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風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬙陔娏ζ髽I(yè)中的運用研究分析

2023-12-17 18:04:25許清華劉亞鵬馬俊明
中國民商 2023年8期
關(guān)鍵詞:電力企業(yè)企業(yè)

許清華 劉亞鵬 馬俊明

1.國網(wǎng)定西供電公司;2.國網(wǎng)甘肅省電力公司

電力企業(yè)在國民經(jīng)濟發(fā)展中起到重要的保障作用,在城市化以及工業(yè)化發(fā)展中發(fā)揮了無可替代的作用。隨著我國電力體制改革的不斷推進,電力企業(yè)在發(fā)展的過程中遇到較大的挑戰(zhàn)。對于電力企業(yè)來說,為更好的迎接挑戰(zhàn),需不斷提升自身的核心競爭力,重視審計在防范電力企業(yè)風(fēng)險中的重要作用,并將傳統(tǒng)的事后審計轉(zhuǎn)變?yōu)轱L(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的事前審計,及時發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)在發(fā)展中存在的問題并及時采取應(yīng)對措施,提升審計工作質(zhì)量的同時更提升電力企業(yè)的管理水平。

一、電力企業(yè)風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫺攀?/h2>

(一)含義

風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬙诋?dāng)下企業(yè)中運用極為廣泛,對于提升企業(yè)管理水平起到了至關(guān)重要的作用。從風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫷暮x來看,其指的是企業(yè)在開展審計工作的過程中,審計人員圍繞企業(yè)在發(fā)展的過程中可能對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)造成影響的風(fēng)險事件為導(dǎo)向,例如經(jīng)營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險以及市場風(fēng)險等,利用對這些風(fēng)險分析以及評估,有針對性的開展審計工作,降低電力企業(yè)發(fā)生風(fēng)險的幾率。相較于傳統(tǒng)審計工作而言,風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬁蓪⑹轮袑徲嬕约笆潞髮徲嫷姆绞睫D(zhuǎn)變?yōu)槭虑皩徲嫞杉皶r發(fā)現(xiàn)企業(yè)在發(fā)展中的風(fēng)險,實現(xiàn)事前預(yù)警,提升企業(yè)的風(fēng)險預(yù)判能力以及風(fēng)險應(yīng)對能力。

(二)特征

1.審計工作重心發(fā)生變化

在企業(yè)開展傳統(tǒng)審計工作的過程中,其局限性較強,僅能在事中以及事后開展審計工作,缺乏對于企業(yè)風(fēng)險的分析以及評估,無法滿足于現(xiàn)代社會對于審計報表的更高要求,更無法及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)的高風(fēng)險領(lǐng)域,導(dǎo)致企業(yè)中出現(xiàn)審計不足或者審計過量等問題。而在應(yīng)用風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬛螅娏ζ髽I(yè)中的審計重心開始朝向風(fēng)險預(yù)警評估方向轉(zhuǎn)移,并構(gòu)建出大預(yù)警的風(fēng)險監(jiān)控體系,極大的提升了審計工作的有效性。

2.風(fēng)險評估方式發(fā)生變化

在電力企業(yè)傳統(tǒng)開展工作的過程中,僅對審計風(fēng)險進行風(fēng)險評估工作。由于這種審計方式內(nèi)容較為單一,極為容易導(dǎo)致審計工作出現(xiàn)錯誤或者遺漏之處。而風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作可利用對經(jīng)營風(fēng)險進行評估進行,由于經(jīng)營風(fēng)險可直接反映出企業(yè)在經(jīng)營中的實際情況,并發(fā)現(xiàn)在財務(wù)報表中存在的問題。更可將固有風(fēng)險以及控制風(fēng)險進行聯(lián)合評估,將企業(yè)在發(fā)展過程中的內(nèi)部環(huán)境以及外部環(huán)境均納入到考慮范圍內(nèi),拓寬評估范圍,全面分析企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,提升對于財務(wù)數(shù)據(jù)分析以及評估的合理性,及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點,來提升審計資源的利用率。

3.審計證據(jù)的重點發(fā)生變化

由于在風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作中的重心發(fā)生了較大的變化,開始朝向風(fēng)險評估的方向轉(zhuǎn)移,對于審計工作人員來說,其需在開展工作的過程中加深對于企業(yè)的了解程度,并從企業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境中獲取證據(jù)來作為評價風(fēng)險評估合理性和科學(xué)性的重要參考,并以此來評估企業(yè)中的審計風(fēng)險以及經(jīng)營風(fēng)險。

(三)積極作用

1.提升電力企業(yè)管理水平

電力企業(yè)相較于其他企業(yè)來說,其在發(fā)展上具有一定的特殊性,其受外界因素的影響較大。而隨著社會的不斷發(fā)展,電力企業(yè)在當(dāng)下的重要性不斷凸現(xiàn)出來,更在當(dāng)下面臨較為嚴(yán)峻的發(fā)展形勢,對于電力企業(yè)來說,更應(yīng)重視審計工作的重要性,圍繞風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向來開展審計工作,樹立科學(xué)發(fā)展觀,將風(fēng)險的識別以及評估均作為內(nèi)部審計的重要工作內(nèi)容,使得風(fēng)險管理可全面滲透到電力企業(yè)開展生產(chǎn)以及經(jīng)營的全流程中,降低內(nèi)部風(fēng)險以及外部風(fēng)險的發(fā)生幾率,更降低由風(fēng)險給電力企業(yè)造成的損失,提升電力企業(yè)整體管理水平。

2.提升企業(yè)審計工作質(zhì)量

電力企業(yè)在行業(yè)特征、內(nèi)部組織環(huán)境以及外部經(jīng)營環(huán)境中均具有極強的特殊性,在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作中,其工作重心在于對企業(yè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)中的風(fēng)險點進行控制,并對其開展合理的審計工作。在開展外部審計的過程中,其由于為政府以及國家層面所組織的審計,其重點也朝向內(nèi)部經(jīng)營的方向延伸。但從電力企業(yè)內(nèi)部審計工作現(xiàn)狀來看,電力企業(yè)在營銷風(fēng)險上得以不斷提升,需及時引入風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作,做好風(fēng)險的審視工作,并優(yōu)化審計工作流程,明確審計工作目的,提升電力企業(yè)審計工作質(zhì)量。

二、電力企業(yè)在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ髦写嬖诘膯栴}

(一)重視程度不足

電力企業(yè)開展風(fēng)險導(dǎo)向預(yù)警審計工作對于風(fēng)險防范可起到重要的作用。但在部分電力企業(yè)中,由于其成立的時間較早,在長期的發(fā)展過程中已經(jīng)形成了一套固有的發(fā)展理念以及發(fā)展模式,對于經(jīng)濟效益的提升重視程度較高,對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作重視程度較低,這也使得在開展審計工作的過程中員工的配合度不高,審計工作在開展的過程中遇到較大的阻礙。并且審計部門的獨立性不強,審計工作質(zhì)量不高,缺乏健全的工作機制以及管理機制,無法發(fā)揮風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫷姆e極作用,給電力企業(yè)的發(fā)展造成較大影響。

(二)審計方式較為落后

由于部分電力企業(yè)對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作存在認知上的偏差,導(dǎo)致其在開展工作的過程中也沿用落后的審計方式開展工作,沒有結(jié)合電力企業(yè)的實際情況制定審計計劃,缺乏對于企業(yè)的分析工作以及對于風(fēng)險的預(yù)判工作,更沒有將風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作滲透到電力企業(yè)的生產(chǎn)以及經(jīng)營管理的全流程中,導(dǎo)致審計工作的工作效率和工作質(zhì)量均較低。部分電力企業(yè)盡管開展審計工作,但由于受到經(jīng)濟發(fā)展水平以及認知水平的影響,在審計方式上以人工進行為主,信息化程度較低,也給風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作造成較大的影響。

(三)缺乏專業(yè)審計人員

風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作由于滲透到企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的全流程中,這也使得其工作內(nèi)容較多且工作量較大,且審計工作的專業(yè)性較強,對于審計工作人員的專業(yè)水平要求較高,電力企業(yè)在組建審計人員隊伍的過程中,需選擇專業(yè)水平較高的人員才能滿足風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯母咭蟆5珡漠?dāng)下電力企業(yè)開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鳜F(xiàn)狀來看,由于其對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯闹匾暢潭容^低,導(dǎo)致其在工作人員隊伍的組建上也存在一系列問題,沒有選擇專業(yè)水平較高的人員來開展工作,對于已有的人員在培訓(xùn)上也存在力度不足情況,導(dǎo)致工作人員的專業(yè)水平無法得到提升,對審計工作質(zhì)量的提升造成較大影響。

三、風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬙陔娏ζ髽I(yè)中的運用策略

(一)提升重視程度

1.加大宣傳力度

隨著我國經(jīng)濟發(fā)展速度的不斷加快,電力企業(yè)更應(yīng)在這一時期認知到自身在經(jīng)濟建設(shè)中的重要地位,認知到風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬙陔娏ζ髽I(yè)發(fā)展中可起到的重要作用,提升對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫷闹匾暢潭龋谄髽I(yè)內(nèi)部加大對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯男麄髁Χ龋嵘髽I(yè)中員工的重視程度,并在開展風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯倪^程中提升配合度。對于電力企業(yè)的負責(zé)人來說,需在開展審計工作的過程中明確工作方向以及工作要求,并明確風(fēng)險管理的主要方法以及所要達成的工作目標(biāo),并在這一基礎(chǔ)之上提出對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯囊庖姾徒ㄗh。對于審計人員來說,需對電力企業(yè)的實際情況提升掌握程度,例如企業(yè)的經(jīng)營理念、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作機制、工作流程等全面展開調(diào)查,并利用風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬆J剑瑖@消除企業(yè)在發(fā)展中的風(fēng)險作為工作擔(dān)當(dāng)以及工作職責(zé),樹立責(zé)任意識,認真履行工作流程,保障電力企業(yè)風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯捻樌M行。

2.提升審計部門的獨立性和權(quán)威性

針對電力企業(yè)在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ髦写嬖诘膶徲嫏C構(gòu)獨立性不強,管理機制不完善以及工作體系不健全的情況,也需提升重視程度,在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專門的風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作部門,并提升其獨立性,保證其在開展工作的過程中不受外界因素的影響,提升審計工作質(zhì)量。與此同時,更應(yīng)完善風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞴芾頇C制,利用制度的層面上來對審計工作內(nèi)容以及工作范圍進行明確,提升工作流程的規(guī)范性,凸顯風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向工作的整體風(fēng)險因素量化分析的過程及作用。

3.完善工作體系

針對電力企業(yè)在開展風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ髦写嬖诘墓ぷ黧w系不健全的情況,也需做好改進工作,對經(jīng)營流程進行完善,在開展內(nèi)部審計的過程中,工作人員需將工作重心轉(zhuǎn)為對工作流程分析,結(jié)合在審計工作中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險點,來評估電力企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,并提出相關(guān)改進意見和建議。

與此同時,還需構(gòu)建覆蓋電力企業(yè)全方位的監(jiān)督體系,開展針對企業(yè)中的全體員工的監(jiān)督設(shè)計工作,構(gòu)建大監(jiān)督體系。在大監(jiān)督體系中,需將預(yù)警的主體客體、指標(biāo)以及臨界值、等級以及監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)四個方面進行完善,由預(yù)警主體利用相應(yīng)的預(yù)警指標(biāo)來實時監(jiān)測預(yù)警客體中的經(jīng)濟數(shù)據(jù)的具體變動情況,并針對指標(biāo)變動超出臨界值范圍的經(jīng)濟活動發(fā)出相應(yīng)預(yù)警信息,使得管理部門可及時掌握相關(guān)信息,并及時進行應(yīng)對,提升風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ髻|(zhì)量。

(二)合理選擇審計方法

1.優(yōu)化審計工作流程

在電力企業(yè)開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作過程中,需對審計工作流程進行優(yōu)化,合理把控不同的監(jiān)督主體在職責(zé)上的定位,對監(jiān)督資源進行整合,構(gòu)建可實現(xiàn)職能、審計、紀(jì)檢以及專業(yè)等全方位的監(jiān)督格局和大監(jiān)督體系。而在大監(jiān)督體系中,其在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鞯闹攸c內(nèi)容在于對于風(fēng)險的預(yù)警,可利用主題場景、審計關(guān)注點以及規(guī)則,統(tǒng)一開展數(shù)據(jù)分析以及業(yè)務(wù)邏輯分析,打造審計中間表,并構(gòu)建出風(fēng)險預(yù)警審計的模型,健全風(fēng)險預(yù)警清單,并完善預(yù)警機制,做好風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計技術(shù)研究,保證其最大限度的發(fā)揮預(yù)警審計的積極作用。在具體的工作流程中,首先需及時發(fā)現(xiàn)預(yù)警信息。在電力企業(yè)開展經(jīng)濟活動的過程中,若在數(shù)據(jù)上出現(xiàn)異常波動,表明經(jīng)濟活動出現(xiàn)異常,需及時發(fā)出預(yù)警信息來提醒相關(guān)人員注意。而預(yù)警信息指的是在預(yù)警的角度上利用定量方式或者定性方式來對問題進行客觀描述,并利用預(yù)警指標(biāo)來進行反饋。若電力企業(yè)的經(jīng)濟活動數(shù)值波動在正常的范圍內(nèi),表明企業(yè)在經(jīng)濟運轉(zhuǎn)中的狀態(tài)正常;若指標(biāo)已經(jīng)達到臨界值或者超出臨界值,表明經(jīng)濟活動出現(xiàn)問題,需及時利用審計的方式來進行分析并預(yù)估其影響范圍以及影響程度。

其次,在監(jiān)測到預(yù)警信息之后,需及時找出問題的出現(xiàn)原因,并結(jié)合問題出現(xiàn)原因來找出問題的解決方式。在電力企業(yè)運轉(zhuǎn)的過程中,其經(jīng)濟活動指標(biāo)出現(xiàn)異常通常由多方面的因素引起,除內(nèi)部因素之外,外部因素也是常見的引發(fā)其出現(xiàn)風(fēng)險的因素。可從預(yù)警信息的生成機制上來進行分析,若警情屬于內(nèi)生警源,其由電力企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟活動中的內(nèi)部矛盾所引發(fā),在應(yīng)對方式上,需結(jié)合電力企業(yè)的實際情況進行,利用健全管理機制、加大管理力度等方式來解決。若警源為外生警源,由于其由外部因素所引發(fā),需結(jié)合具體的情況來進行分析,有針對性的找出問題解決方法。

第三,電力企業(yè)在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作中,還需重視警兆的分析工作。由于風(fēng)險的發(fā)生屬于過程性的事件,除需對其發(fā)生原因進行分析之外,還需對警兆信息提升重視程度,并做好分析工作,來判斷風(fēng)險出現(xiàn)的可能性、影響范圍以及影響程度,可結(jié)合其出現(xiàn)的癥狀來進行分析,及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險的出現(xiàn)幾率,并及時發(fā)出預(yù)警信息,為電力企業(yè)處理風(fēng)險留出更多的時間,降低風(fēng)險給企業(yè)造成的影響。

最后,在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作中,還需利用警度實時預(yù)報的方式進行。從警度的含義來看,其指的是被審計單位在經(jīng)濟活動上的情況與正常狀態(tài)下的偏離程度,一般利用警兆指標(biāo)和警情指標(biāo)的數(shù)量界限來進行劃分。可根據(jù)實際情況劃分為四個等級并明確數(shù)量區(qū)間,并利用分析警兆指標(biāo)以及警情指標(biāo)的變化來對風(fēng)險的影響程度以及影響范圍進行分析,并有針對性的發(fā)出預(yù)警信息。

2.創(chuàng)新評價模式

在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的電力企業(yè)設(shè)計工作的過程中,還需對評價模式進行創(chuàng)新,可利用矩陣評價的模式進行,來提升審計評價工作的客觀性,并且矩陣評價模式在實際操作的過程中也較為簡單,因此被廣泛運用到電力企業(yè)審計的評價中。在具體應(yīng)用中,需結(jié)合審計人員對于電力企業(yè)風(fēng)險評估的結(jié)果以及自己的判斷,列出審計工作的關(guān)鍵點來作為矩陣的基本要素,并依照其重要性來對其賦予不同的權(quán)重;然后將關(guān)鍵點上的控制措施作為關(guān)鍵因子,并依照關(guān)鍵因子來設(shè)置得分;結(jié)合測試結(jié)果來對控制措施的在設(shè)計以及執(zhí)行上的有效性進行打分,并計算出加權(quán)平均數(shù),最終得出審計分?jǐn)?shù)。利用這種方式所得出的結(jié)果與企業(yè)中在內(nèi)部控制中存在的問題具有高度的一致性,這也使得矩陣評價模式在電力企業(yè)開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬛袠O為常用。

3.創(chuàng)新審計工作方式

在傳統(tǒng)開展審計工作的過程中,由于受到技術(shù)水平的影響,開展審計工作僅能依靠人工的方式進行。由于審計工作的內(nèi)容較多,工作量較大,人工審計的方式不僅工作速度較慢,且極易出現(xiàn)疏漏,并且無法及時發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)在經(jīng)濟活動中可能出現(xiàn)的風(fēng)險,更無法及時采取應(yīng)對措施,給審計工作質(zhì)量的提升造成較大影響。針對于此,可引入信息化的方式來開展工作,構(gòu)建風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ鲾?shù)據(jù)管理平臺,并引入大數(shù)據(jù)技術(shù)以及云計算技術(shù),將電力企業(yè)的經(jīng)濟活動產(chǎn)生數(shù)據(jù)納入到平臺中進行管理,構(gòu)建共享中心,并設(shè)置預(yù)警線,在經(jīng)濟活動的數(shù)據(jù)波動到臨界值之后,平臺可及時發(fā)出預(yù)警信息,提醒工作人員注意。還可利用數(shù)據(jù)平臺來開展與同行業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)進行橫向?qū)Ρ纫约翱v向?qū)Ρ龋治鰯?shù)據(jù)的變化幅度是否與行業(yè)發(fā)展規(guī)律相一致。數(shù)據(jù)平臺更可實現(xiàn)總結(jié)電力企業(yè)中高發(fā)的風(fēng)險,并制定出應(yīng)對措施,提升審計效率。

四、結(jié)語

電力企業(yè)積極開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫻ぷ骺山档碗娏ζ髽I(yè)出現(xiàn)風(fēng)險的幾率,提升內(nèi)部控制水平,更可提前評估企業(yè)中可能發(fā)生的經(jīng)營風(fēng)險,并及時采取應(yīng)對措施,提升企業(yè)的經(jīng)營水平。但由于受到多種因素的影響,部分電力企業(yè)在開展風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向的審計工作中存在重視程度較低,審計方法不合理以及缺乏專業(yè)審計人員的情況,沒有發(fā)揮風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嬙陔娏ζ髽I(yè)中的積極作用。針對于此,需提升對于風(fēng)險預(yù)警導(dǎo)向?qū)徲嫷闹匾暢潭龋Y(jié)合實際情況選擇科學(xué)的審計方法,并積極打造專業(yè)審計人員隊伍,提升電力企業(yè)審計工作質(zhì)量,實現(xiàn)電力企業(yè)經(jīng)濟效益以及社會效益的全面提升。

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