提升“雙報到”活動質(zhì)效

中共樺甸市委組織部

為深入推進“雙報到”活動，樺甸市結(jié)合實際，創(chuàng)新“三加三單三評”機制，常態(tài)化組織機關企事業(yè)單位黨組織和黨員干部到社區(qū)報到，形成了“工作在單位、服務在社區(qū)、奉獻雙崗位”的良好局面。

上下聯(lián)動，推動“三個加入”。加入社區(qū)服務微信群，認領服務事項。黨員干部按照要求加入社區(qū)服務微信群，實施“群眾點單、社區(qū)派單、單位（黨員）接單、群眾評單”的閉環(huán)管理模式，為居民群眾提供常態(tài)化精準服務。加入志愿服務隊伍，開展服務活動。由街道黨工委統(tǒng)籌報到單位工作特點和黨員干部愛好、特長等基本情況，分類建立健康醫(yī)療、民事調(diào)解、愛心助老、環(huán)境保護、文明勸導、安保巡邏、文體宣傳等97支服務隊伍，開展各類服務活動2.08萬次。加入兼職“三長”隊伍，發(fā)揮引領作用。3471名黨員干部結(jié)合實際自愿認領兼職“三長”，了解掌握所負責的網(wǎng)格、樓棟、單元基本情況，利用業(yè)余時間配合日常“三長”參加志愿服務、“敲門行動”，參與居民自治。

治理連抓，建立“三個清單”。建立資源清單，將資源分解到“崗”。全市97個機關企事業(yè)單位黨組織充分發(fā)揮本部門（單位）的服務優(yōu)勢和報到黨員干部個人特長，制定服務資源清單181項，提供給“雙報到”社區(qū)黨組織進行統(tǒng)一匯總，建立社區(qū)資源數(shù)據(jù)庫，為群眾提供針對性崗位服務，促進“雙報到”服務專業(yè)化、精準化。建立需求清單，把需求具體到“事”。街道社區(qū)要組織專項調(diào)研，統(tǒng)籌分類匯總居民群眾需求，將群眾“急難愁盼”問題和“微心愿”進行分類，更新“我為群眾辦實事”清單，制定服務需求清單325項，組織“雙報到”單位黨組織和黨員干部進行認領。建立項目清單，把服務落實到“人”。將機關企事業(yè)單位的服務資源和群眾需求進行分類形成服務清單，組織“雙報到”單位黨組織和黨員干部對清單內(nèi)容進行認領，建立項目清單277項，同時明確具體負責部門、具體責任人、完成時限和完成標準，動態(tài)更新項目清單完成情況，切實將好事辦好、實事辦實，目前已完成學府雅苑五號樓院內(nèi)路面1000平方米柏油路鋪設、愛華社區(qū)困境婦女及兒童資金幫扶及關愛活動、金城路小二樓下80個水井蓋更換等一批項目。

服務聯(lián)評，完善“三評機制”。建立紀實管理機制，實施“一事一評”。黨員干部根據(jù)《市直機關、企事業(yè)單位黨員干部常態(tài)化服務社區(qū)積分量化標準》，認領并完成服務項目，填寫《市直機關、企事業(yè)單位黨員干部常態(tài)化服務社區(qū)紀實手冊》，社區(qū)黨組織采取“一事一評”方式，對黨員干部服務紀實進行認定并評價賦分。建立評價反饋機制，實施“階段測評”。社區(qū)黨組織根據(jù)服務質(zhì)量和群眾評價即時確定本次服務等次，社區(qū)黨組織每半年召開黨員和群眾代表民主評議會議，街道黨組織每年召開共駐共建述職評議會議，最終形成評價意見，反饋報到單位和市委組織部。建立督導考核機制，實施“黨委考評”。制發(fā)《關于對全市“雙報到”“雙三長”工作落實情況開展督查的工作方案》，由市委組織部會同市直機關工委等部門抽調(diào)6名干部，成立2個督導組，對報到單位黨組織、黨員干部服務情況進行常態(tài)化督導檢查。將“雙報到”服務情況作為各基層黨組織和黨員干部年度考核、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，并納入黨員積分量化管理，作為黨員民主評議和不合格黨員處置的重要依據(jù)。■

責任編輯/趙? ? 鵬