吳培香 鐘素芳
近年來,在經濟壓力、生活壓力、工作壓力逐漸增加的過程中,精神分裂癥患者人數也越來越多,而且發病表現出明顯的年輕化趨勢[1]。精神分裂癥患者的臨床表現主要為精神活動脫離現實,精神狀態固有的完整性、統一性喪失,同時伴情感思維模式、認知功能、感知覺異常以及意志行為障礙等[2]。精神分裂癥作為臨床中發生率較高的一種慢性精神類疾病,其特征主要表現為反復發作、進展緩慢、遷延不愈、預后不良等;會嚴重影響患者的心理情緒,導致患者出現各種負性情緒,進而影響疾病的預后和管理[3]。PDCA 質控管理模式為臨床中應用比較廣泛的新型護理模式之一,其是根據計劃(plan)、執行(do)、檢查(check)、處理(action)管理程序而實施一系列的護理干預對策,不但能發現和查找護理工作中存在的薄弱環節,而且能讓優質護理作用得以充分發揮,顯著提高護理工作的效率和質量[4]。本研究主要分析了PDCA 質控管理模式對精神分裂患者負性情緒的影響,此文的研究結果為PDCA 質控管理模式對精神分裂患者后期標準制定提供了借鑒內容[5]。
選取晉江市第三醫院2022 年5 月—2023 年4 月所收治的精神分裂癥患者110 例,將其隨機分為對照組(n =55)與研究組(n =55)。對照組男性21 例,女性34 例;年齡21 ~62 歲,平均(40.08±9.07)歲;病程1 ~17 個月,平均(24.13±6.64)個月;文化程度:高中及以下12 例,大專20 例,本科及以上23 例。研究組男性18 例,女性37 例;年齡20 ~63 歲,平均(40.15±8.68)歲;病程2 ~18 個月,平均(23.75±6.83)個月;文化程度:高中及以下10 例,大專21 例,本科及以上24 例。兩組一般資料比較,差異無統計學意義(P>0.05),具有可比性。本研究經晉江市第三醫院倫理委員會研究批準。
納入標準:滿足《ICD-10 精神與行為障礙分裂》中有關精神分裂癥的相關診斷標準[6];抗精神藥物服用時間超過1 年,住院時間超過1 年,病程超過1 年;經治療患者病情基本穩定;無嚴重消極行為、易激惹行為;年齡18 ~65 歲。排除標準:不依從或中斷者;語言功能障礙、認知不足者;臟器性、腫瘤疾病者;突發其他疾病者。
對照組:在維持抗精神藥物治療方案的前提下接受精神科常規護理干預,首先評估心理狀態,然后提供藥物指導、娛樂訓練、社會機能康復及支持性心理治療。
研究組:在對照組的基礎上接受PDCA 質控管理模式,具體的管理內容包括以下幾方面。
(1)計劃(plan):對患者的各項資料進行收集,對其性格特征、生活自理能力、現階段的精神癥狀、治療情況、發病原因等進行評估和了解,充分考慮患者的實際情況,制定有針對性、規范化和系統化的護理方案。
(2)執行(do):在護理方案制定后,應安排責任護士負責實施,為患者提供個案護理干預和基礎護理干預。在實施護理計劃時應有針對性的、一對一的進行,認真做好個別指導工作。通過形象和生動的方式,對患者現階段的心理問題、錯誤認知進行分析,及時為患者提供有針對性地干預和疏導。另外,應結合科室自身情況,定期組織開展一系列的業務活動,對患者進行鼓勵和支持,讓其能積極參與到業余活動中。利用群體活動緩解患者的壓力,讓其身心保持放松狀態;同時使患者的群體意識顯著增強,以有效提升患者的人際交往能力。除此之外,對患者進行鼓勵和指導,讓其能與其他病友積極交流,讓自身的排斥感和孤獨感有效減少,讓患者依從性顯著提升,以積極配合臨床治療和護理工作。
(3)檢查(check):循環、重復實施整個護理干預方案,由責任護士定期對患者的病情變化進行動態評估,評估頻率為半個月1 次。對疾病現階段的護理危險因素進行判斷,對護理方案存在的缺陷進行及時查找。護士長則應對責任護士的表現進行定期評估和檢查,并進行協調和指導,綜合測評責任護士的綜合能力。
(4)處理(action):責任護士應深入分析和探討個案中存在的不足之處,同時制定有效地解決對策。在進行小組討論時,責任護士可以邀請不良行為的患者參與其中,讓其能充分感受到責任護士的重視和期望;同時對患者進行鼓勵,讓其積極參與到自我管理的下一個目標和具體措施的制定當中,并在下一循環護理中進行重點評估。科室應組織定期檢查患者的護理干預效果,對工作中的成功經驗和不足之處進行總結,通過循環管理對護理服務模式進行不斷優化和改進。
比較兩組的負性情緒、精神癥狀、應對方式、癥狀改善情況。(1)負性情緒。分別于護理前、護理后2 個月選擇漢密爾頓抑郁量表(Hamilton depression scale,HAMD)、漢密爾頓焦慮量表(Hamilton anxiety scale,HAMA)對患者抑郁程度、焦慮程度進行評估[7]。選擇Likert 4 級評分法,量表分值均為0 ~56 分,患者分值越高則表示其抑郁程度、焦慮程度越嚴重。(2)精神癥狀評估。分別于護理前、護理后2 個月選擇陽性陰性癥狀量表(positive and negative syndrome scale,PANSS)對精神癥狀進行評估[8],評估維度包括精神病理、陰性癥狀、陽性癥狀;其中精神病理癥狀量表的分值為16 ~112 分,陰性癥狀量表的分值為7 ~49 分,陽性癥狀量表的分值為7 ~49 分,總分為30 ~210分,分值越高則表示精神癥狀越嚴重。(3)應對方式。分別于護理前、護理后2 個月,選擇簡易應對方式問卷(simplified coping style questionnaire,SCSQ)對患者社會適應能力進行評估[9],評估內容包括12 條積極應對條目和8 條消極應對條目。選擇4 級評分法,0 分表示此種做法不采用,1 分表示此種做法偶爾采用,2分表示此種做法有時采用,3 分表示此種做法經常使用。(4)癥狀改善情況。分別于護理前、護理后2 個月,選擇住院患者觀察量表(nurses’ observation scale for inpatiernt enaluation,NOSIE)對患者癥狀改善情況進行評估[10],包括個人衛生、社會興趣、社會能力。選擇5 級評分法,評分等級為0(無)~4(一直是),患者分值越高則表示癥狀改善情況越理性。
采用SPSS 21.0 軟件進行分析。計量資料以 (x-±s)表示,進行成組t檢驗。P<0.05 為差異有統計學意義。
相比于護理前,兩組護理后的HAMD 評分、HAMA評分均明顯降低(P<0.05);而相比于對照組,研究組護理后的各評分降低幅度更加明顯(P<0.05),見表1。
相比于護理前,兩組護理后的陽性癥狀、陰性癥狀、精神病理、癥狀總分均明顯降低(P<0.05);而相比于對照組,研究組護理后的各評分降低幅度更加明顯(P<0.05),見表2。

表2 研究組與對照組的精神癥狀比較(分, x- ±s)
相比于護理前,兩組護理后的積極應對評分顯著升高(P<0.05),消極應對評分則顯著降低(P<0.05);而相比于對照組,研究組護理后的各評分升高幅度或降低幅度均更加明顯(P<0.05),見表3。

表3 研究組與對照組應對方式比較(分, x- ±s)
相比于護理前,兩組護理后的個人衛生、社會興趣、社會功能評分均顯著升高(P<0.05);而相比于對照組,研究組護理后的各評分升高幅度更加明顯(P<0.05),見表4。

表4 研究組與對照組的癥狀改善情況比較(分, x- ±s)
對于精神分裂癥患者來講,其陽性癥狀主要表現為沖動、幻想、幻覺等,除此之外患者也具有比較突出的陰性癥狀,如社會功能低、日常生活被動、動機缺乏、意志力減弱等。精神分裂癥患者伴隨病情遷延難、情緒障礙、認知損害等問題[11]。為了對病情復發進行改善,對精神殘疾進行預防,正常情況下精神分裂癥患者需要接受長時間的抗精神藥物治療,進而緩解陽性癥狀;然而針對有些陰性癥狀患者,則需要采用運動訓練、心理護理等方式來干預[12]。精神分裂癥的發生、發展與心理因素、個人因素、遺傳因素等存在顯著相關性,所以選擇科學和合理的護理方案就顯得非常重要。有研究顯示,良好、樂觀的心態能對患者的內心情緒進行正向宣泄,對患者的沖動、暴怒等問題進行有效緩解[13]。所以,應為患者構建健康、積極和樂觀的心態,進而對內心沖突和矛盾進行緩解。讓患者在接受疾病治療時能保持正確的態度和樂觀的心態,對其負性情緒進行有效緩解,促進患者疾病康復,及早回歸社會中[14]。
在現代醫學逐漸發展、完善的過程中,護理發展也開始逐漸受以人為本理念的影響。過往以疾病為中心的護理模式也在逐漸轉變,形成了現階段以病人為中心的護理模式;通過一系列的護理干預對策,使患者的各種合理需求得以充分滿足,如文化方面、精神方面、心理方面以及身體方面等[15]。哈特博士首次提出了PDCA 質控管理,然后由戴明博士將其發揚光大,同時在工程管理中應用[16]。PDCA 質控管理作為新型的科學化、標準化管理系統之一,在其應用領域不斷擴大的過程中,PDCA 質控管理也開始在精神分裂癥患者的護理管理中得到應用[17]。PDCA 質控管理的具體操作步驟可分為:(1)計劃(plan):對現狀進行分析,然后對主題進行確定,進而制定科學和合理的護理方案。(2)執行(do):措施、計劃的實施。在護理目標完成的過程中,快速、高效的執行力是非常關鍵的環節之一。(3)檢查(check):檢查驗證,對效果進行評估。在根據第一階段所制定的相關計劃開展管理工作時,肯定會出現各種各樣的問題,或者出現計劃不合理等現象。在這種情況下就應停下來,對前面兩個階段有無問題、有無不符合實際情況的存在進行檢查,并對計劃的科學性、合理性以及執行情況等進行檢查。(4)處理(action):總結和累及經驗,對存在的問題進行查找和解決。在該方法應用到這一階段時,因為計劃和執行中存在的不足之處已經被發現,例如實際并未根據計劃執行或計劃缺乏合理性等,就需要總結處理前兩階段中的問題;讓計劃更加合理,同時能嚴格落實,讓結果能盡可能地趨近于事先既定目標,讓管理要求得以實現。PDCA質控管理并不是單循環管理模式,而是周而復始的一個管理方法;每循環一次管理模式,就能在一定程度上提升管理質量,每次循環都會有新的方法、新的內容產生,最終形成有效和科學的管理方法[18]。將PDCA 質控管理融入到常規護理中,能進一步明確護理目標,對護理流程進行規范,讓其標準化、簡潔化程度顯著提升。認真聽取患者及其家屬的想法、建議,同時不斷完善、優化和自我檢討,充分了解護理工作中的差錯和不足;能更透徹地了解患者病情,能及時進行調整和優化,讓患者的合理需求得以充分滿足;讓護患之間的關系更加和諧,讓患者能積極配合醫護人員,保證護理工作、治療工作的有序開展[19]。本研究中,相比于對照組,研究組護理后的HAMD 評分、HAMA 評分更低;研究結果表明,PDCA 質控管理模式的應用,能對精神分裂癥患者的負性情緒進行顯著改善。另外,本研究中,相比于對照組,研究組護理后的陽性癥狀、陰性癥狀、精神病理、癥狀總分更低;研究結果表明,PDCA 質控管理模式的應用,能讓精神分裂癥患者的精神癥狀有效減輕。本研究中,相比于對照組,研究組護理后的積極應對評分更高,消極應對評分則更低;研究結果表明,PDCA 質控管理模式的應用,能讓精神分裂癥患者在遇到各種刺激時能更好適應,讓其社會適應能力顯著提高。另外,本研究中,相比于對照組,研究組護理后的個人衛生、社會興趣、社會功能評分更高;研究結果表明,PDCA 質控管理模式的應用,能更好地促進患者康復。
綜上所述,為精神分裂癥患者提供PDCA 質控管理模式,不但能對其負性情緒、精神癥狀進行顯著改善,而且還能讓其社會適應能力及癥狀改善效果顯著提高,值得推廣。