謝春風 _ 北京教育科學研究院德育研究中心主任、研究員,北京市學校德育研究會副會長兼秘書長
在一體化德育時代,師德是立德樹人的首要問題,是教師隊伍建設的全局性問題。習近平總書記指出:“合格的老師首先應該是道德上的合格者,好老師首先應該是以德施教、以德立身的楷模。”“老師應該有言為士則、行為世范的自覺,不斷提高自身道德修養(yǎng),以模范行為影響和帶動學生,做學生為學、為事、為人的大先生,成為被社會尊重的楷模,成為世人效法的榜樣。”因此,評價教師隊伍素質的第一標準應該是師德師風,為師者必須以德為先。
師德的內涵隨著時代發(fā)展而豐富完善,也具有文化差異,但教師品德與人格魅力的教育影響亙古不變,四海如一。習近平總書記指出,好老師應該有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心。歸結為一句話就是,好教師要有好師德。
師德建設需要責任感、熱情和理性的統(tǒng)一。增強師德發(fā)展的理論自覺是一種實踐之善,有助于教師群體更適切地回應各種道德關注,強化育人正當性,更好地落實立德樹人根本任務。正如康德所指出的,“理性是作為一種實踐能力而賦予我們的,理性這種實踐能力意指理性對意志有影響力。這個意志實際上雖然必定不是唯一而完全的善,卻必定是最高的善”。
道德哲學是形而上學,涉及天、地、人之間根本性關系的大智慧,是人類文明的燈塔,是思想王冠上的明珠,是關于倫理、道德的根本學問。人的本質是其社會關系、自然關系的總和,天人合一是中國文化理解人與天地關系的最佳寫照。《黃帝內經》指出,人以天地之氣生,四時之法成。人之本,本于陰陽。亞里士多德在《尼各馬科倫理學》中最早提出“倫理”一詞,它最初意義是“靈長類生物生長的持久生存地”。樊浩對德國學者勞爾斯·黑爾德的成果進行了詮釋,即“持久生存地”之所以需要倫理,根源于人的世界中的一對矛盾:個體自由的意識和行為的交往性質——個體在意識中追求自由,但行動卻具有相互性。這一矛盾導致行為期待的不確定性,進而產生對行為可靠性的期待。這種期待推進人的行為習慣的發(fā)展:那些產生可靠預期的恒久自明、被強化的習慣被稱為“德性”,并得到鼓勵。倫理世界是人“從實體走來”的第一個世界,倫理總是人類倫理道德精神的第一個歷史哲學形態(tài)。所以,哲學與倫理學具有本質上的互通性。老子“君子處無為之事,行不言之教”的《道德經》,被譽為世界哲學之祖、辯證法源頭,而教育學作為道德之學問,“在明明德、在新民、在止于至善”,與哲學具有密切的關系,人的生存發(fā)展、高貴和幸福是二者共同探討的根本問題,形而上之教育學就是教育哲學,形而上之師德就是師德哲學。
中外教育史表明,教育家往往是哲學家,大教育家必然是大哲學家,但哲學家未必是教育家。我國古代的教育家孔子、孟子、朱熹、王陽明,近現(xiàn)代的教育家陶行知、陳鶴琴、蔡元培、陳垣,當代教育家顧明遠、陶西平、潘懋元等,都是洞察社會和教育根本關系的哲學家。而國外教育家蘇格拉底、亞里士多德、蘇霍姆林斯基、馬卡連柯、夸美紐斯、盧梭、杜威等,都是哲學家。杜威曾經指出,哲學是教育的普通原理,教育是哲學的實驗室。2015年,筆者訪學導師、倫敦大學學院教授亞力克斯·摩爾在分析該大學教育學科長期保持世界領先的原因時指出:“這里的教授都有哲學功底,基于哲學思考的教育學才有高度和深度。”
當前,道德哲學、教育哲學、教師哲學、教育倫理學、教育管理倫理學等學科已成顯學,具有日益獨立的學術地位。師德問題在教育中具有特別重要的意義,它是教育、教師崇高性和合法性的來源,是教育的靈魂。在教育倫理化、哲學化的進程中,師德向道德哲學“跑步前進”的趨勢將日益明顯,師德哲學作為一個獨立概念將應運而生,是一種實踐之善。這是道德哲學對師德的學術吸引,是師德發(fā)展的現(xiàn)實需要,是哲學、教育學、倫理學、教育哲學、教師哲學、道德哲學互相融合的必然結果,是道德哲學的豐富和發(fā)展。
通過查閱知網和谷歌學術的文獻發(fā)現(xiàn),2003年以來,我國學者以師德、哲學為題目的文章有14篇;2002年以來,以“師德哲學”為主題的文章有46篇,而以“師德哲學”為摘要的文章有37篇。學者們從哲學角度思考師德問題的學術事件正在發(fā)生,“師德哲學”問題正在被關注。對“師德哲學”的研究主要涉及以下幾個方面:對孔子、莊子、蘇格拉底、奈吉爾·塔布斯、奈爾·諾丁斯、布魯貝克等中外教育家的哲學觀、教育思想、師德觀進行了倫理學或道德哲學的解讀與分析;對師德的價值、內涵、關系、價值體系、建設目標、內容體系等問題進行了哲學層面的反思;對師德內涵的倫理哲學建構、師德量化的哲學基礎等問題進行了比較深入的探討,提出了基于倫理哲學的構建路徑。
雖然學者們從哲學角度思考師德問題的趨勢在增強,師德問題的哲學化探索在逐漸增多,師德的哲學化向度在增強,但這種研究還處在初始狀態(tài),關注度偏低,高水平成果相對稀少。突出的問題是,師德哲學作為一個獨立、完整的學術概念還沒有真正出現(xiàn),其內涵、內容和本質特征模糊。在師德問題如此受到關注的情況下,師德從“形而下之學”升華到“形而上之學”顯得日益迫切。
2016年,筆者編著的《師德哲學的尊貴邀請》對師德的哲學和實踐關系進行了初步探討。師德哲學是道德哲學的分支,是教育哲學的升華,是指導教師對自己道德生活進行系統(tǒng)性、根本性思考、研究和實踐的學科,是道德哲學在理性層面建構一套指導師德行為的法則體系,涉及在正確與錯誤、善與惡等概念督導下教師應該怎樣過正常的教育生活。成為德之師需要從自己做起、從反思做起。顧明遠先生對那些反教育的行為很擔憂,他說:“教育的根本目的是育人,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的人才。教師的職責是敬業(yè)愛生,幫助每一個學生健康地成長。”在成為德之師、培養(yǎng)師之德的過程中,教師首先需要做到的就是與自己的反教育意識、行為進行斗爭。
《陰符經》指出:“天地,萬物之盜;萬物,人之盜;人,萬物之盜。三盜既宜,三才既安。”天地、萬物、人之間的彼此盜用,是道的力量。《陰符經》進一步指出:“日月有數,小大有定。圣功生焉,神明出焉,其盜機也,天下莫能見,莫能知。”這種盜,就是大自然對道的偷用也。
“修道之謂教”。《道德經》提出“建德若偷”,意即專注修德的人,不會整天把修德掛在嘴邊,因為他們認為修善建德是自己的事情。教師立德樹人,立自己的德,才能樹人育人。師德不是外在行為的標榜,而是教師自覺的行動,可謂“蔽不新成”。師德哲學的本質是師生、師師和家校等教育關系的倫理學,是教師對學生命運和國家命運的深度關懷,它指導教師正確認識、思考、研究和處理師生等教育關系。在追求和諧師生關系的過程中教人向善、成材,走向幸福,是師德哲學的終極目標。
“上德不德,是以有德;下德不失德,是以無德,上德無為而無以為;下德無為而有以為……是以大丈夫處其厚,不居其薄;處其實,不居其華。故去彼取此。”面對師德問題,要保持積極的態(tài)度和實踐理性,充分肯定中小學教師和班主任在教書育人方面的主流成績,以正面的事例引領教師。師德問題要警惕,要重視和解決,但不要過于悲觀,對負面問題的剖析要適度,否則,就失去了理性的態(tài)度。踐行師德是教師的天職。為人師表,不只是為了要維護教師的形象,更是要給中小學生提供行為方面的示范。師德哲學是教育幸福的行動哲學。顧明遠先生指出,處理好師生關系是最重要的師德。“教師是最幸福的人,是最幸福的職業(yè),要讓教師們認識到這一點!一個孩子,從小學一年級升到六年級,變化這么大!教師通過教書育人,把一個有問題的學生教育成功了,該多么幸福!”
總之,師德是哲學問題,更是實踐問題,它雖然主要體現(xiàn)在教師與學生的相處中,卻根源于教師全部的生活,是一種豐富、生動的實踐體驗和道德折射。但師德并不僅僅停留于這個階段,教師在實踐體驗中的冷靜凝思、反思、自省、升華,是師德的另一個側面。社會特別是教育工作者要幫助教師回歸真實的生活,結合大量活生生的案例引導他們自覺踐行師德,注重情境分析和兩難困境探討,要分析問題的對錯、成因,明確怎么辦。完整統(tǒng)一的師德價值觀就是師德哲學,它體現(xiàn)為教師實踐體驗和反思、改進間的統(tǒng)一。教師要預防職業(yè)倦怠和心理枯竭問題,就是要把感性生活和理性思考統(tǒng)一于不斷的道德超越中。