
要培育優(yōu)秀人才,創(chuàng)意設(shè)計是腦洞經(jīng)濟、智慧產(chǎn)業(yè),要用好新時代龍江人才振興‘60條’,完善創(chuàng)意設(shè)計人才培養(yǎng)、使用、激勵機制,打造一批創(chuàng)意設(shè)計專業(yè)團隊和領(lǐng)軍人才,搭建穩(wěn)固的創(chuàng)意設(shè)計人才‘金字塔’。要營造濃厚氛圍,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)習(xí)創(chuàng)意設(shè)計知識,了解創(chuàng)意設(shè)計產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,掌握抓創(chuàng)新設(shè)計工作本領(lǐng),支持創(chuàng)意設(shè)計企業(yè)健康成長,在全社會營造崇尚創(chuàng)新、尊重創(chuàng)造、鼓勵創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。”
——近日,黑龍江省委書記、省人大常委會主任許勤到哈爾濱市調(diào)研創(chuàng)意設(shè)計產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況時強調(diào),要深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要指示,按照省第十三次黨代會的部署要求,實施“創(chuàng)意設(shè)計+”戰(zhàn)略,搭建創(chuàng)意設(shè)計平臺,提升創(chuàng)意設(shè)計水平,做強創(chuàng)意設(shè)計產(chǎn)業(yè),構(gòu)建創(chuàng)意設(shè)計新高地,打造“換道超車”新引擎,加快建設(shè)“創(chuàng)新龍江”。
黑龍江省委書記、省人大常委會主任許勤(左二)在哈爾濱工業(yè)大學(xué)建筑學(xué)院詳細了解創(chuàng)意設(shè)計產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況 邵國良/攝
‘虛’,就是出工不出力、坐診不號脈,嘴里說著‘市場化’,骨子里還是‘官本位’;‘躲’,就是能推就推、能拖就拖,新官不理舊賬,習(xí)慣擊鼓傳花;‘冷’,就是得了冷漠癥,不能將心比心、不會換位思考;‘粗’,就是決策缺乏論證、政策朝令夕改,損害政府形象;‘假’,就是統(tǒng)計加估計,玩數(shù)字游戲、搞弄虛作假。”
——近日,在安徽省16個省轄市第二季度工作評議會上,安徽省委書記鄭柵潔用“虛、躲、冷、粗、假”五個字概括當(dāng)前個別干部作風(fēng)中的頑瘴痼疾。
時時緊盯重要指標、緊抓重大項目,哪個出異常就重點研判哪個,哪個拖后腿就及時調(diào)度哪個;時時關(guān)心中小微企業(yè)和個體工商戶發(fā)展,真正讓惠企政策落下來,幫助他們挺過去;時時想著老百姓生活物資是否供應(yīng)充足,就醫(yī)就學(xué)是否便捷有序,就業(yè)門路是否暢通穩(wěn)定。”
——近日,《山西日報》刊發(fā)山西省委書記林武的署名文章《要“時時放心不下”》。文章提出,當(dāng)前山西省有三憂,廣大黨員干部都要增強“時時放心不下”的責(zé)任感,從省委書記、省委常委做起,每個黨員干部都要把自己擺進去,把這六字要求銘記在心、見諸于行。尤其是在當(dāng)前防疫情、穩(wěn)經(jīng)濟、保安全的關(guān)鍵時期,更應(yīng)如此。
有關(guān)部門解決企業(yè)的問題,不要用‘盡快’‘努力’這樣的字眼,要有解決問題的‘最后期限’,要列出清單一個一個銷號解決。同時也希望各民營企業(yè)在‘提質(zhì)增效’上下功夫,不斷優(yōu)化自身,保持企業(yè)常青,共同促進萬寧經(jīng)濟社會發(fā)展。全市各級各部門要主動靠前服務(wù),建立起常態(tài)化聯(lián)系,切實為企業(yè)解憂排難,同時要針對任務(wù)完成情況和企業(yè)滿意度進行考核。”
——近日,海南省萬寧市2022年第二季度企業(yè)家座談會暨民營經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)席會議舉行。會上,“帶著問題而來”的企業(yè)家一個接一個地把問題拋出,懇請萬寧市政府部門幫助解決。萬寧市委書記蓋文啟在傾聽大家的訴求后,隨即向在場的企業(yè)家公布了自己的手機號,表示企業(yè)家遇到“吃拿卡要”等問題,可以直接向他反映。