八面來風（16則）

宿遷市宿豫區

“流動招聘大篷車”開啟金秋行

“我們宿遷聯盛集團待遇高、福利好、環境美，就在高新區里，離家還近，感興趣的話，我們可以專車先送你去企業里參觀一下。”近期，宿豫區“流動招聘大篷車”來到主城區雨露社區境內的萬達廣場。當天，區內北斗星通、正大食品、博遷新材料等9家企業進場招聘，提供就業崗位800多個，涉及加工制造、電子商務等領域。

為了成功舉辦今秋系列招聘活動，宿豫區人社局深入企業，在指導企業做好疫情防控的前提下，詳細摸清企業用工需求，將企業缺工信息整理匯總印刷裝訂成全區缺工企業招聘手冊。同時依托覆蓋全區的基層人社服務平臺開展外出務工返鄉人員、就業困難人員、低收入農戶勞動力等轄區內不同群體的就業需求調查。

據悉，今年該區的“流動招聘大篷車”系列招聘活動將持續至12月底，預計走進區內40余家小區，開展流動送崗位活動。此外，該局還將根據未就業高校畢業生、城鄉新成長勞動力、農村轉移勞動力等不同群體的培訓需求，分類開展各類培訓，穩步提升城鄉勞動者的就業創業能力和技能水平，幫助他們實現高質量就業。

宜都市

首場網絡招聘迎來開門紅

日前，由宜都市人社局、宜都市融媒體中心、長陽縣人社局共同舉辦的“就”在宜都，“職”等你來網絡直播招聘會正式啟動，同時也拉開了2021年金秋網絡招聘會的序幕。

直播間里，市人社局就業中心負責人介紹了來宜就業優惠政策，該市重點企業興發集團、新洋豐、蘇強格的人事主管依次進入直播間與主播一起宣傳企業，介紹崗位，為求職者答疑解惑，現場互動十分熱鬧，觀看量達6000人次。

“這次的直播招聘效果非常好，現場達成意向30人，晚上直播結束后，我們人事專員就接受了20多位求職者的電話咨詢。”興發集團人事主管說。

此次網絡直播招聘活動是人社服務的一次創新，馬上還將舉行第二場直播招聘，兩場直播累計提供就業崗位1200個。

淄博市高新區

“企業探訪+直播帶崗”架起就業橋

為確保疫情期間“就業服務不打烊、網上招聘不停歇”，淄博市高新區人社中心創新招聘方式，啟動“企業探訪+直播帶崗”系列活動，保障企業用工，精準幫助企業解決“招工難、用工難”問題。

8月24日，“企業探訪+直播帶崗”走進山東亞華電子股份有限公司，吸引309人在線觀看直播。8月26日，走進山東瑞邦自動化設備有限公司。 8月27日，“我為退役軍人辦實事”直播帶崗吸引3200余人次在線觀看直播。 9月4日，“線上+線下”招聘會過程中，同步進行網絡直播帶崗，共吸引666人在線觀看……

“企業探訪+直播帶崗”架起了企業與求職者無障礙溝通的橋梁。下一步，淄博高新區人社中心還將赴各大企業開展系列活動，通過各種途徑和方式推廣企業，為有需求的企業引才、留才，切實滿足企業用工需求，為高新區實現高質量突破發展集聚人才、招才引智。

邢臺市寧晉縣

“直播帶崗”招聘助就業

為滿足企業用人需求，幫助高校畢業生盡快就業，寧晉縣人社局聯合縣融媒體中心舉辦“直播帶崗”企業專場招聘活動， 搭建企業與畢業生雙向選擇新平臺。

此次“直播帶崗”專場招聘在寧晉縣精晶藥業廠區舉辦，面向大專以上學歷應往屆高校畢業生，提供14個崗位工種，涉及消毒、供應、質檢等。活動期間，在企業工作人員帶領下，深入車間一線，參觀工作環境，了解崗位薪酬，感受企業文化。

招聘活動在“寧晉縣融媒體中心”官方快手號平臺、“寧晉融媒”微信公眾號等網絡平臺全程直播，瀏覽觀眾達3000余人次。

阿拉善盟阿左旗

新業態技能培訓激發就業動能

無人機作為一種新興的高科技產品，已在多個領域廣泛應用，無人機駕駛不僅就業前景廣闊，收入高，成長空間大，近年來崗位需求也在迅速增加。為發揮新業態經濟崗位創造能力，促進城鄉勞動力就業創業，阿左旗就業服務中心與時俱進舉辦無人機駕駛培訓班，共有29名城鎮登記失業人員、農村牧區轉移勞動者參加了培訓。

結合疫情防控，本次培訓采取“線上+線下”的教學模式。線上對無人機相關管理規范、無人機構造等理論課程進行了講授，學員們在指導師的講授下進行無人機懸停、飛行控制的實際操作演練，同時學習無人機拆裝等知識，循序漸進地掌握多旋翼無人機的基本操作技巧。培訓后考試合格者將頒發結業證書。

通過對無人機實訓室現場觀摩、聆聽發展史，更激發了學員們的學習熱情。培訓后，參培人員將熟練掌握無人機的飛行原理和操控技能，為航拍測繪、安防監控等行業提供高素質技能型人才，促進勞動者實現更高質量就業。

臨沂市郯城縣

近日，在臨沂市郯城縣勞動就業培訓中心，學員們正在參加月餅制作比賽，比賽現場，評委對參賽學員制作的月餅進行點評打分。

當日，臨沂市郯城縣舉辦“迎中秋 慶豐收”月餅制作比賽，旨在增強學員的月餅制作技藝，提高中秋月餅品質，為就業拓寬道路。

衢州市

常山鮮辣廚師培訓進鄉村

“大家注意了，柚皮炒羊肉這道菜品，要選上好羊肉，采用新鮮柚皮和新鮮紅辣椒……”常山縣球川鎮西村村辦公樓前，10多個身穿廚師服、頭戴廚師帽的鄉村廚師，觀看縣餐協名廚委主任寧金發、名廚委成員姚小金現場烹飪鮮辣菜品。這是常山鮮辣廚師培訓進鄉村的一個側影。

“今年，全縣計劃培訓鄉村鮮辣廚師3000名，通過培訓活動，提升城鄉百姓認識鮮辣特色，讓鮮辣文化走進千家萬戶。”常山縣人社局就業促進與職業能力建設科科長王琳說。

據了解，鮮辣廚師培訓內容以常山“十大碗”烹飪為主，采取“理論+實操+考核”的方式進行，初級班每班每期2.5天，提升班每班每期5.5天，其中鮮辣文化及“十大碗”人文典故講座半天，其余時間為實操。

從4月27日首期鮮辣廚師培訓開展以來，常山縣7家培訓機構已在縣城、球川、芳村、金源、白石、同弓、新昌、招賢等地開班24期、完成培訓廚師1080名。

常德市臨澧縣

培訓促特色產業發展

為推動鄉村特色產業發展，加快推進鄉村振興戰略，臨澧縣“油茶產業發展領軍人才培訓班”于近日開班，此次培訓班由縣人社局與縣農廣校、縣林業局聯合主辦，邀請了湖南省農民科技教育培訓中心等相關專家與教授授課。培訓對象為油茶種植大戶、油茶專業合作社骨干、油茶家庭農場主或有志于從事油茶生產和創業返鄉青年。

據悉，此次“油茶產業發展領軍人才培訓班”因地制宜、有的放矢，堅持理論與實踐相結合，學員們通過學習交流，受益匪淺。臨澧縣作為湖南省油茶產業縣，當務之急擬培訓一批油茶產業領軍人才，充分發揮帶動效應，從而進一步提升該縣油茶產業水平，促進該創業油茶產業持續高效發展。因此，該縣利用當代林業科學種植技術，優質的改良品種，先進的管理理念和方法，實現林木、林地的快速發展，為創建特色油茶產業，幫助農民增收，振興鄉村建設作出新的貢獻。

丹陽市

薦創業項目" " 展創業風采

近日，2021年中國·鎮江國際菁英創業大賽丹陽選拔賽圓滿落幕，丹陽市12名高層次人才以線上路演的方式推薦創業項目、展示創業風采。

此次選拔賽聚焦新能源、高端制造技術、新材料等產業領域，面向社會公開征集高層次人才創業項目。選拔賽經宣傳發動、公開征集以及各鎮（街道、區）推薦，最終有12個項目通過資格審查并參加項目評審。

據悉，丹陽市歷來高度重視人才工作，深入實施“人才強市”戰略。“十三五”期間，全市共引進國家級人才23名、省“雙創計劃”人才21人、鎮江“金山英才”計劃人才107人，“人才引領創新、創新推動產業、產業集聚人才”的良性互動基本實現。今年是“十四五”開局之年，該市緊扣改革發展大局，布局人才新政，在人才創新創業、產業支撐、新經濟新動能等方面提供全方位支持。

寧國市

大學生“創業夢”

今年以來，寧國市人社局不斷創新政策幫扶和工作方式方法，積極扶持大學生就業創業工作，幫助大學生實現創業夢想。

該市加大小額擔保貸款政策宣傳力度和覆蓋面。對在創業初期資金困難，需要扶持的大學畢業生提供貸款貼息扶持，簡化資金使用辦理程序。同時依托公共就業信息系統等平臺及時更新創業政策，提供最便捷的政務環境。

據了解，該市創建實體與網絡創業并舉的培訓模式，組織有創業意愿的大學生開辦SYB創業培訓班，邀請知名企業管理導師以場景模擬的形式，進行創業意識和創業計劃體驗培訓;開展網上營銷電子商務培訓，指導大學生經營電子商務。同時依托孵化創業園，為大學生創業提供實訓基地。此外，還創新服務方法，開展優秀創業項目征集和展示活動，借助高校畢業生專場招聘會等宣傳媒體，推廣大學生創業優秀典型。牽頭組建由企業管理人員、創業成功人士為主體的“創業服務專家志愿團隊”，采取結對幫扶、網上咨詢、創業經驗交流會等形式，對學員的創業項目孵化等進行跟蹤幫扶指導，促進實現“培訓一人，創業一企，就業一批”。

贛州市南康區

創業“大禮包” 鋪平創業路

近年來，贛州市南康區人社部門多措并舉，積極通過各種“硬核”舉措支持和引導更多有創業意愿的人員進行創業，而一次性創業補貼正是該區為全區創業者準備的創業“大禮包”之一。

據南康區人力資源服務中心的工作人員介紹：“畢業5年內，在南康區區域內自主創辦企業或從事個體經營，且穩定經營1年以上并已領取《就業失業登記證》的農民工和普通高校畢業生等就業創業重點群體可申請一次性創業補貼，補貼標準為5000元。”

此外，區人社部門還為有創業需求的城鄉失業人員提供了技能培訓“大禮包”，不斷優化創業服務，加大創業擔保貸款對于創業人員的創業扶持作用，加強機制建設，規范貸款操作流程，完善創業擔保貸款審批程序，不斷提升貸款服務質量來助力創業者圓創業夢。

“下一步，南康區人社部門將繼續加強全區就業創業服務工作，為有需求且符合條件的創業提供更多的政策‘大禮包’，同時通過多渠道廣泛宣傳就業創業政策，把就業創業服務延伸到‘最后一公里’，以更優的服務來為創業者‘加油’。”南康區擔保中心主任魏舒說。

招遠市

794萬元穩定5.3萬個崗位

為做好穩崗補貼返還工作，招遠市規定：企業生產經營活動符合國家及所在區域產業結構調整和環保政策;參加失業保險并足額繳納失業保險費12個月以上;上年度沒裁員或裁員率不高于6%，30人（含）以下的參保企業裁員率不高于參保職工總數20%。“僵尸企業”、嚴重失信企業不宜返還失業保險費。

大型企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的30%返還，中小微企業按60%返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體經濟組織等其他參保單位參照企業實施。企業及其他參保單位按照各自2020年享受階段性減免社保費政策的類型確定返還比例。上年度實際繳納失業保險費不含補繳的歷年欠費和滯納金。

為改善人社部門營商環境，招遠市在實施穩崗補貼返還工作中，采取企業“免申即享”發放辦法，實現企業申報“零跑腿”、資料表單“零填寫”的目標。通過社保系統篩查出符合穩崗返還條件企業名單，經公示后將穩崗補貼直接撥付到賬戶，并告知企業。

據了解，招遠市此次發放穩崗補貼794萬元，幫助908家企業穩定就業崗位5.3萬個，對穩定就業發揮了重要作用。

石嘴山市大武口區

多措并舉奏響創業樂章

加大宣傳力度，擴大政策知曉率。大武口區人社局工作人員利用各類活動，積極開展創業擔保貸款政策進企業、進廣場、進社區、進課堂、進園區“五進”宣傳活動。多角度、多層次“立體式”地宣傳，大力提高政策知曉率和覆蓋率。依托座談會、專項調研等活動，進一步為有創業意愿的創業者提供創業項目咨詢和引導服務。

簡化辦理流程，提升辦理流暢度。大力簡化創業擔保貸款發放工作流程，與經辦銀行實現“多審合一”，積極推行創業擔保貸款業務“最多跑一次”，成功將個人創業擔保貸款受理初審時間從原來的10天縮短到5天。按照政策要求開展“免除反擔保要求”創業擔保貸款工作模式，解決創業者的擔保難問題。

緩解創業難題，激發創業驅動力。在宣傳與辦理上持續加力，2021年以來，共幫助轄區創業者申請創業擔保貸款103筆，已發放貸款86筆，累計發放金額1114萬元。下一步，將繼續做好創業擔保貸款政策宣傳解讀工作，促進更多創業者享受創業擔保貸款政策，主動融入“大眾創業 萬眾創新”時代發展新趨勢。

連云港市東海縣

“白露”至" 采果忙

近期，東海縣鞏固脫貧創業園內碩大無花果陸續進入成熟采摘季，散發誘人的果香。二十四節氣“白露”當天，東海縣鞏固脫貧創業園無花果種植合作社抓住晴好天氣及時采摘無花果滿足市場需要。

近年來，東海縣瞄準從5月份到11月份持續結果、采摘周期長、耐貧瘠、經濟效益好無花果種植，同時積極拓寬加工果飴、蜜餞、茶飲片等多元化產品，帶動種植農業向觀光采摘游轉型，打造鄉村旅游新名片，促進社員增收致富，助力鄉村振興。

景德鎮市浮梁縣

草坪苗木助力創業就業

近日，浮梁縣王港鄉玉富苗木合作社場內聚集10多輛運輸車輛和30多名鏟草坪工人，正忙著把各類花卉苗木及草坪裝車運往市、縣區綠化、美化、扮靚花園城市。

1985年出生的陳玉蘭是浮梁縣王港鄉河源村金坦組村民，2002年中專畢業，2013年去浙江杭州打工，2016年返鄉結婚創辦了玉富苗木合作社。當年就向本村及鄰村以每畝300-400元承租了100多畝田地，種起了草坪及花卉苗木。自創辦以來年純收入達30萬元，每年支付員工工資50萬元，不僅自己創業致富了，還常年帶動30多名員工就業，也因此當選了河源村村委委員。

現如今，王港草坪在景德鎮地區是規模較大的生產基地，全鄉共有草坪種植面積1020畝，花卉苗木種植980畝，總產值達3000萬元，解決就業400人。

新密市

多向發力助力災后重建

為助力災后重建，幫助企業盡快復工復產，保障受災困難群眾穩定就業，新密市人社局充分發揮部門職能，主動作為，為企業減負，幫群眾就業。

迅速出臺防汛救災十條措施。第一時間印發新密市人社局《關于支持防汛救災災后重建若干措施的通知》，提出幫扶群眾就業、減輕企業負擔等十條具體措施，全力支持防汛救災和災后重建。

精準開展受災企業用工和受災群眾就業幫扶調查。鑒于疫情影響，集中力量，對受災嚴重的597家企業開展用工需求調查，收集崗位信息，宣傳人社部門災后重建政策。對受災嚴重的202戶354人逐一電話調查，建立就業幫扶臺賬。

持續開展“抗災情穩就業”網絡專場招聘會。篩選企業崗位信息，通過人才市場公眾號等方式進行不間斷發布，舉辦線上招聘會。

積極開發鄉村非全日制公益性崗位。聯合財政局下發《關于開發公益性崗位鞏固脫貧攻堅成果 助力災后重建和疫情防控的實施意見》，開發環衛保潔、護河巡庫等應急服務崗位。對接扶貧辦篩查災后“三類戶”及“兩類人員”220戶434人，隨后對有就業意愿的弱勞動力開展公益性崗位兜底安置工作。