郭龍鑫 鋼企“掌門人”為鄉村振興譜新篇

李玲

河北省武安市陽邑鎮柏林西街村黨支部書記、村委會主任，河北普陽鋼鐵集團董事長、團委書記郭龍鑫是一名從革命老區河北武安走出去的青年企業家，也是一名投身鄉村振興大潮的村支書。海外學成歸來后，他接棒鋼鐵企業，憑借專業知識和技能，全力促進企業科技創新與管理升級。作為一名共產黨員、青年團干部，他立志改變家鄉面貌，實現和諧發展事業，帶領鄉親共同致富。他將公益事業、扶貧助農、新農村改造、科技創新、產業興城進行有機統籌，為實現鄉村振興闖出了一條新路徑，被團中央、農業農村部評為“全國鄉村振興青年先鋒”。

接力傳承，勇擔企業發展重任

出生于河北邯鄲的郭龍鑫，從小聞著鋼廠的氣味長大。爺爺郭恩元白手起家，櫛風沐雨，創建普陽鋼鐵，到父輩對標先進，降本增效，精益管理，由弱到強，從小耳濡目染，郭龍鑫對鋼鐵不僅有一種天生的親近，還有著深入骨髓的情感。他的人生軌跡注定會與鋼鐵交集。

2017年4月，在加拿大完成學業的郭龍鑫，懷揣著鋼鐵報國的理想回國，將自己的青春奉獻給鋼鐵事業。

理想和決心化作踏踏實實的成長和積累。進入普陽鋼鐵，郭龍鑫并沒有因為身份搞特殊化，而是從一名普通的采購員做起，卯足勤奮實干、虛心好學的勁頭，立志練就過硬業務技能，很快成長為企業青年管理骨干。

基層的學習和鍛煉帶給郭龍鑫寶貴的歷練，“想要當好一名鋼鐵企業管理者，首先要當好一名鋼鐵工人”，郭龍鑫說，“感受過鐵水奔流的炙熱，體悟過鋼花綻放的璀璨，知道鋼鐵是怎樣煉成的，更懂得如何讓鋼鐵服務社會，這才是一位鋼鐵企業管理者該有的見識和擔當”。

2017年9月，郭龍鑫被任命為集團副總經理。成為高管之后，郭龍鑫仍然經常到生產線上一遍又一遍地跟設備、盯工藝。為了弄明白一個問題，他就與維修師傅一起拆裝設備，許多剛入職的新人，都不知道這個滿身油污的年輕人就是將來的“掌門人”。

“車間是最好的老師，所有的答案都在車間”，他說，這是從前輩那里學來的經驗，普陽人把它叫作“走動式管理”。

在副總經理崗位上，郭龍鑫發揮所學國際貿易專長，密切關注鋼鐵市場大環境，深入研究國內外經濟形勢，充分考慮鐵礦石壟斷、環保壓力增加、利潤空間縮減等對行業產生的影響，緊盯壓縮產能與產品轉型升級的矛盾，以敏銳洞察力，抓住國家政策紅利，借助智能制造、互聯網+等平臺優勢，瞄準產品結構轉型升級，依靠科技和人才，提高產品附加值，做好全流程服務，確保各項生產經營指標穩定向好。

2021年，郭龍鑫正式成為普陽鋼鐵的掌門人。他用4年時間完成了一次人生最重要的蛻變。此時此刻，郭龍鑫手中的接力棒，不僅是一份責任，也是一種傳承，更是一種使命。

如何做好這份傳承，帶領普陽人再創輝煌？那段時間，腦海中跳出的一串串問題，如何在傳承中思創新、于創新中謀發展的緊迫感，使郭龍鑫感受到了前所未有的壓力。但無論如何，也要毅然決然扛起這副重擔。

那段日子，大家總能看到集團辦公樓里，郭龍鑫陪著爺爺在樓道里散步，邊走邊聊，有時悄無聲息，有時笑聲朗朗，爺爺的“傳經送寶”為郭龍鑫增加了不少勇氣。

鋼鐵之于郭龍鑫而言，不只是一種材料，從衣食住行到星辰大海，都離不開高性能鋼鐵材料的基礎支撐。鋼鐵制造可以更加精品化、智能化和綠色化，讓人們生活變得更加美好。他說：“所有創新必須立足更好地傳承，創新不是空中樓閣，也絕非標新立異，更離不開實干。”

近幾年來，普陽鋼鐵秉承“綠色發展、低碳發展”理念，在環保方面投資60多億元，實施環保工程百余項，各類排放指標均優于國家超低排放值，被列入河北省第一批“綠色工廠”；開發新鋼種200余個，獲準設立省級耐磨板技術創新中心、冷鐓鋼技術創新中心和風塔鋼工程研究中心，與上海大學簽訂戰略合作，共同研發新材料……各項事業發展取得可喜成績。

郭龍鑫卻想得更遠更深。他深諳居安思危、未雨綢繆的道理，將更多的精力放在企業發展上。2021年，憑借敏銳的判斷力，郭龍鑫帶領企業在一年內連續并購多家鋼企，以迅猛之勢展開版圖擴充，將2020年的630萬噸產能，一躍提升為超1000萬噸。普陽鋼鐵位列中國企業500強第268位，中國民企500強第109位，帶動周邊農民增收12.8億元，并榮獲“中國制造業十大領軍人物”“河北省新時代冀青之星”等榮譽稱號。

牢記初心，作鄉村振興的踐行者

郭龍鑫的家鄉河北省武安市陽邑鎮柏林西街村，地處太行山區，七分山、三分地，村民過著“面朝黃土背朝天”的生活。

“延續、傳承爺爺創立普陽的初心——帶領父老鄉親共同致富，讓大家都過上好日子！”生于斯長于斯，對家鄉故土的熱愛，讓郭龍鑫對家鄉無限眷戀，始終懷有一份赤子之情。

為此，郭龍鑫多了一重身份——武安市陽邑鎮柏林西街村黨支部書記、村委會主任。

“要改變家鄉的面貌，就必須從根本上改變鄉親們的生產就業方式。”

在一次調研中，位于陽邑鎮柏林村西2公里的普陽森林公園地處荒山——王垴山引起他的注意。習近平總書記提出“綠水青山就是金山銀山”，何不把這片5000多畝的荒山變為綠地？在保護生態環境的同時，大力扶持發展生態農業，解決農村剩余勞動力的出路問題。

郭龍鑫帶領廣大黨員及柏林村百余名剩余勞動力，開始上山種樹。王垴山山體巖石多、表層土少。“到處是石頭，無處挖坑，就用炸藥把石頭炸成小坑；沒有土回填，就從山下往山上運土”。荒山野地上作業，吃、住、照明都是問題。開始，郭龍鑫安排普陽鋼鐵集團食堂準備飯菜，公司員工開著三馬車到山上送飯。“一些基礎設施建好后，種樹的綠化人員便自己起炊做飯，停電時，就燒柴做飯。辦公室、倉庫均設在低矮的雞舍內，大家夏天午休就躺在荒山上，逢陰雨大風天氣則集中在雞棚內”，郭龍鑫回憶。后來山上搭成了10間簡易的活動房，辦公室及各部門挪下來，但倉庫仍設在山上的雞舍內。

正是憑著一種“逢山開路遇水搭橋”的精神，在郭龍鑫的帶領下，在這片荒原上種出了千畝森林。現在的森林公園里，楊、柳、槐、桐、椿、松、柏等樹木錯落有致，種植的大豆、玉米、小米，各類時令蔬菜、水果源源不斷的供應著周邊企業，村里的收入也不斷增長。

隨著這里農業生態的發展，進一步推進了周邊鄉村的商務服務、餐飲住宿、種植養殖、機械深加工和物流配送等相關產業。為有一技之長的下崗職工及農村大中專畢業生、退伍軍人500多人提供了展示才華的創業就業平臺。

除此之外，為給村民創造良好的就業環境，郭龍鑫通過產品結構轉型，讓想干事、能干事的村民到普陽上班，從農民轉變成“工薪族”。他還投資1億多元設立了新員工培訓機構，扶志又扶技，讓初到崗位的鄉親們習得一技之長。幾年下來，安排下崗職工及大中專畢業生900余名，安置復員軍人500余名，解決了武安以西、涉縣以東貧困山區8000多人的就業問題。

普陽鋼鐵職工的收入高，這是武安人盡皆知的事情。郭龍鑫提出，為讓鄉親們一年一變樣，不論企業經濟效益如何，每年漲10%工資。以2020年為例，人均年收入超15萬元。

“把老百姓的事情當作自己的事情來辦，踏踏實實干事創業，為百姓謀福利！”這是這位年輕的黨支部書記上任后，說的最多的一句話，這是他的初心，也是他的恒心。他是這樣說，更是這么做的，哪里有棘手的事，哪里就會有他的身影。

他任村支書以來，帶領村干部有計劃地將企業發展與鄉村發展融為一體，對陽邑鎮商業街實施復古修繕，建設了便民圖書室3處、黨史閱覽館2處、健身廣場10處、大型停車場4處、地標性文化雕塑3處，并對陽邑鎮所有公廁進行標準化建設，種植各類觀賞花木7萬多平方米，亮化、美化環境15余萬平方米，千年古鎮的基礎設施發生了翻天覆地的變化。

鄉村振興，不僅僅是一家一戶的致富、一村一鎮的小康，更是產業振興、人才振興、文化振興、生態振興的共同富裕。郭龍鑫用青春照亮鄉村，用實干帶富鄉親。曾經貧瘠的土地上，現在家家戶戶奔小康。

溫暖他人，照亮前路

“不論是做人，還是做事，從小家人就教育我，要內心坦蕩，溫暖他人，照亮前路”，郭龍鑫說。多年來，他積極踐行社會責任，一系列的慈行善舉中，都活躍著郭龍鑫的身影。

在得知武安市24個鄉鎮120名孤兒及留守兒童上學困難、缺書少筆、日常生活無依靠的情況后，郭龍鑫主動聯系組織，捐贈書包、文具，并挨家挨戶送去米面糧油等生活用品。在春節臨近的寒冬臘月，他為缺少關愛的孩子們送去溫暖和希望，看著孩子們眼中對知識的渴望，郭龍鑫覺得應該為寒門學子提供更多的幫助。在他的推動下，普陽鋼鐵捐資8億元建設邯鄲幼兒師范高等專科學校，于2020年10月正式招生，為山區孩子實現夢想提供了更多可能。

村民馮某小時候患小兒麻痹癥，一條腿落下終身殘疾，失去勞動能力，靠妻子在街邊賣涼皮討生活，他們的兒子，從小就懂事，是父母得力的小幫手，學習成績也非常好。2020年，眼看到了孩子上大學的年齡，夫妻倆犯起了愁。村委會原本借助普陽鋼鐵的資助給他提供了公益性崗位，馮某如也感到不好意思再麻煩村里。郭龍鑫得知情況后，自己掏錢資助孩子按照每年5000元學費的標準，直到大學畢業。

在得知此類情況在周邊村還有很多，郭龍鑫便決定依托普陽鋼鐵，注資300萬元成立了“精準扶貧基金”，保障全鎮失去勞動能力的特困戶的日常開銷。同時，通過和鎮政府溝通，決定實施精準扶貧，對全鎮24個村、270戶（701人）建檔立卡戶進行無限期定點幫扶；每年出資300多萬元為建檔立卡之外相對貧困的邊緣戶補助醫療保險，進一步減輕了他們看病就醫負擔。

他常跟村民說：你們應該及時反饋，有困難大家一起想辦法。

近年來，普陽鋼鐵通過就業、教育、醫療、產業、公益、基金等精準扶貧方式，捐助資金數額達20億元。

郭龍鑫引導普陽集團在支持全鎮鄉村振興、人居環境改善、醫療救助、捐資助教、集中供暖、三邊整治、植樹造林等公益事業方面，給予鼎力支持。2018年，規模企業對口幫扶鄉鎮助力脫貧攻堅工作實施以來，普陽鋼鐵安排公益崗位112個，錄用建檔立卡貧困戶11名，危房改造19戶，捐資1000萬元設立“恩元扶貧基金”；資助貧困學生200多名，獎勵優秀教師1000多名，建設修繕教學樓10余棟，建設武安市第一所綜合大學；注資500萬元成立“河北省中普慈善基金會”，為鞏固家鄉脫貧成果兜底。

他憑著對老區群眾的一腔熱愛，甘做“但行好事、不問前程”的奉獻者，被河北文明辦評為“新時代河北好人”。

2020年初新冠疫情暴發后，郭龍鑫迅速成立普陽黨員志愿服務隊、普陽職工志愿服務隊和普陽民兵連志愿服務隊，采取一系列措施，確保穩定有序生產，并在企業內發起捐款倡議，幾天時間內就募集善款3736.25萬元，向武安各界捐贈口罩12550個，消毒液和酒精100余桶，之后又向社會各界捐贈抗疫物資100多萬元，更大程度地承擔社會責任。

在做好疫情防控前提下，郭龍鑫帶領團隊，利用“保民生、穩就業”等政策紅利，立足鋼鐵主業，加大創新投入，加速轉型升級，調整優化產品結構；發揮自有鐵路專用線的運輸優勢，保障原料供應，平衡輔料用量，保障了正常生產秩序。如今說起戰“疫”，他的言語間依然能感受到當時的緊迫……

一天，普陽冷軋廠接到中國一冶集團用于武漢雷神山醫院建設的鍍鋅板加急訂單。能為抗疫生產，郭龍鑫一百個愿意，可他們要的不是常規產品，是普陽沒有生產過的特種規格，這讓郭龍鑫犯了難。

“疫情形勢那么嚴峻，我們必須克服困難，高質量完成任務。”為在規定時間內完成訂單，郭龍鑫第一時間調整生產計劃，團隊人員主動放棄春節假期，加班加點研究工藝路線，僅用一天時間就完成了研發任務。他欣慰地說：“能夠為抗疫作貢獻，覺得很有意義和價值。也正是這件事，讓我更加深刻地認識到創新對一個企業長久向好發展的重要意義。”

在關鍵時刻，郭龍鑫總是能帶領隊伍彰顯普陽力量。2021年8月，河南鄭州、河北邯鄲等地遭遇洪水災害，集團第一時間捐贈3000萬元；2021年10月，向山西省紅十字會防汛救災捐款3000萬元……

“每當看到普陽鋼鐵形如旭日東升的標徽，都會想到陽光普照之意”，普陽鋼鐵的徽標，就像是他的精神圖騰，時刻提醒著他心向陽光、心懷世界，在自身發展同時，不忘社會責任，積極奉獻社會。

責任編輯 陳晰