杭州原木企業咨詢市場總監吳志勇

老王雖然公司發展的如日中天,但是禍患已經埋下了。而這個禍患在于老王開始想輕舉妄動。
有句話叫不作死就不會死,從老王的表現來看,老王嚴重缺乏企業管理能力,對于很多事情缺乏思考,這也是很多創業公司的通病,創業初始期都非常迅猛,但是在公司做起來的同時就很快陷入瓶頸。
我認為這個階段的老王應該去學習一些總裁課程,補一下課,將企業很多的問題進行系統化的梳理,而不是糾結在股權激勵這樣一個小問題上。
除此以外,我認為老王應該學習換位思考,面對員工,面對合伙人,都在單相思地想問題,這樣往往好心沒好報,而且會為未來公司發展埋下不信任的雷。