◎文 丁冰


近些年,信息化繼續(xù)深層次推進,蓬勃發(fā)展之潮流勢不可擋,成為現(xiàn)代化的有力驅動。各行業(yè)領域都在積極引入和連接信息化,探索信息化的創(chuàng)新應用路徑,以尋求與時俱進的可持續(xù)發(fā)展。其中,金融企業(yè)信息化更是有著廣泛應用,可以說已然成為企業(yè)管理與發(fā)展中至關重要的一部分。金融經濟管理中信息化的應用指的是在金融經濟管理過程中,運用現(xiàn)代信息技術和網絡媒體技術手段有效挖掘多種信息資源,促進金融企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,不斷加強企業(yè)的市場競爭力,從而實現(xiàn)更高經濟效益的一種手段。
有利于促進金融企業(yè)中資源的合理分配當前的社會經濟競爭日益激烈,很多中大型金融企業(yè)為搶占市場份額,多會在不同的地區(qū)成立分公司。由于這種經營管理模式較為分散,使得實際工作中面臨著很大管理難度,而采用信息化的手段可實現(xiàn)有效管理。跨區(qū)域的經營管理難度系數(shù)較大,但是基于信息化的有效運用可以很好地解決此問題,成為金融企業(yè)在跨區(qū)域管理中的必要手段之一。通過借助信息化手段,企業(yè)能夠將各地區(qū)的分公司統(tǒng)籌在一起,促使企業(yè)管理人員構建更為科學合理的資源分配方案,改善了以往由于多區(qū)域分布而影響金融企業(yè)管理和發(fā)展的問題,增強了企業(yè)的市場競爭力。
有利于加強對金融企業(yè)的監(jiān)督與管理力度在金融企業(yè)的實際工作中,運用信息化的管理有利于對企業(yè)整體的運營情況進行精準掌控,以便于在出現(xiàn)較為具體性和潛在性的問題時,相關工作人員能夠采取及時有效的應對措施。金融經濟管理工作在企業(yè)運行中的影響重大,任何潛在安全隱患的發(fā)生,都可能會給企業(yè)造成重大的經濟損失。由此可見,加強對金融企業(yè)的監(jiān)督與管理力度是非常必要的。通過運用信息化技術對相關的數(shù)據(jù)進行有效的搜集與匯總,有利于金融管理人員對企業(yè)整體的金融經濟運作實現(xiàn)動態(tài)掌握與精準預測。將信息化應用到金融經濟管理中,當企業(yè)在出現(xiàn)相關問題時,工作人員能夠通過對這些數(shù)據(jù)展開分析,得出原因并制定相應的解決方案。這樣的方案,可以說極具參考價值與實用價值,有利于企業(yè)精準預測與有效指導未來的經營與發(fā)展。
有利于增強金融企業(yè)的市場競爭力近年來,金融企業(yè)參與到更廣闊的市場競爭中,其市場競爭力的強弱,直接決定了其生存發(fā)展和成功與否。在當前的信息化時代,有效利用信息化的經濟管理手段可以使金融企業(yè)增強市場競爭力。只有強化企業(yè)自身的綜合競爭力,才能占據(jù)更大的市場份額,實現(xiàn)更多的經濟效益。
管理理念落后當前,部分金融企業(yè)中仍然存在管理理念落后的突出問題,在很大程度上阻礙了金融企業(yè)整體工作的有效開展。比如,金融經濟管理工作的相關人員缺乏較為長遠的規(guī)劃,只注重眼前利益,缺乏長遠考慮。身處管理要位,如不能與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展,勢必阻礙企業(yè)的發(fā)展。與此同時,部分管理人員對信息技術應用的重視程度遠遠不足,仍完全秉持傳統(tǒng)的管理方式,導致信息化技術沒得到很好地發(fā)展,大大影響了金融經濟管理水平的提升。所以說,在金融經濟管理工作中要勇于創(chuàng)新,緊跟時代步伐,建立與時代發(fā)展相符合的管理理念。
缺乏信息化人才金融經濟管理中信息化的應用需要充足的物質和人力條件,以保證管理工作的順利且高效運行。然而,有些金融企業(yè)為追求短期經濟效益,節(jié)省用人成本,存在著非專業(yè)人員從事管理工作以及一人多崗的現(xiàn)象,信息化人才缺乏。雖然有些高校設置了相關的專業(yè),但是難以滿足社會市場對于信息化金融經濟管理人才的需求,在很大程度上阻礙了整個市場中金融經濟管理的可持續(xù)發(fā)展。
技術平臺滯后為支持并實現(xiàn)金融經濟管理中信息化的創(chuàng)新應用,就必須要打造專業(yè)的技術平臺,以此來更好地滿足金融企業(yè)客戶不斷增長的使用需求。然而,在目前的金融經濟管理工作中,缺乏一個科學完善的信息化平臺,相關的數(shù)據(jù)資料不能有效統(tǒng)一和銜接,無法實現(xiàn)數(shù)據(jù)資源的共享,信息化的優(yōu)勢無法充分發(fā)揮出來,大大影響了客戶服務質量,不利于金融經濟管理水平的提高。
合理分配資源 提升管理水平金融經濟管理中信息化的創(chuàng)新應用,就要基于信息化手段來對相關資源進行優(yōu)化配置,使信息化在金融經濟管理中的應用優(yōu)勢得以充分發(fā)揮。通過構建統(tǒng)一的系統(tǒng),加強企業(yè)組織內部與外部的協(xié)調性,以促進管理水平的提升。首先,對于當前金融經濟管理工作中信息系統(tǒng)建設不完善的狀況,開展創(chuàng)新工作,在充分了解與深入解析國家和社會的有關政策的基礎之上,精準把握當前社會經濟的發(fā)展方向與趨勢。其次,有效結合現(xiàn)代信息化的自動分析作用,對金融經濟管理進行科學合理的資源分配,明確分工,加強各部門之間的溝通與聯(lián)系,有效提升工作效率,促使各個部門、各個崗位之間的有效合作,從而實現(xiàn)企業(yè)管理水平的大幅提高。再者,將企業(yè)內部的有限資源與社會、市場中的有利資源進行有效結合,充分吸取多方面的優(yōu)勢。通過對企業(yè)自身的金融經濟管理情況,創(chuàng)建與其相符合的發(fā)展理念,以促進企業(yè)的管理與發(fā)展。最后,在進行資源合理分配的同時,對各項資源進行信息化數(shù)據(jù)的綜合分析,為企業(yè)的決策與管理提供有效數(shù)據(jù)支撐,以促進其金融經濟管理水平的進一步提高。
培養(yǎng)信息化團隊 加強隊伍建設為更好地支持金融經濟管理中信息化的創(chuàng)新應用,就必須要加強信息化團隊的建設,組建金融經濟管理隊伍。首先,對企業(yè)中的金融經濟管理人員,定期進行專業(yè)的金融知識與信息化技術知識的培訓,使其不斷強化金融經濟管理知識,掌握基本的信息化設備操作技能以及理論知識,由此不斷夯實理論知識基礎,以促進金融經濟管理工作效率的不斷提升,盡可能地避免失誤的發(fā)生。其次,實踐是檢驗真理的唯一標準,要注重將信息化技術專業(yè)實踐操作應用于金融經濟管理工作中,只有通過實踐,才能真正有效地提升企業(yè)金融經濟管理水平。在進行信息化技術實踐應用的過程中,也可以不斷地促進管理人員實際操作能力和信息技術水平的提高,以此來保證管理工作的順利開展。采用“內培”與“外引”相結合的辦法,聘請信息技術專業(yè)的講師進入到企業(yè)中,指導相關管理人員使用信息化的管理工具進行金融經濟管理。再者,在金融經濟管理人才的培養(yǎng)中,高校教育在占據(jù)著至關重要的作用,在金融經濟管理專業(yè)的教育教學中融入信息化教學,以此來有效提高金融經濟管理專業(yè)學生的信息化技術水平,使其能夠在將來參與到工作崗位后,彰顯并發(fā)揮專業(yè)技術優(yōu)勢,形成可持續(xù)發(fā)展的能力。最后,金融企業(yè)在管理工作中,要進行科學合理的崗位分工,以保證金融經濟管理工作中信息化技術的應用,促進管理隊伍的信息化技術水平。
創(chuàng)建信息化管理平臺 增強管理效果金融經濟管理中信息化的創(chuàng)新應用,要著重解決信息化平臺建設不統(tǒng)一的狀況,搭建專業(yè)平臺,增強管理效果。充分利用現(xiàn)代信息技術優(yōu)勢,對金額經濟管理信息數(shù)據(jù)加以分析和總結,明確現(xiàn)有的信息化平臺中的優(yōu)勢以及不足,加以改革創(chuàng)新。做好各個平臺之間的連接,做好相關平臺服務機制的開發(fā)與構建,不斷強化平臺對數(shù)據(jù)的搜集、整理以及歸納作用,做到及時有效的分析,以確保企業(yè)中的相關人員在運用平臺時,能針對客戶的具體需求定制相關服務,以促進金融企業(yè)服務質量與水平的不斷提升。除此之外,為保證信息化平臺穩(wěn)定發(fā)展,還要做好其后期維護與更新,為促進金融經濟管理的信息化的應用提供有效的基礎保障。