二次創業富鄉里

胡杏 黃韻雪 鄭立 李 慧

在湖北省大冶市八角亭村的龍鳳山，經常能看到一位老人的身影。他每天伴著晨曦爬上龍鳳山，站在亭上俯瞰家鄉，時不時地為他鐘愛的樹木拔去雜草。外地游客很難把他與全國農業勞動模范、湖北省十大改革創新人物、“荊楚楷模·最美退役軍人”、湖北省十佳農民等身份聯系在一起。這位看似普通的老人就是大冶市毛鋪富農原生態農林牧專業合作社的理事長劉合伍。

不忘初心? ?二次創業當“農民”

1961年，劉合伍出生在一個小山村。1982年他從部隊退伍后，陸續當過拖拉機駕駛員、推銷員，并于1987年開始自主創業。憑著軍人吃苦耐勞的優良作風和誠實守信的精神品質，他的事業發展得紅紅火火。2007年，他已擁有當地規模最大的家具企業，邁入億萬富豪之列。然而，在外人看來一直順風順水的他始終有一個心結：都說最美是鄉愁，曾經在軍營和在外謀生的日子里，家鄉龍鳳山美麗的山水和淳樸的鄉民給了他莫大的慰藉和心靈支柱，可如今家鄉凋敝，村里的青壯年外出打工，村莊空心化導致了諸多社會問題，用家鄉人的話說就是“茅草滿坡，田地荒；污水橫流，人跑光”。每一次回鄉，他的心情都久久不能平靜。

一個設想在劉合伍腦海里盤旋良久。終于，在2008年，他下決心將其付諸實踐：把奮斗半輩子攢下的財富帶回家鄉干農業，讓家鄉農業強起來、村莊美起來、農民富起來！

都快50歲的年紀了，放著穩當生意不做，扎進深山里開始二次創業，搞“深不見底”的農業，這讓他的生意伙伴很不理解，家人們更是反對。面對這些聲音，劉合伍很堅定：“前半生我一直在算做生意的經濟賬，后半生我想算人生的價值賬。龍鳳山是我的家鄉，她培養了我，我應該反哺她，相信農村這片廣闊天地一定會大有作為！”

牢記使命? ?創建合作社帶動村民致富增收

劉合伍萬萬沒想到，他回鄉后遇到的第一道坎，竟然是村民的不理解、不支持。他想通過建立合作社流轉閑置撂荒的土地，推進高效集約農業發展，但村民們對政策不了解，不愿流轉。為此，劉合伍挨家挨戶做鄉親們的工作：“你們的土地若流轉出來，土地承包經營權證還在你們手上，我拿不走。若你們想自己種地，我愿提供技術支持。土地流轉入股，年底分紅；承包管理，多勞多得；入社干活，按月取酬。”為此，他還特地整理出了通俗易懂的助農“三字經”作為合作社服務守旨：“你不種，我承包；你想種，我來教；你種了，我來銷；種和肥，我先掏；豐收后，再補交；合作富，富得牢；共同富，激情高。”經過不懈努力，村民的顧慮被打消了。當年，周邊356戶村民在劉合伍的引領下成立了大冶市第一個農村合作經濟組織——大冶毛鋪富農原生態農林牧專業合作社，種有機作物，養土雞土豬。

為保證農戶利益，采取“合作社+基地+農戶”的經營模式，按成本原則服務和按交易量分紅；為避免社員承擔風險，合作社實行生產資料統一購買、種植技術統一培訓、農副產品統一收購的“三統一”服務原則；為避免因農副產品市場價格波動而影響農戶利益，建立了“農戶保障機制”，按國家的糧價隨行就市對農戶補貼；為提高社員種植技術，委派農技人員深入田間地頭免費提供指導；為提高農產品銷售價格，合作社開發了30多個特色農產品，鼓勵社員種植黑花生、黑玉米、黑土豆等新、特、優農作物，成為湖北省最大黑色食品生產基地。

村民劉會甲起初半信半疑，生怕投入的資金打了水漂，觀望兩年才入社。沒想到，他入社當年家庭收入就翻了兩番。他打電話給兒子：“快點回來吧！在家種地收入不見得比外出打工差。”村民胡礦生將家中閑置土地流轉給合作社后，不僅額外獲土地租金一千多元，還受聘管理合作社，原本整天圍著鍋臺轉的妻子也走進合作社打工。在龍鳳山，類似劉會甲的村民還有很多，如他們所言：“在家門口打工，賺了錢，又能顧家，幾頭都省心！”

通過口口相傳，周邊8個村莊先后注冊成立了30多家專業合作社，流轉、改造、綠化1.1萬畝荒山，種植輻射面積20余萬畝，緩解了土地撂荒、青壯年不足等眾多矛盾。富農原生態農林牧專業合作社先后被評為湖北省新農村建設示范社、湖北省示范農民專業合作社、全國農民專業合作社示范社。

三產融合? ?讓綠水青山變成金山銀山

如何讓農民、農村、農業真正活起來，建設一個共同富裕的社會主義新農村？2015年中央一號文件提到“推進農村一二三產業融合發展”，引起了劉合伍的思考與共鳴：要讓農業“接二連三”，在堅持做好特色種、養業的同時，鼓勵農戶延長產業鏈條，從事農產品加工、流通及銷售產業，提升農業競爭力和附加值。

劉合伍按照示范型、帶動型、生態型、循環型的要求，組織成立了龍鳳集團，實行“農工文旅”一體化發展模式，做“紅色土地、黑色食品、綠色家園”三色文章。集團陸續投資建立了無土栽培園、果蔬展示園、現代化農產品加工廠、鄂東南紅色紀念館、江南農耕文化展覽館、田園超市、生態餐廳等配套建設，大力發展特色農產品加工、紅色旅游和休閑農業。集團先后承辦了湖北省優秀農村實用人才資助項目暨創業創新項目創意大賽、大冶市鄉村果蔬園藝博覽會、時令果蔬采摘節、鄉土年貨節等節慶會展活動，成了遠近聞名的鄉村生態旅游地標。

龍鳳山發生過山火，植被覆蓋率很低。為此，劉合伍創新“托管”方式，承租龍鳳山周圍1.4萬畝山林造林，承諾樹木成材后收益歸村民所有，村民覺得劃算，從拔苗砍樹轉為自覺護林，跟隨合作社造林20多萬畝，修復了當地生態環境。“我們希望通過農業帶動旅游業，充分挖掘鄉村文化和紅色文化內涵，再反過來促進農業的發展，以農帶游、以游促農，改變家鄉人的思想觀念，吸引更多年輕人返鄉創業，推動美麗鄉村建設。”劉合伍如是說。目前，集團有固定職工380人，季節工1萬多人次，帶動3000多戶貧困村民脫貧，其扶貧模式于2018年成功入選“世界旅游聯盟旅游減貧案例”，2019年入圍“全國扶貧攻堅創新獎”，被評為“全國能人帶戶旅游扶貧示范基地”。龍鳳集團旗下的“龍鳳山莊生態園度假村”被評為國家AAA級旅游景區，榮獲“全國休閑農業與鄉村旅游示范點”“中國鄉村旅游金牌農家樂”“湖北省農業休閑示范點”等稱號。

科教興農? ?培訓人才助力鄉村振興

黨和國家政策指出：要堅持教育優先發展、科技自立自強、人才引領驅動。作為一名老黨員和退伍軍人，劉合伍積極響應國家政策，非常重視科技、教育、人才在鄉村振興中的作用。

一方面，他組織建立農產品加工技術研究人才的培養基地，促進農業科技產品成果轉化和技術進步。基地與農業院校和科研院所合作，通過科技創新獲得30多項國家專利證書，被評為“全國科普惠農興村先進單位”。

另一方面，組建青少年戶外培訓和國防教育培訓基地，承接中小學生愛國主義教育、八一革命傳統教育日等活動，被評為“全國青少年科普教育示范基地”和“湖北省國防教育示范基地”，是“全國五四紅旗團支部”。

此外，他于2011年成立了農民田間學校，結合當地優勢特色產業和主推技術，采取以農民為中心、以需求為導向、以田間為課堂、以實踐為手段的農民教育培訓模式，就地就近為廣大農民提供技術、生產、管理等多項服務，促進農民教育培訓與農業產業發展深度融合，加快培養鄉村振興人才。一是完善基礎設施建設。學校占地面積1.4萬畝，設有大、中、小型培訓室22個，配有多媒體教學設備設施，有育苗、蔬菜、林果、花卉、水產品養殖、農產品加工廠等6個實訓實踐基地，并有可供300人就餐、500人住宿的食宿場所。二是健全各項管理制度。制定了教師聘用、學員培訓、財務管理、教學管理等一系列制度，加強規范管理。三是加強師資隊伍建設。選聘農業院校專家和鄉土專家作為專兼職授課教師，聘用農業種植技術員11名，水產養殖技術員5名，花卉苗木技術員2名，專職輔導員3名，兼職輔導員15名，保障培訓工作正常運轉。自開辦以來，共舉辦了300多期培訓班，培訓了28000余人次，培養了一大批脫貧致富帶頭人，帶動新成立家庭農場10家，新增規模經營大戶78戶。學校于2018年獲評“全國新型職業農民培育示范基地”，2022年入選了“全國首批52所共享農民田間學校”，進一步促進人才培養資源共建共享共用。

經過十余年的辛勤奮斗，龍鳳山由一個名不見經傳的山區蛻變為富甲一方的沃土。在龍鳳山風景區大門前，有一處閃閃發光的榮譽墻，包括世界級榮譽一項、“國字號”榮譽16項、省級榮譽21項、黃石市級榮譽10項、大冶市級榮譽10項，每一塊牌匾都記錄著龍鳳山發展的軌跡，每一份榮譽浸潤著劉合伍和鄉親們的心血。正如社員所言：“龍鳳山能有今天，與劉合伍的執著追求分不開，他將自己的生命深深地融入龍鳳山，他心里永遠裝著家鄉和家鄉人！”劉合伍內斂而低調：“我只是一名普通黨員，一個平凡的農民。如今，家鄉的路寬了、山美了、水清了，這也是大家想看到的。”這樸實的話語，劉合伍用一輩子踐行著。

（作者單位：湖北省農廣校）