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保穩定守底線 抓發展助“雙碳”

2022-02-28 10:16:28國網河南省電力公司直流中心總經理
河南電力 2022年2期
關鍵詞:隊伍培訓設備

文_國網河南省電力公司直流中心總經理 張 軍

王金行董事長的工作報告高屋建瓴、凝聚人心、催人奮進,為加快實現“大而強”目標圈定了“路線圖”和“任務書”。我們將認真學習貫徹會議精神,全面落實各項決策部署,持續奏響安全穩定、規范管控、提質增效“三部曲”,奮楫“公司高質量發展、隊伍高素質建設、員工高品質生活”的新目標,以優異成績迎接黨的二十大召開。

一是打贏“三大”攻堅戰,全力抓好電力保供。高質量推進專項整治收官,推進“三下三上”收官工作,抓好設備運維風險隱患排查,確保重點隱患按要求見底清零;周密制訂保電方案,確保重大活動保電萬無一失;高水平開展5站年度檢修,科學實施精益檢修,梳理設備數據“體征單”、帶電“體檢單”及缺陷“病歷單”,確保核心業務干得精、外委業務管得好。二是聚焦夯基固本,確保安全生產局面。提升一線人員安全意識和安全素養,加強二次系統和網絡安全管理,強化人員、設備方式及環境異動管理,防范關鍵崗位變動、人員狀態不穩等異動風險,針對“超標準、超認知、超常態”的極端惡劣天氣,超前謀劃迎峰度夏及防汛工作。三是推動“三化”提升,構建現代運檢體系。推進運維一體化,加快缺陷管理向異常管理轉變,開展人員和設備精準畫像;推進核心設備檢修自主化,培育核心設備技改大修自主實施能力,發揮6個核心設備實驗室“診斷、驗證、培訓、研究”綜合效能;推進應急常態化,建立應急專家隊伍,培養應急基干力量。四是深入實施“三成才”,加強人才隊伍建設。培養高素質管理隊伍,系統提升班組長、專責等管理人員專業能力、管理素質。培養高水平技能隊伍,開展不同層次、不同對象的差異化培訓,建立“一崗一標”培訓認證體系。五是堅持穩中求進,全面深化改革創新。深入推進“大倒班”運檢模式改革,加強創新工作組織和創新隊伍建設,建立校企聯動機制和政企協同機制,聚焦新型電力系統關鍵技術攻關,開展特高壓設備技術特性、故障機理和監測手段的探索和研究,提高創新成果的先進性和實用性。六是突出強根鑄魂,持續強化黨建引領。精心組織好黨的二十大精神學習貫徹,開展“一站一品”特高壓品牌創建,圍繞“家”字為職工辦實事,抓“三業”提“三感”,注重青年思想引導,確保和諧穩定局面。

國網河南直流中心豫南換流變電站首次年度檢修開工儀式。侯攀科/攝

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