“今年的QC發布參賽小組多、選題面廣、成效顯著,直接和間接創效達千萬元以上,QC發布手段也較為先進,圖文并茂,效果良好?!?021年1月7日,中鹽安徽紅四方股份有限公司成功舉辦2020年度QC(QualityControl,質量控制)成果發布會,中鹽紅四方公司部分領導作為評委進行評審。在總結講話中,中鹽紅四方公司副總經理王吉鎖代表評委組給出了較高評價。
中鹽紅四方2020年共有11個單位發布了17個課題,按照公司《質量管理小組活動管理辦法》,各QC小組圍繞著單位的組織績效,在產量提升、設備設施保全、工藝指標優化、提質降耗、精益安全、環境保護等方面開展活動,取得了較好成效。成果申報中,班組成果占了半數以上,均能夠運用質量管理小組活動方法去解決問題,體現了QC活動“小、實、活、新”的特色。
評委們也對照評分細則,從選題、原因分析、對策與實施、效果、發表及特點等進行全面評價,指出了部分小組沒有真正理解活動程序,資料簡單;無法找出具體原因和改進措施;培訓和交流不夠;有的發布課題文字多,未能用數據說話;統計工具運用不多;未能做到全覆蓋。并提出了具體建議和意見。
經過激烈PK,最終,天辰公司碧水藍天QC小組以85.75分榮獲冠軍;維保總公司匠心獨運QC小組、天辰公司涓流成河QC小組榮獲亞軍;合成氨車間星火QC小組、精化車間堅若磐石QC小組、天辰公司創新工作QC小組榮獲季軍。
王吉鎖表示,企業管理部精心組織相關部門,按月推進QC工作,并進行事前檢查、指導和會審,確保紅四方公司QC活動做到“年年有活動,年年有發表”,塑造和提升了企業文化與員工素養,為中鹽安徽紅四方公司高質量發展作出了貢獻。同時,對年度榮獲省、市級以上QC發布榮譽的單位表示祝賀。
王吉鎖要求,一是“十四五”期間,圍繞“聚焦主業、優化結構、改革創新、做強做優”戰略方針,要著力提升管理創新和技術創新能力,全力建設高質量發展企業。二是新形勢、新任務也給QC小組活動提出了新要求,為QC小組活動提供了更大空間。具體表現在講究實效、重視員工培訓。不斷創新是QC小組發展的方向,建立激勵機制是促進QC小組活動發展的有效手段。三是QC小組活動必須緊緊圍繞公司發展目標要求,積極加強自身建設,以科技創新、管理創新為導向,以提高人的素質為基礎,以創新為出發點,以提高經濟效益為方向,不斷完善自身,進一步促進QC活動高質量運行。