近年來,云浮市深入貫徹落實省委、省政府關于實施粵菜師傅、廣東技工、南粵家政“三項工程”的決策部署,通過“小切口”帶動城鄉發展“大變化”,在穩定就業大局、促進產業發展、農民致富增收等方面發揮了重要作用。據統計,自“三項工程”實施以來,累計培訓14.06萬人次,帶動就業創業28萬人次。
走進云浮技師學院烹飪實訓室與面點實訓室,寬敞明亮,各類實訓設備一應俱全,通過引進云浮名廚、名師到學院進行教學,并先后成立了廣東省粵菜師傅技能大師工作室、云浮市粵菜研究院、云浮市粵菜學院。如今,高質量的“粵菜師傅”的培養已然是云浮技師學院又一張“名片”,云浮市多家酒店、餐飲公司都在該學院開設校企合作冠名班。據統計,云浮市有5所職業技工院校開設粵菜相關專業,已向大灣區輸送烹飪人才超3000人。
立足實際,云浮市全力推動“粵菜師傅”培訓下沉鎮街,全力挖掘“粵菜師傅”工程在發展鎮域經濟,推動鄉村振興中的潛力。先后成立“粵菜·天堂風味展館”、新興天堂鎮朱所村粵菜研究院天堂分院和粵菜師傅朱所培訓基地,開展粵菜師傅培訓,粵菜廚藝大賽,在推動鄉村勞動人員技能培訓的同時,提高鄉村知名度,推動鄉村旅游發展。廣東文化旅游名村——新興朱所村每年接待游客超3萬人,每年可為村集體增加收入約40萬元,持續助力鄉村振興發展。2021年,新興天堂鎮區村入選第二屆廣東粵菜師傅十大名村。
據云浮市人社局統計數據,截至目前,云浮已開展“粵菜師傅”培訓33071人次,319人通過職業技能認定。其中,2018-2020年全市累計開展“粵菜師傅”貧困勞動力培訓2793人,發放技能培訓補貼與生活費補貼406.45萬元。
當前,云浮市緊扣園區經濟、鎮域經濟、資源經濟“三大抓手”推動經濟社會高質量發展。實現高質量發展,人才是關鍵,推動“廣東技工”工程,完善技能人教育培養體系,為社會提供高素質技能人才是當務之急。云浮市構建以2所技工院校為主體、27家民辦職業培訓機構為輔的技能人才培養體系,2018年以來全市累計開展各類職業技能培訓14.06萬人次。2021年,共發放職業培訓券17011張,使用數量1615張,分別完成目標任務113.41%和107.67%;2019年以來開展企業新型學徒制培訓3499人,其中2021年培訓達2179人,完成比例位列全省第4。
圍繞產業發展需要,云浮市推動建立技工院校專業、課程動態調整機制,推動教育供給和產業需求精準對接。全市2所技工院校重點面向先進制造業、戰略性新興產業和現代服務業開設專業25個,與美的集團、TCL、奧馬電器、凌豐集團等93家知名企業建立校企合作關系(其中粵港澳大灣區企業29家),建立企業實習實訓基地88個,開設冠名班21個。
云浮技師學院石材工藝專業被納入新版《全國技工院校專業目錄》,成為全國標準,該學院石材工藝專業教師梁建坤獲得2020年全國先進工作者的榮譽稱號,成為全國唯一的來自技工院校的受表彰者。
2022年1月,《云浮市人力資源和社會保障事業發展“十四五”規劃》正式發布,明確了云浮市“十四五”期間“廣東技工”發展方向,通過實施技工教育“強基培優”計劃,優化技工教育辦學資源、結構和層次,聚力打造“一核三支撐”職業教育強市建設格局,著力打造“廣東技工教育示范市”。
在云浮市新興縣天堂鎮,新興中藥學校天堂鎮“南粵家政”培訓點是云浮市第一個鎮級“南粵家政”培訓點,400多平方米,教學設備、器材一應俱全,可一次性容納50多名學員進行理論和實操學習。
今年53歲的鄭惠蘭已經是入職家政行業的第7個年頭,早年在佛山等地學習、從事家政行業,隨著云浮“南粵家政”工程的鋪開,她2019年回到新興就業,同時通過“傳幫帶”的方式將自己的經驗傳授給了這個行業的“新人”,如今不少接過鄭慧蘭指導的月嫂活躍在灣區城市。同樣在新興縣,天堂鎮中間村與黃京田村就有100多人在佛山等灣區城市從事護工行業。
隨著灣區城市的發展,對家政護工的需求與日俱增。云浮市“南粵家政”的發展瞄準這一市場,開展“灣區月嫂”專項培訓,打造“灣區月嫂”品牌,著力培育一批綜合素質高、業務技能強的母嬰護理人才,并舉辦云浮市“南粵家政”服務業職業技能大賽,提升家政服務技能人才職業素質和技能水平。推動建立云浮——佛山、江門等地“南粵家政人才流動服務站”家政服務勞務合作品牌為契機,深化與粵港澳大灣區勞務合作。轉移輸出組織精細化水平逐步提高,輸出規模逐年增長。
在家政服務培訓方面,目前云浮市培育認定了6個市級家政服務培訓示范基地,全市25所職業培訓機構可開展家政類短期培訓。為鼓勵家政企業提質擴容,對符合條件的家政服務龍頭企業給予一次性10萬元補助。啟用全省統一“南粵家政”工程形象標識,建設云浮美云家政智享就業服務大廳,已有20家用工企業和10家培訓機構進駐,為家政服務企業、培訓機構、家政技能人才提供崗位、服務、培訓“一站式”服務。
(云浮人社)