兩載援疆獻真情 一心堅守保安全
——記中鐵十四局援疆干部苑玉龍

□曾興合 韓展宏

憑著對黨的忠誠，對石城的眷戀，2019年8月20日，苑玉龍踏上了援疆的征程。他成為央企以援疆干部身份被中鐵十四局派到天富建筑產業水利電力公司工作。

對水利電力公司他并不陌生，在中鐵十四局工作期間，曾多次來到天富。此刻他暗下決心，立志以自己的實際行動實踐援疆干部的夙愿。

打那以后，他在工作、生活中，很快就結識了天富的干部、職工和多方人士；他被組織任命負責天富建筑產業水利電力公司安監環保部工作。但當時他來時這里出現安全狀況，全盤工作陷入低谷，安全管理技能缺乏，部室人心不定，不知何去何從，嚴重牽絆著各項工作的開展，他深知自己肩頭的責任。用他自己的話說：“我可以在這里工作的歲月中沒有英雄壯舉，但決不能碌碌無為。”

兩年多來，他正是以自己的實際行動忠實履行著自己的諾言。上任之初，面對困難，他積極主動與產業各級領導對接溝通，帶領部室人員逐個到分公司調研，與職工群眾促膝交談，交流中鐵十四局的安全管理經驗，取得的成就。同時，他堅持每天深入各項目施工現場巡回檢查指導，把中鐵十四局安全管理制度、安全生產技術手把手地傳授給大家，激勵大家看到公司發展的希望。

記得剛來的那一陣，天氣特別炎熱，檢查到一基坑開挖現場，發現個別違章現象，他耐心反復勸說，仍有個別人不聽勸。苑玉龍當即責令停工限期整改。

苑玉龍心想：處罰不是目的，只是手段，最終目的是改變施工現場的整體面貌，讓工程項目始終保持安全文明施工。對此，他帶領部室從建立健全規章標準和日常管理制度及管理網絡做起，堅持專業管理與標準管理相結合，狠抓規范規章標準規范管理的落實，協助各單位開展好“送安全知識進工地”活動。他利用每天班前會和下班時間，將一些安全事故案例播放給施工人員觀看，深化全員思想認識，加強隱患排查；同時，他不失時機抓好各級安全培訓，逐級簽訂安全包保責任狀，縱向到底、責任到人，營造了良好的安全生產氛圍。功夫不負有心人，從他負責水利電力安全管理到擔任建筑產安環部負責人以來，整個產業的安全生產呈現持續穩定向好局面。

他兢兢業業、嚴謹細致的工作作風和為人親和、忠厚正派的做人品格贏得了當地干部群眾的普遍認可：“取得這樣的成績，靠的是苑玉龍執行安全管理規章不走樣的嚴謹精神，靠的是一點都不能差的較真態度，靠的是他忘我工作的責任感。”

俗話說：“一份耕耘，一份收獲”。這兩年，正是一個個像苑玉龍這樣的安全管理人員，帶領廣大員工堅持不懈筑牢安全堤壩，確保了建筑產業安全生產的平穩有序，實現長周期安全運行778天，其中天富立城建材公司、天富遠大公司成功通過師市應急管理局考核，被評為安全生產標準化三級達標企業。2020年，他個人被天富集團評為安全生產先進個人，他負責的安監環保部，被天富建筑產業評為“安全文明生產先進單位”稱號。

回顧兩年多的工作，他沒有為自己工作取得的驕人成績而自喜，而將其歸功于部室集體、領導、同事們的信任和支持。在生活中，他克服生活條件簡陋，水土不服、氣候不適應、飲食不習慣等從沒有任何怨言。他自感欣慰的是為第二故鄉的各族群眾奉獻了一片真情，為第二故鄉發展揮灑了辛勤的汗水。□