業運營發展階段，并非全部的數據信息都具有價值，因此，需要做好篩選工作，只需要篩選具有價值的信息便可。

二、大數據時代企業風險投資與財務風險問題

(一)風險投資意識匱乏，盈利能力不佳

長期以來，企業領導層缺乏對風險投資工作的重視，并未強化財務人員的風險防控意識，導致諸多工作只是流于形式，形成了諸多安全隱患。比如，對某一企業進行投資，因為事前為做好調研工作，缺乏對項目運作方式的有效把控，進而引發投資失誤問題。如果投資項目出現風險，將會導致嚴重的經濟損失。另外，如果企業不具備完善的財務工作機制，將會導致各部門協調工作效率低下，存在盈利能力低下的情況，對企業的穩定發展造成阻礙，同時也可能形成風險因素，導致企業經濟效益受損[3]。

(二)風險投資體系不完善，抗風險能力較弱

部分企業工作人員過于重視企業盈利的方式方法，缺乏對投資管理機制的重視，因此，導致企業內部運營及外部發展存在諸多風險隱患問題，導致企業抗風險能力較弱。比如，部分企業對大數據技術的應用水平低下，為結合大數據技術制定科學合理的投資方案，未能充分認識到風險投資過程中潛在的問題，導致風險出現時造成嚴重的損失，企業不得不退出市場，承受巨大的損失。除此之外，企業的運營能力存在較大波動，主要體現在領導層對投資、財務風險的認知。領導層需要充分發揮引導作用，規范管理機制，激勵工作人員。但是部分企業領導層缺乏對風險投資及財務工作的重視，導致工作人員工作態度不認真、責任意識匱乏，存在不作為的情況。甚至一些工作人員為了自身利益，私自修改數據信息，嚴重阻礙企業的穩定發展。

(三)風險投資管理模式滯后，財務監管效能低下

如果企業風險投資體系不完善，執行力低下，則會導致管理模式無法充分發揮作用。對企業來說，管理模式對投資質量有決定性作用。如果企業未充分結合實際情況，對風險投資管理模式進行優化與創新，則會導致實際工作階段處于被動地位，出現混亂情況。如果發生投資風險，企業無法承受投資導致的副作用。在具體工作過程中，部分企業盲目信任投資項目，投資的安全防范意識不足，對企業的發展造成不良影響。另外，部分企業希望能夠在短期內獲得經濟效益，片面地創新與優化技術，因此導致諸多投資資金未得到合理應用，無法有效提高自身的盈利能力[4]。除此之外，部分企業內部財務監管效能低下，未建立完善的監管機制，無法對工作人員的行為進行規范，提高其工作能力，導致風險投資與財務管理工作過程中存在諸多漏洞，為一些不法人員提供了機會，對企業的經濟效益造成嚴重損害。

(四)風險投資管理人才匱乏，資金使用率低下

風險投資的重點在于風險控制，將其控制在合理的范圍內，有效提高企業的經濟效益。人才是工作質量的保證，但是部分企業風險投資管理人才匱乏，相關工作難以有效執行，存在一定的問題。部分企業缺乏長遠發展的戰略目光，缺乏對人才引進工作的重視，同時工作人員的風險投資管理意識匱乏，工作能力無法滿足時代發展要求[5]。尤其是在大數據時代背景下，企業工作制度存在嚴重問題。除此之外，企業缺乏對財務工作機制的監管，導致資金使用率低下。因為各項資源未得到充分開發與應用，因此，各部門協調工作困難，盈利能力明顯下降，甚至引發嚴重的資金浪費問題。

(五)大數據平臺建設力度不足

大數據平臺的應用能夠幫助企業管理人員對海量數據進行分析、處理，但是結合現狀分析，目前企業大數據平臺建設力度不足。首先，企業采用的信息處理技術無法對大量數據進行集中處理，同時難以實現數據信息的分類，因此數據信息的價值較低，無法充分體現其真正價值。同時大數據信息處理技術未得到企業的廣泛應用，數據標準性不足，導致管理人員決策困難[6]。其次，大數據平臺建設階段存在諸多問題，易導致數據遺失、被攻擊等安全隱患。大數據平臺能夠優先體現企業運營具體情況與財務信息相關數據，如果平臺存在缺陷問題，可能會導致關鍵數據信息被竊取，引發風險隱患問題。

三、大數據時代下企業風險投資與財務風險防范對策

(一)強化風險意識，提高盈利能力

大數據技術的飛速發展雖然有助于提高企業的綜合管理水平，強化其綜合實力，同時也為企業投資帶來了一定的風險隱患。如果企業無法識別風險內容，提高自身的抗風險能力，則會導致其不具備市場競爭優勢，逐漸被淘汰。所以為了提高自身的綜合實力，需要強化自身的風險意識，不斷提高盈利能力。首先，企業需要站在長遠發展的角度，更新工作理念的同時，深入挖掘可投資項目。通過大數據技術對投資方向及內容進行明確，及時發現實際工作階段的薄弱支出，在根本上確保投資工作的有效性，提高企業的綜合效益[7]。其次，企業領導層需要積極發揮自身的引導作用，強化全體工作人員的風險意識，最大程度降低投資風險，更新思維理念，推進風險投資管理。同時企業需要充分借鑒先進管理技術及管理經驗。在大數據時代背景下，制定科學合理的戰略決策，充分發揮各部門的能力，提高自身經濟效益。最后，企業需要不斷提高大數據技術的應用水平，強化自身盈利能力，保證信息傳輸的時效性，了解市場發展現狀，緊跟時代發展步伐，推動自身發展。

(二)優化與完善風險投資機制，規范工作行為

為了能夠保證投資管理的有效性，防范風險隱患，企業需要依靠完善的風險投資機制，規范工作行為。首先，企業在提高風險投資管理水平，防范財務風險的過程中，需要不斷優化與完善相關制度，建立專門的考核、獎懲機制，強化工作人員的責任意識，充分發揮其職能作用[8]。其次，需要結合自身實際情況，及時發現企業目前經營發展過程中存在的問題，具備大局觀的發展理念，解決風險投資與財務管理過程中存在的矛盾，為企業的穩定發展夯實基礎。同時企業需要加強對相關工作人員的管理，長期以來，因為企業風險投資、財務風險防控意識不足，導致相關工作未得到有效重視，因此，導致部分工作人員責任意識不足、不作為現象嚴重。因此，需要加大監管力度，對工作人員的職能、工作內容進行明確，提高其工作主動性[9]。最后，企業需要對風險防范個工作環節進行嚴格規范與管理，不斷擴寬企業發展空間，吸取科學的經驗與方法，促進企業的可持續發展。

(三)加大風險投資模式的創新力度，提高財務管理水平

在大數據時代背景下，企業需要嚴格按照風險投資、財務管理相關工作理念，始終堅持以人為本的工作原則，加大風險投資模式的創新力度，充分發揮財務管理作用，從根本上提高企業的抗風險能力與盈利能力[10]。首先，企業需要深入了解市場情況，做好防范工作。加強對投資調研工作的重視，保證投資方向的準確性與合理性，避免發生投資失誤情況，導致經濟損失。同時需要強化財務管理工作的作用，將不可預測風險降至最低，排除能夠避免的風險，確保財務管理工作能夠為風險投資服務，為企業創造更多的效益[11]。其次，企業需要摒棄滯后的發展理念，加強對科學理念和思想的學習。通過提高信息技術應用水平，加強專業人才隊伍的建設，保證各部之間協同工作的有效性，確保企業能夠及時應對風險，制定科學合理的防范措施。最后，企業需要充分結合自身具體情況，避免生搬硬套其他企業風險投資與財務管理工作模式。加強對風險的防控，提高企業的綜合實力，進而促進企業的穩定發展，保證投資的實效性[12]。另外，在大數據時代背景下對風險投資模式進行創新是長期的過程，需要企業全體工作人員的積極參與，為全體工作人員提供機會和發展空間，定期組織創新性活動，加大資金的投入力度，激勵工作人員充分發揮自身的創新能力，不斷優化與完善風險投資模式，規避風險。

(四)加強專業人才隊伍建設，提高財務預算管理水平

現如今科學技術飛速發展，企業的盈利能力得到了顯著提升，市場中企業與企業之間競爭的關鍵在于人才。為了能夠推動企業的長遠穩定發展，企業需要加大人才引進力度，不斷引進風險投資與財務管理專業人才。首先，企業需要建立相應的培訓機制，加強對相關工作人員專業能力的培養，不斷提高其數據信息處理能力，為企業風險投資與財務風險防范工作的有效落實夯實基礎。其次，需要根據具體情況，加大專業人才的引進力度，不斷拓寬人才招聘的渠道，通過提高待遇加大對專業人才的吸引力度，同時強化工作人員的競爭意識，充分發揮其工作能力[13]。對于工作態度消極以及屢次出現錯誤的財務管理人員需要給予其相應的懲罰，進而提高工作人員的工作主動性與積極性。再次，企業需要不斷提高自身的財務預算管理水平，為企業的經濟發展提供保障，為各部門展開相關工作提供重要依據[14]。最后，企業需要營造良好的工作氛圍、文化氛圍，不斷提高自身形象，強化工作人員的責任意識，為企業的發展發揮自身作用。

(五)加大信息化平臺建設力度

首先，企業需要充分認識到信息化平臺對于開展相關工作的重要性，加大資金投入力度，能夠以長遠發展的眼光看待問題，了解行業發展趨勢與未來發展趨勢，提高投資、財務管理信息化水平，緊跟時代發展步伐，轉變傳統信息處理模式。其次，企業需要從技術層面出發，加大信息化平臺的建設力度，積極引進先進的財務管理軟件、硬件，進一步保證信息收集、處理、分析的時效性，強化信息化平臺的安全性與穩定性，避免由于信息化平臺建設力度不足引發的風險隱患問題[15]。最后，企業需要實現財務管理信息化建設與企業發展戰略的有效融合，建立完善的財務管理信息化體系，建立監督機制，對于信息化發展情況進行實時、動態監督，及時發現相關問題，完善信息化體系。如果企業信息化水平較差，需要加強與其他企業的合作，不斷推動投資與財務管理的信息化建設[16]。

綜上所述，在大數據時代背景下，企業投資與財務管理工作過程中伴隨一定的風險隱患，因此，需要做好防范工作，不斷優化與完善工作體系，創新管理模式，促進企業的可持續穩定發展，提高企業的綜合效益。