滕玉英
江蘇省南通市海門區東洲中學創辦于1987年,首任校長張炳華倡導“心理教育”和“智慧管理”的校本文化,實質是從實際出發、尊重人性、喚醒人內心成長的仁愛管理,充滿了人文性和人本性。2007年,我們開始深入思考和追求如何使學生在東洲的課堂上擁有“帶得走的能力”。在思索和實踐中,我們回歸教育的本源,把課堂聚焦在“情、智”兩個關鍵字上,在學校已有的“心理教育”和“智慧管理”校本文化的基礎上,倡導“情智教育”,踐行“情智課堂”,促進學生滋心養智、幸福成長。我們認為學校教育的核心環節是課堂教學,課堂改變,學校就會改變,因此,“情智教育”的實踐首先應從“情智課堂”進行突破。
情智課堂旨在創設適合初中學生樂學善思的課堂情境,啟迪師生“情智共生”,它是一種教育策略、教育行為和教育理念的總和。具體來講,情智課堂強調以實驗、體驗為基礎,以師生情感、問題情境為紐帶,以思維為核心,根據學生的“最近發展區”,創設適合的合作、探究情境,賦予學習以生活情趣,讓知識能夠運用到社會生活中,追求師生情智交融、情智共生的理想的教學狀態。
我們將情智課堂的基本范式確定為:情境創設,問題生成,交流互動,反饋檢測,總結提升。從基本范式上看,情智課堂是顯性的,是可供教師特別是年輕教師模仿、借鑒和操作的;情智課堂還是一種理念,它又是隱性、不可模仿的,需要教師在教學中投入情感,不斷修煉自己的專業素養、人格魅力,用真情實感感召學生。
為踐行情智課堂,學校使用先進的教學設施,功能室齊全,教室配備電子白板教學系統、校園廣播影視系統;建有標準化的物理、化學、生物實驗室;建有比特實驗室、心理咨詢室、青年教師活動中心等。學校環境優美、綠樹成蔭,為學生的生活學習創造了良好的環境。
教師是教育發展的第一資源。情智教育,指向教師專業發展,重視教師專業閱讀、專業實踐、專業交往、專業寫作的能力。學校通過東洲大講堂、名師工作室、班主任俱樂部、青年教師發展中心等平臺進行價值引領,做實常態校本科研,開展青年教師公開課、骨干教師展示課、名優教師示范課,引導教師逐步走進情智課堂。
1.凝心聚力、多措并舉,完善校本化專業研修成果。建好教師研修平臺,采用項目培訓、網絡研修和自主學習等多種模式,以學科組為單位,成立校本研修共同體,教研組每學期開展4次同課異構、案例磨課活動,聚焦課堂,升華反思,使教師轉變觀念、提升育人能力。定期舉辦課程改革、教學科研、信息技術等方面的專題培訓活動。引導教師制定個人三年發展規劃,確立個人發展目標,使教師在實現個人目標的過程中對標找差、自我反思、發掘潛能,有序促進專業提升和特長發展。每學期組織4次青年教師交流活動,引導青年教師在思想交流和思維碰撞中提升教育教學理念,提高教育教學水平。
2.深化合作、借力發展,依托高校群提升辦學質量。學校是江蘇省教師發展示范基地校,可以依托南通大學等高校師范教育的成功經驗、文化成果以及豐富的教師教育資源,提升教師專業水平、引領教育改革發展;加強與南通大學、華東師范大學等高校的聯系,定期邀請專家為學校發展現狀把脈、開設教育專題講座、指導教師課題研究,為學校高位發展提供理論指引、實踐指導;同時從省級名師和南通導師團中聘請名師,組成“東洲名師導師團”,擔任各學科發展指導教師;每年還會聘請外籍教師來校交流。
3.互聯互通、優勢互補,發揮區域化示范校引領作用。學校與江蘇省江陰初級中學、陜西勉縣勉陽中學、澳大利亞本迪戈東南中學等多所學校建立校際聯盟,共同研究初中一體化教育;不斷拓寬并加深與聯誼學校和新結對學校交流合作的廣度和深度,實現師生深度交流、教育資源的深度共享。組織師生參加國內外勵志修學旅行活動,開闊教師眼界,促進教師專業水平的高品質發展。
學校堅持“立德”與“立志”“教育”與“體育”“美育”與“心育”“勞心”與“勞力”“學科”與“素養”相融合,全學科推進五育融合、推進階梯閱讀。堅持以學生為本,全面構建以“學”為中心的課堂樣態,打造“學習中心”課程形態,形成以一門學科為主軸、其他學科相互關聯的“跨學科”體系,不斷拓展學科育人的多維邊界。堅持以“情景、主題、項目、任務、問題”為核心,打通學生綜合素質培養的多元通道,實現“融學科”培養,創新“情智交融、情智共生”的東洲范式。
1.重構學習推動課堂變革新思維,堅持以人為本。教師在課堂教學中要做到“手中有法、眼中有人、心里有愛”,始終堅持以學生為中心,讓課堂回歸到“自主、合作、探究”的科學軌道上,營造獨立思考、自由探索、勇于創新的良好課堂氛圍。課堂目標走向核心素養的落實,從知識核心走向素養核心,從向學生傳授知識、培養能力走向培養學生的思維;從基于知識的課堂轉向基于關系的課堂,讓學生的學習從表層學習走向深度學習。
課堂變革應從六個方面進行突破:課堂文化從規范走向規則,從規則走向規格;課堂架構從細節走向標準,從標準走向系統;學習內容從碎片走向整合,從整合走向融合;合作探究從無序走向模塊,從模塊走向規律;學習動力從自主走向自發,從自發走向自覺;學習成效從效率走向效益,從效益走向生命。
2.以學科部教研活動為載體,圍繞情智教育深入推動“理想課堂”建設。各學科部每雙周組織一次教研活動,各教研組每單周組織一次教研活動。根據學校的實際情況,針對不同的年級,確定不同的課題。學期初,各學科部安排學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀上示范課,做到人人上教研課。以興趣、活力、智慧、高效、技能為導向,深化“學程單”教學范式的研究。把“情境導學、自主先學、合作助學、踴躍展學、以練促學、多元評學”作為課堂評價的主要內容,不斷強化“以學定教”思想,倡導啟發式教學和研究性學習,充分激發學生學習內驅力,讓學生主動學習并獲得成功的體驗。
滋心養智,讓師生幸福成長;心雅學博,促教育情智共生。幸福完整的教育生活在東洲校園的沃土上滋長,已形成一支老中青結合、作風過硬、素質較強的教師隊伍。學校先后榮獲全國實施素質教育先進學校、全國心理教育示范學校、全國百強特色學校、全國新教育實驗優秀學校、教育部中小學校長培訓實踐基地、江蘇省物理教學優秀基地、江蘇省首批STEM項目試點單位等榮譽稱號。
新時代、新征程,江蘇省南通市海門區東洲中學將繼續承擔起教育的使命,不斷豐富并完善情智課程體系,以變革課堂生態為核心,以互聯網、信息技術為支撐,以轉變教師的教學方式和學生的學習方式為重點,研究學生、研究課堂、研究課程。努力打造教師生命生長,學生生命參與,知識、社會生活與師生生命深刻共鳴的理想課堂。