貫徹落實全會精神 不斷加快發展步伐

文/胡遵遠

黨的十九屆六中全會是一次具有里程碑意義的會議。全會審議通過的《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》是一篇承前啟后、繼往開來的馬克思主義綱領性文獻，是以史為鑒、開創未來，實現中華民族偉大復興的行動指南。

全會從黨的百年歷史中總結的“十個堅持”，既是寶貴的歷史經驗，也為我們繼承、發揚、拓展黨的歷史經驗打開了新的天地、確立了基本遵循和基本框架。總結歷史只有同觀照現實、開創未來結合起來，才能把黨的成功經驗運用到新的實踐中，在新的歷史條件下推進黨和國家事業更好發展。

多年來，安徽金寨干部學院的發展實踐充分說明：打紅色牌、唱特色戲、走紅色發展之路，是我們學院的特色之路、成功之路，也是根本之路。我們學院是因紅而生，也是因紅而興！當前和今后一個時期，金寨干部學院應該怎樣貫徹落實全會精神、著力做好干部教育培訓工作呢？我認為：我們要緊密結合學院實際，注重提升學習的實效性，以更加務實的思想、更加科學的思路、更加有力的措施、更加快速的行動在自身發展上、教育教學上全面貫徹落實全會精神；要立足自身實際、發揮紅色優勢、貫徹落實全會精神、不斷加快學院發展。

本文作者在“安徽省直大講堂”上宣講大別山精神。

（一）要堅持一手抓挖掘、一手抓利用，堅定不移地走紅色發展之路。紅色是我們干部學院的獨特資源、優勢、品牌和特色，我們一定要立足老區實際，一手抓紅色資源的挖掘與研究，一手抓好紅色資源的開發與利用，讓紅色成為我們學院的主色、底色、特色，讓“挖紅色資源、寫紅色歷史、著紅色文章、講紅色故事、上紅色課程、打紅色品牌”成為我們學院工作的主基調、主旋律、最強音。

（二）要堅持一手抓外訓、一手抓內訓，堅定不移地走融合發展之路。我們金寨干部學院是與縣委黨校合署辦公的，兼具學院和黨校雙重屬性，我們必須堅持一手抓外訓、一手抓內訓，讓二者相互借鑒、相互支持、相互促進、共同發展。

（三）要堅持一手抓教學、一手抓科研，堅定不移地走全面發展之路。《黨校（行政學院）工作條例》明確指出：黨校（行政學院）是黨領導的培養黨的領導干部的學校，是黨委的重要部門，是培訓黨的各級領導干部的主渠道，是黨的思想理論建設的重要陣地，是黨和國家的哲學社會科學研究機構和重要智庫。黨校也好、學院也罷，不僅是一個教學單位、也是一個科研單位，還是一個決策咨詢服務機構，我們一定要切實擔負起干部培訓、思想引領、理論建設、決策咨詢服務的歷史重任。

（四）要堅持一手抓基礎、一手抓提升，堅定不移地走品牌發展之路。品牌帶動、名牌塑造是加快發展的一種有效途徑。安徽金寨干部學院的初步框架已經拉開、良好局面開始形成，基礎比較扎實、勢頭比較強勁。在這種形勢下，我們就要開始考慮品牌塑造、名牌帶動的事情了！在紅色研究、特色發展、品牌塑造等方面，要著力打造一批精品紅色教育線路、培育一批精品紅色教學基地、培養一批“金牌”紅色教員、制作一批精品紅色視頻、出版一批精品紅色書籍；在教育教學、紅研科研、品牌塑造等方面，要科學確定一批精品課題、編寫一批精品教案、打磨一批精品講稿、推出一批精品課程；在紅色傳承、對外宣傳、名牌帶動等方面，要大力提倡、積極鼓勵大家走出老區、走進省城、走向首都，到國家級媒體、“國字號”高校，到中直機關、省直機關、軍隊院校、國有企業去講課、去宣傳，把金寨的紅色傳播得更廣更遠、把老區的品牌做得更響更靚！

（五）要堅持一手抓引進、一手抓使用，堅定不移地走人才興校之路。要積極探索、大膽嘗試，認真做好人才引進、人才培養、人才開發工作，努力營造人盡其才、物盡其用、地盡其利的良好局面。在人才培養上、教育教學上、紅研科研上、業務工作上，要舍得花錢、舍得投入，要建立并真正落實一些支持、扶持年青人茁壯成長的體制機制，用真心感動人、要用待遇留住人、要用真情拴住人！

安徽金寨干部學院一瞥

千里之行、始于足下，一打綱領不如一個實際行動！全面貫徹落實全會精神，當前，我們金寨干部學院要著力狠抓以下十個方面的工作。抓學習，提升理論素養。特殊的崗位、特殊的職業，更需要我們認真學習，不斷提升自身的政治素養、業務能力、工作水平。當前，要特別強調、深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，要認真學習、貫徹落實《黨校工作條例》，要用六中全會精神引領學院的一切，要用《黨校工作條例》規范學院的一切。抓備課，提升教學水平。要集中精力、沉下身子，抓選題、做研究，抓備課、打基礎，不斷提升教育教學的能力和水平、切實增強教育教學的藝術和本領。抓調研，提升服務能力。要經常深入鄉村開展調查、進行思考，多提有建設性、針對性、實用性、可操作性的意見和建議，多獻有利發展、有利民生的真知灼見、遠見卓識，努力為地方經濟的發展獻智出力、添磚加瓦、爭光添彩。抓特色，提升老區形象。要集中精力、加大投入，挖掘紅色資源、開發紅色產品、傳承紅色基因、打造紅色品牌，以紅塑特、以特取勝，努力為金寨和六安革命老區的大發展、快發展貢獻我們的智慧和力量。要“深入挖掘紅色資源、研究紅色歷史、編纂紅色書籍、講好紅色故事，把紅色引入課堂、把紅色送向社會、把紅色推介出去，真正把沉睡多年、積淀深厚、豐富多彩的紅色資源挖出來、用起來，讓紅色資源活起來、動起來，充分發揮它們的潛能和作用，努力為老區經濟發展和社會進步做出積極的貢獻”。要站在發揮特色優勢、用好紅色資源、服務地方建設、促進老區發展的高度，全面履行學院“干部培訓、思想引領、理論建設、決策咨詢服務”的光榮職責，努力開創工作新局面、全力謀求事業大發展。抓班子，強化示范引領。火車跑得快，全靠車頭帶。要切實加強班子建設、廉政建設、勤政建設、作風建設、效能建設、“環境建設”、“軟件建設”，要努力建設良好的、和諧的工作環境，像愛護自己的眼睛一樣愛護團結。抓隊伍，凝聚工作合力。要想方設法地、千方百計地把隊伍建設好、把人心凝聚好、把潛力發揮好，充分調動廣大教師的工作積極性、主動性、創造性，讓人們想干事、愿干事、能干事、敢干事、干成事、不出事的激情競相迸發、熱情長期保持、干勁日益倍增、成效逐步顯現。抓投入，增強發展后勁。要充分認識到投入與產出是成正比的，沒有投入就不會有產出、更談不上有收獲、有成果。抓宣傳，努力提升形象。要大力宣傳學院的優勢資源、卓越條件、特色課程、科研成果，大力宣傳學院的先進人物、先進典型，大力宣傳學院的辦學成果、社會貢獻，積極構建“名校、名師、名課、名著”四位一體、交相輝映的“靚麗風景線”。抓管理，增強行動自覺。要建章立制、規范管理，向目標管理要成果、向現場管理要質量、向長效管理要效益。抓保障，確保全面進步。各項工作都要有人抓、有人管，各項事業都要保持蒸蒸日上、全面發展的可喜局面，確保用優異的成績迎接黨的二十大勝利召開！