韓達帥
(佳木斯大學,黑龍江 佳木斯 154000)
物流企業為了在邊際利潤小、競爭激烈的市場上取勝,必須制定相應的成本管理目標,因此加強成本管理是必要的。對物流成本研究可以更好地促進成本控制理論的發展,并逐步使物流成本的控制過程及方法豐富。產品成本中重要組成則包括物流成本,在其他條件不變情況下,使物流成本得以下降,可以使產品價格降低,使企業的市場價格優勢得以顯現,提升市場競爭力,提高企業的利潤水平。傳統成本核算方式,與現代企業成本管理存在不相適應性,造成物流成本信息出現扭曲,使經營決策出現差錯,此時引入更加先進的成本核算方式,提升經營中成本準確性。作業成本法可以更準確地提供成本核算,使相關人員有效地對成本情況加以了解,且及時地進行控制,進而提升企業預算控制過程,作業成本法可以提高績效評價,有利于物流企業的管理作出生產和銷售決策。
作業成本法是先進的成本核算方法,其對傳統成本法創新,以流程進行相應的作業中心劃分,同時通過動因選擇,對于產生的間接費用予以分配。這樣可以提供更加真實、準確的信息,提高決策有效性。
作業成本包括:作業、資源、作業中心。優點:能夠得到更準確的成本,更加清晰地反映價值鏈,有效改進經營方的成本控制方式,為戰略發展提供必要的信息。缺點:由于作業成本法的應用,需要較高的開發和維護費,不符合報告需要,動因的選擇存在一定難度。
物流成本其包括經營方物流環節中產生的物化成本的貨幣表現。這些成本是包括:存儲、運輸、搬運等相關的人才物占用的成本。那么這樣來說,物流成本是經營方在物流環節產生的相關成本,也包括存貨保險、成本占用資金而產生的相應成本等。物流業運營可以分為營運與非營運成本,直接材料、人工與間接費用是營運成本,期間費用為非營運成本。
MY公司是一家物流有限公司,2018年成立,該企業主要從事運輸、物流業務。MY公司有鐵路、公路等交通優勢,發展前景好。主要的經營范圍:運輸、搬運、裝卸等;企業員工近50余人。目前MY公司有完整運營鏈,從訂單至售后范圍廣。但沒有自用倉儲,通過租賃存儲貨物。今年MY公司追求服務質量提升,求準確成本核算、作業鏈的優化。MY公司提供專屬服務,能夠結合客戶需求,制定專業化、個性化的物流服務方案。MY公司目前長期穩定客戶有家電、家居及電子產品企業等,此類客戶客源穩定,同時運輸派送規模較大。另外,也有少數零散客戶,每個月配送數量不一,業務單量小規模不大。MY公司穩健發展,目前己在全國北上廣深等20多個城市設立分支機構,在60多個重要城市設置了運作節點。
(1)成本構成
MY公司提供服務,將成本劃分為營運與非營運成本。前者與業務直接相關,包括直接材料、人工等。非營運成本為管理、銷售費用。成本結構表如表1所示。

表1 MY公司2020年成本結構表
MY公司間接費用占比高,間接費用項目眾多,包括燃油、折舊、租金等。其是為完成物流發生,要合理分配。直接費用包括直接材料與人工,MY公司直接人工費用是工資;直接材料耗費少,為叉車搬運時使用的氣泡紙。
MY公司間接成本占比近一半,其分配方式影響成本核算、價格制定。MY公司不斷拓展業務,因此間接成本比重增長,給準確性成本控制帶來壓力。優化核算方式、合理的分配間接成本是MY公司成本工作重點,需要重點關注。
(2)賬務處理
MY公司財務工作所需科目,包括管理費用、銷售費用,賬務處理與成本有關,對運輸和配送發生的油耗、保險、折舊、工資等核算。

表2 MY公司物流費用表
根據合同MY公司物流服務,支付倉儲、搬運工人工資、租金,維持辦公水電、通訊費,對叉車折舊、保養,支付燃油費等。以上為完成物流而發生的耗費,這些支出納入期間費用,不參于成本分配。
(3) 核算方法
MY公司以權責發生制為核算基礎,采用傳統成本核算法。該企業提供無形服務,沒有存貨,以合同訂單為核算對象。與傳統制造業類似,MY公司將歸集費用分為兩類,直接費用無須分配,計入訂單成本;折舊費、路橋費等間接費用,選擇合適分配標準,統一分配后計入成本,兩者合計為總成本。但運輸車輛混裝時,產品規格、重量不同,單一標準會籠統分配成本,影響成本準確性,造成偏差不利于成本控制。
(1)分配標準不科學
MY公司成本只劃分為營運成本、非營運成本,并沒有進一步細化成本,傳統成本法直接按照產品計入直接成本情況少。物流企業使用傳統成本分配成本,會導致制造費用,并不能準確分配至各產品,不能使管理者準確把握毛利率,無法把握核心服務、增值服務與非增值服務。
(2)成本不精確
傳統成本核算內容狹窄,不能顧及所有作業資源耗費,以數量為統一分配標準粗糙,不能真實地反映成本原因,影響成本核算準確性,可能產生高估或低估成本,致使成本信息失真。MY公司成本核算并以物流發生為基礎,通訊費、折舊費計入銷售、管理費,難以反映實際物流費用。間接費用按單一標準分配,很難得出每個環節消耗數據,無法針對問題控制。入庫環節折舊費、燃油費等,統一標準分配,不能核算這個環節真實耗費,不利于成本控制。
首先,成本控制需求。市場競爭下,企業控制成本取得優勢占據市場份額。MY公司處于發展期,經營的重心在于搶占市場。較成熟企業,MY公司要找到優勢并擴大。降低定價搶客戶,要明確企業定價點,真實的作業成本需要正確核算才可以更好地控制,實現自身按下價優化,獲得最大利潤。作業成本法將產品與物流結合,解決傳統成本法的弊端,對間接費用細分,擴大了核算范圍,提升了成本精準度,對作業分析明確增值與非增值作業,有效地控制成本。
其次,個性化服務要求。物流服務發展時間不長,但勢頭猛勁,許多新興企業崛起。除定價優勢還要提高服務質量,滿足客戶需求,提供個性化服務。MY公司業務批量小,訂單目的地、數量、配送要求不同。滿足個性化服務也給造成間接費用上升、核算不精確的問題,傳統成本核算不能滿足實際需求。作業成本法能夠彌補不足,細化動因、分配間接成本,使人看到資源消耗成因,準確核算成本,在實際個性化服務下,作業成本法更貼合實際,滿足真實數據需求。
選取了MY公司與某公司于簽訂的兩份運輸訂單,為作業成本法應用案例,以驗證運用效果。選擇其原因如下:MY公司與兩家企業業務往來頻繁,長期合作,運輸數據有研究意義及代表性;兩份合同內容相當,利于比較結果,驗證作業成本法優勢。案例:MY公司與該企業簽訂兩份合同。合同一:由 MY公司將1800件產品從荊門運至鄭州,MY公司負責倉儲。運達后,MY公司5天配送300件到SH公司。合同二:MY公司將1800件商品也是從荊門送到鄭州,3天配送200件至OF公司。

表3 物流合同信息匯總表
(1)傳統成本法核算
MY公司目前以傳統成本法核算,而當前的這種方式,對于企業的成本核算步驟單一,成本計量過程簡單,直接人工、材料等計入合同成本,對間接費用以產品的數量作為分配標準,分配后再計入物流合同成本。對于MY公司簽訂兩份運輸合同,運輸距離相等,貨物量1800件,合計3600件。MY公司數量為分配標準,計算最終成本。與合同相關費用143864.42元,傳統成本下單位成本39.96元/件(143864.42元/3600件),每個合同成本71932.21元(39.96元/件×1800件)。

表4 傳統成本法表
(2)作業成本法核算
①建立作業中心
MY公司物流環節作業遵循同質性原則,合并重疊作業,選擇對正常運營作業環節,確定六個作業中心:訂單、運輸、入庫、倉儲、出庫與配送。

表5 MY公司作業表
②歸集資源費用
通過梳理業務流程,建立作業中心,根據服務消耗資源,歸集資源費用,資源耗費。對各作業中心耗費劃分為直接與間接成本,前者歸核算中心,為完成運輸與配送消耗的燃油過橋費;后者需分配才可計入成本。

表6 作業中心資源細分表
明確作業中心耗費前提下匯總費用,資源耗用量歸集。MY公司根據崗位發工資,本案例包括業務、運輸與配送、驗收、倉管等工資總額91000元。燃油費直接歸到作業中心,以油耗、油價、距離計算。運輸燃油費16777.60元。配送燃油費963元。搬運叉車燃油費165.60元。過橋費直接歸屬運輸作業中心,過橋費7616元。折舊費2672.22元。通訊費為調度車輛、倉儲、配送等消耗費用合計2000元。水電費6000元,保險費1370元。租金15300元。上述資源費用匯總所有資源費143864.42 元。

表7 費用匯總表 (單位:元)
③分配資源到作業
物流耗費有針對性,通常與作業相關,資源計入作業中心成本,不進行分配。其他資源被多作業分配。明確資源動因,歸集資源到不同作業中心。正確選擇動因,根據核算資源動因分配率,將其分到不同作業中心。

表8 資源動因表
對涉及所有資源分配,按資源與作業中心相關性,工資與參與作業環節人數有關,按人員數量分配。MY公司涉及訂單作業人員2名,運輸8名司機,驗收2人,倉管1人,出庫2人,配送2人,共17人參與各環節。

表9 工資分配表 (金額單位:元)
叉車燃油費與搬運時長相關,資源動因為工時。叉車搬運商品300件/小時,1800件耗時6小時。

表10 叉車燃油費資源分配表
運輸及配送燃油費在運輸及配送中發生,為保證車輛行駛消耗資源有專屬性。按規定折舊,不同作業使用車型有差別,價格與年限不同,折舊存在區別,屬于專屬費用。

表11 運輸及配送燃油分配表
通訊費為簽訂合同,按照訂單人員關系密切,按人數分配資源。

表12 通訊費分配表 (金額單位:元)
水電費無須確定資源動因,直接計入作業。保險與車輛有關,在運輸車、配送車分配表,費用各專屬不同作業中心。租金是為存放貨物支出,MY公司沒有自建倉儲,需租用倉庫存放商品,費用屬倉儲作業。

表13 水電費、保險費資源分配表
匯總MY公司資源消耗,選擇符合實際的資源動因,對分配的耗費分配、歸集。

表14 MY公司作業成本表 (單位:元)
④確定作業動因
動因聯結作業中心與成本是分配依據。明確MY公司六大作業中心工作,結合動因關系,確定動因如下。
訂單:選用訂單數量、工時為作業動因。MY公司每進行訂單處理,會增加資源消耗。訂單量與管理中心聯系緊密,因此訂單量為動因。
運輸:動因為里程、運輸次數。
入庫:動因驗收次數、工時。叉車搬運作業,其油耗、折舊等與使用時長相關,叉車工時為動因。
倉儲:MY公司租用倉庫,倉儲耗費是租金,租金與存放天數有關,動因為存儲天數。
出庫:MY公司出庫次數為動因。
配送:從配送次數、數量、里程選擇動因。本案兩企業距離相等,配送點配送量與次數不同,選擇動因為次數。
動因確定后整理動因量(計算動因率=成本/動因量)。

表15 作業動因率表
⑤物流成本核算
根據作業動因率、動因量,計算兩份合同成本,如表16和表17所示。

表16 SH公司物流成本表

表17 OF公司物流成本表
對比兩份合同,SH公司貨物存放期長配送次數少,OF公司配送點要求的配送次數多但存放期短。實際配送次數要求更多出庫、搬運、油耗等,這一系列影響對成本分配的影響大,需要以實際情況進行分析。兩者差額明顯。
MY公司成本核算將耗費以管理費用核算,范圍狹窄。作業成本法物流劃分為六個作業中心,分別對其耗費歸集,有效解決當前核算不全面的情況,對于倉儲、裝卸等消耗人工、水電費、折舊、材料等費用,都按屬性歸集到作業中心參與分析。可見作業成本核算更關注全部環節核算,通過動因對成本額進行確定,擴大了成本目標量,也使不同作業通過不同動因分配,使結果更多樣化。因此,企業需要建立標準成本數據庫,以不同成本動因建立多種成本分類方式,以確保各產品的成本核算準確度。在業務開始之前,搭建標準成本數據庫。在大數據環境下,以獲取自身以前運營數據,以及同行業成本運營數據,利用大數據技術計算,通過資深財務人員分析,建立各個成本對象標準成本,對比成本信息,保證前端業務數據準確性嚴謹落實。
公司若以傳統成本法核算結果進行定價決策,則會對配送至 SH公司的定價過高,導致物流市場競爭力變弱;對 OF公司配送點的定價偏低,擠壓了企業的利潤空間,建議與SH公司長期合作,建立長久合作關系。根據表18分析OF和SH兩個公司的差異率,OF公司為正5.04%,可以建議MY公司與它長期合作,建立長久關系。對于SH公司,差異率為負5.04%,建議減少合作。另外,如何進行合作方選擇,還需要根據企業實際業務,對于相關的綜合情況進行考量,合理地應用作業成本法,確定資源動因,將該企業的費用作細化分析,較單一分配標準更科學,進而使企業的成本進一步降低。

表18 作業成本與傳統成本核算對比
縱觀物流業現貌,許多企業仍采用傳統成本核算,實際業務發生時,部分合同前期虧損影響利潤,而其源于合同定價不合理。分析MY公司作業成本法應用必要性,將核算的結果與傳統成本法結果相比較,提出保障措施。研究發現MY公司成本構成間接成本占比高,需精確分配。但分配物流成本到管理費用,導致核算成本被低估。傳統成本法分配標準簡單,無法反映業務的復雜性,不能精確核算結果,難以為定價提供準確信息。整理MY公司核算現狀基礎上,了解到該企業成本核算中存在核算不全面、分配不科學、信息不精確等問題。而企業采用作業成本法核算優化,使企業成本編纂的結果更加精確。對MY公司合同訂單,采用作業成本法核算,對比發現差異率5.04%。分析來看,傳統成本法分配指標單一,服務成本核算結果不能體現前因后果,費用歸集無法清晰展示。作業成本法動因,對MY公司作業利用不同分配標準,明確驅動影響因素,體現配送要求不同耗費,消耗更多資源承擔更多成本,使結果更加精確,更貼合真實成本。