梧州市高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展面臨的主要問題及其對(duì)策研究

摘要：近年來，梧州市積極實(shí)施以科技創(chuàng)新推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，相繼出臺(tái)了一系列支持企業(yè)科技創(chuàng)新的政策，在高新技術(shù)企業(yè)培育、平臺(tái)建設(shè)、人才引進(jìn)方面均取得不錯(cuò)的成效。文章通過分析梧州市高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，針對(duì)梧州市高新技術(shù)企業(yè)增長后勁不足、科研管理體系薄弱、原創(chuàng)能力不強(qiáng)等問題，結(jié)合梧州市的實(shí)際情況，提出了一系列切實(shí)可行的建議，旨在強(qiáng)化梧州市高新技術(shù)企業(yè)體系建設(shè)，推動(dòng)其持續(xù)健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：梧州市；高新技術(shù)企業(yè)；對(duì)策建議

中圖分類號(hào)：F276.44""""""" 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A""""" 文章編號(hào)：1674-0688（2024）03-0030-04

0 引言

高新技術(shù)企業(yè)是經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎［1］。2016年，科技部、財(cái)政部、國家稅務(wù)總局聯(lián)合修訂及完善《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》，加大對(duì)企業(yè)的扶持力度，放寬高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，從而刺激企業(yè)提高科技創(chuàng)新水平［2］。各省、市緊緊抓住這一政策紅利，以培育高新技術(shù)企業(yè)作為實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的重要抓手，推進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。例如，泉州市推出高新技術(shù)企業(yè)“增量擴(kuò)面”專項(xiàng)行動(dòng)、扶持政策獎(jiǎng)補(bǔ)等政策措施，使高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量實(shí)現(xiàn)迅速增長［3］；武漢市出臺(tái)有關(guān)高新技術(shù)企業(yè)培育行動(dòng)計(jì)劃，助推高新技術(shù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速增長［1］；廣西通過持續(xù)推進(jìn)“高新技術(shù)企業(yè)倍增計(jì)劃”，并配套出臺(tái)相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策，有效激勵(lì)企業(yè)提升研發(fā)創(chuàng)新能力，推動(dòng)了高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量的增長，高新技術(shù)企業(yè)保有量從2020年的2 809家增加到2022年的3 822家［4-5］。為貫徹落實(shí)《廣西科技創(chuàng)新“十四五”規(guī)劃》中“推進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)倍增計(jì)劃”的要求［6］，梧州市出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步深化科技體制改革推動(dòng)科技東融促進(jìn)梧州高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》（辦發(fā)〔2021〕62號(hào)），對(duì)申報(bào)、認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)的給予一定補(bǔ)助［7］。但是近年來，梧州市高新技術(shù)企業(yè)的數(shù)量增速較慢，科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，梧州市高新技術(shù)企業(yè)保有量2020年為94家，2022年為109家，年均增長率為7.68%，遠(yuǎn)低于全區(qū)16.65%的年平均增長率。本文基于科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，深入剖析梧州市高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及存在的問題，并針對(duì)這些問題提出切實(shí)可行的對(duì)策建議，旨在為梧州市推動(dòng)“高新技術(shù)企業(yè)倍增計(jì)劃”、培育新經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)提供理論指導(dǎo)。

1 梧州市高新技術(shù)企業(yè)總體概況

1.1 梧州市高新技術(shù)企業(yè)基本情況

2022年，廣西高新技術(shù)企業(yè)保有量達(dá)3 822家［5］，其中梧州市高新技術(shù)企業(yè)保有量為109家，位列廣西第6位。科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2022年，梧州市規(guī)模以上高新技術(shù)企業(yè)有88家，占同期全市高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量的80.7%，占同期全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的14.31%。2022年，梧州市高新技術(shù)企業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值為274.57億元，同比增長3.54%；營業(yè)總收入為213.25億元，同比增長0.23%；減免稅總額為3.10億元，同比增長6.90%。在近3年發(fā)布的“廣西高新技術(shù)企業(yè)百強(qiáng)榜單”中，梧州市企業(yè)上榜數(shù)連續(xù)3年位列第4位。

從2022年梧州市高新技術(shù)企業(yè)年度銷售區(qū)間數(shù)量分布（見表1）來看，年銷售收入在2億元以下的企業(yè)有84家，占高新技術(shù)企業(yè)總銷售收入的77.06%，由此可以看出，中小型企業(yè)是支撐梧州市高質(zhì)量發(fā)展的重要載體之一。

從2022年梧州市高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)領(lǐng)域分布情況（見表2）來看，2022年梧州市高新技術(shù)企業(yè)主要分布在新材料、生物與新醫(yī)藥、先進(jìn)制造與自動(dòng)化三大技術(shù)領(lǐng)域，在全市高新技術(shù)企業(yè)的占比達(dá)到68.81%，尤其是新材料產(chǎn)業(yè)，有34.86%的高新技術(shù)企業(yè)集中在該領(lǐng)域。高新技術(shù)企業(yè)的主要分布領(lǐng)域，與梧州市委、市政府圍繞“5+2”產(chǎn)業(yè)（再生資源、高端金屬新材料、建筑材料、食品醫(yī)藥、電子信息等支柱產(chǎn)業(yè)，以及數(shù)字經(jīng)濟(jì)、文旅康養(yǎng)等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)）實(shí)施的戰(zhàn)略布局高度吻合，這體現(xiàn)了梧州市委、市政府助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的政策導(dǎo)向。

1.2 梧州市高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新能力分析

從2022年高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出與營業(yè)收入數(shù)據(jù)（見表3）可知，2022年，梧州市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出達(dá)8.23億元，其中營業(yè)收入規(guī)模在2億元以上的高新技術(shù)企業(yè)，其科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出占全市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出的73.63%。可見，梧州市高新技術(shù)企業(yè)的科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入與企業(yè)的營業(yè)收入規(guī)模成正比。

從2022年高新技術(shù)企業(yè)在各領(lǐng)域的研發(fā)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出情況（見表4）來看，新材料、生物與新醫(yī)藥、先進(jìn)制造與自動(dòng)化的科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出分別位列前三位，尤其是新材料領(lǐng)域的科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出達(dá)46.62%，遠(yuǎn)高于其他領(lǐng)域的科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出。

1.3 高新技術(shù)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)情況分析

科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2022年梧州市高新技術(shù)企業(yè)擁有有效發(fā)明專利共613件，占全市企業(yè)擁有有效發(fā)明專利數(shù)（854件）的71.78%，占全市有效發(fā)明專利數(shù)（1 045件）的58.66%。2022年，梧州市高新技術(shù)企業(yè)專利申請(qǐng)數(shù)、專利授權(quán)數(shù)等產(chǎn)出指標(biāo)保持正增長，其中專利申請(qǐng)數(shù)為421件，比2021年（303件）增長了38.94%；專利授權(quán)數(shù)為284件，比2021年（283件）增長了0.35%。但是，當(dāng)年授權(quán)發(fā)明專利數(shù)（58件）占專利授權(quán)總數(shù)的比例（284件）偏低，僅為20.42%。以上數(shù)據(jù)表明，在梧州市的專利活動(dòng)中，高新技術(shù)企業(yè)占據(jù)主導(dǎo)地位，其持有的有效發(fā)明專利數(shù)量遠(yuǎn)超全市其他企業(yè)。然而，盡管高新技術(shù)企業(yè)的實(shí)用新型和軟著類專利申請(qǐng)量較多，但是發(fā)明專利的申請(qǐng)比例不高。因此，高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)更加重視提升發(fā)明專利的申請(qǐng)質(zhì)量。

2 梧州市高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展面臨的主要問題及原因分析

近年來，梧州市高新技術(shù)企業(yè)在“廣西高新技術(shù)企業(yè)百強(qiáng)榜單”中的表現(xiàn)尚可，但與先進(jìn)地區(qū)相比仍顯不足，其問題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

2.1 市級(jí)科技項(xiàng)目立項(xiàng)缺少引導(dǎo)

從梧州市科技部門獲悉，自2016年起，梧州市本級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目一直依靠自籌經(jīng)費(fèi)推進(jìn)，并且以醫(yī)療衛(wèi)生類項(xiàng)目為主導(dǎo)。值得注意的是，工業(yè)類項(xiàng)目在立項(xiàng)總數(shù)中所占比例較低，以2022年為例，工業(yè)類項(xiàng)目的占比不足13.2%［8］。同時(shí)，企業(yè)的研發(fā)項(xiàng)目大多數(shù)是在企業(yè)內(nèi)部立項(xiàng)，由企業(yè)自籌經(jīng)費(fèi)，自行管理，缺乏科技部門的介入。加之，企業(yè)未規(guī)范歸集研發(fā)項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)，并且缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)，因此在研發(fā)活動(dòng)的全生命周期管理中（包括立項(xiàng)、成果轉(zhuǎn)化、成果評(píng)獎(jiǎng)等環(huán)節(jié)）缺乏全面考量，導(dǎo)致在后續(xù)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)時(shí)，其研發(fā)活動(dòng)和成果轉(zhuǎn)化能力的評(píng)價(jià)受到不利影響。

2.2 原創(chuàng)能力和創(chuàng)新型人才薄弱

據(jù)科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，2022年梧州市高新技術(shù)企業(yè)獲得授權(quán)專利284件，占同期全市企業(yè)專利授權(quán)數(shù)量（559件）的50.81%。盡管梧州市高新技術(shù)企業(yè)的授權(quán)專利數(shù)占了全市的半數(shù)，但是其中僅有58件為發(fā)明專利，其余專利主要是對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品、工藝或設(shè)備的改進(jìn)，原創(chuàng)性技術(shù)儲(chǔ)備相對(duì)匱乏。同時(shí)，2022年的相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，梧州市高新技術(shù)企業(yè)的工作人員中，僅有123名員工擁有研究生學(xué)歷（其中16名為博士學(xué)位），比2021年減少了10人。平均每家高新技術(shù)企業(yè)的研究生不足2人，說明高端研究人才短缺。此外，自治區(qū)級(jí)工程技術(shù)研究中心雖然有11家，但是僅有8家企業(yè)擁有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)新平臺(tái)不足，專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)少，這些因素都嚴(yán)重制約了企業(yè)科研團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建與創(chuàng)新能力的提升。此外，本地高校資源不足，僅有梧州學(xué)院一所本科院校，其畢業(yè)生留梧就業(yè)率僅為22.64%［9］，說明高校為本地企業(yè)提供的創(chuàng)新型人才嚴(yán)重不足。

2.3 企業(yè)研發(fā)管理體系規(guī)范性有待進(jìn)一步提升

科技項(xiàng)目研發(fā)管理對(duì)于高新技術(shù)企業(yè)的申報(bào)、認(rèn)定及持續(xù)運(yùn)營至關(guān)重要，它不僅關(guān)乎企業(yè)向統(tǒng)計(jì)部門報(bào)送的研發(fā)投入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，還是向稅務(wù)部門申請(qǐng)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的核心依據(jù)。然而，梧州市一些企業(yè)的內(nèi)部管理體系不健全，進(jìn)而引發(fā)了以下問題：一是研發(fā)經(jīng)費(fèi)未按標(biāo)準(zhǔn)歸集并填報(bào)，同一套材料被同時(shí)報(bào)送至稅務(wù)、科技、統(tǒng)計(jì)等多個(gè)部門；二是研發(fā)費(fèi)用歸集口徑存在差異，導(dǎo)致高新技術(shù)企業(yè)的專審報(bào)告、會(huì)計(jì)報(bào)表與納稅申報(bào)表中的研發(fā)費(fèi)用數(shù)額大相徑庭；三是雖然有部分企業(yè)自行開展研發(fā)立項(xiàng)活動(dòng)，但是因擔(dān)憂規(guī)范性問題可能引發(fā)稅務(wù)核查而選擇放棄享受研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的優(yōu)惠政策。科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2022年梧州市僅有45家高新技術(shù)企業(yè)享受了研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的所得稅減免，僅占全市109家高新技術(shù)企業(yè)的41.3%。

2.4 高新技術(shù)企業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)減少，企業(yè)申報(bào)意愿下降

一是《廣西壯族自治區(qū)激勵(lì)企業(yè)加大研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)實(shí)施辦法（修訂）》提出：規(guī)上企業(yè)申報(bào)研發(fā)獎(jiǎng)補(bǔ)上限由800萬元下降到200萬元，規(guī)下企業(yè)由原來的500萬元下降到130萬元［10］。二是自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定補(bǔ)助由普惠性的后補(bǔ)助改為以競爭性項(xiàng)目申報(bào)的前補(bǔ)助方式，僅有少量企業(yè)能獲得補(bǔ)助。三是對(duì)于符合西部大開發(fā)政策支持的企業(yè)而言，它們已享受與高新技術(shù)企業(yè)相同的15%所得稅優(yōu)惠稅率，因此針對(duì)高新技術(shù)企業(yè)的稅收優(yōu)惠對(duì)它們的吸引力不強(qiáng)。四是根據(jù)梧州市高新技術(shù)企業(yè)補(bǔ)助政策，市區(qū)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)的，市本級(jí)財(cái)政給予10萬元補(bǔ)助，各縣市區(qū)參照市級(jí)政策執(zhí)行，部分縣市區(qū)由于財(cái)政困難，無法參照?qǐng)?zhí)行，進(jìn)一步影響該縣市區(qū)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)的積極性，從而影響到全市高新技術(shù)企業(yè)的培育。

3 加強(qiáng)梧州市高新技術(shù)企業(yè)培育的對(duì)策建議

3.1 恢復(fù)市級(jí)科技項(xiàng)目立項(xiàng)的財(cái)政經(jīng)費(fèi)資助制度

合理的財(cái)政科技投入可以減輕企業(yè)在研發(fā)投入上的負(fù)擔(dān)，進(jìn)而提升其研發(fā)熱情。廣西科技廳每年都會(huì)發(fā)布《廣西科技計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)指南》，向全區(qū)企事業(yè)單位及科研院所公開征集項(xiàng)目。然而，對(duì)于企業(yè)而言，如果沒有市級(jí)科技項(xiàng)目的申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，直接嘗試申報(bào)自治區(qū)級(jí)項(xiàng)目將極具挑戰(zhàn)性。為此，梧州市每年由財(cái)政安排一定的資金專項(xiàng)支持企業(yè)開展科研攻關(guān)，科技部門則提供專業(yè)的指導(dǎo)，幫助企業(yè)建立規(guī)范的研發(fā)體系，引導(dǎo)其精確核算研發(fā)經(jīng)費(fèi)，并及時(shí)對(duì)研發(fā)成果進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)申請(qǐng)，形成“自治區(qū)級(jí)—市級(jí)”科技項(xiàng)目申報(bào)梯度培育，為企業(yè)做好研發(fā)項(xiàng)目管理，為其未來申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3.2 充分發(fā)揮現(xiàn)有人才政策，拓寬人才輸入渠道

企業(yè)發(fā)展與技術(shù)進(jìn)步的關(guān)鍵在于高層次人才的支撐。據(jù)科技部火炬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，截至2022年，梧州市僅有39家高新技術(shù)企業(yè)擁有研究生學(xué)歷的員工，其中僅4家企業(yè)擁有超過10名研究生。梧州地處廣西東大門，緊鄰粵港澳大灣區(qū)，其便捷的交通條件在一定程度上加劇了本地人才的流失。為應(yīng)對(duì)此問題，可以采取“培育、引育、柔性引才”的綜合策略，以穩(wěn)固和擴(kuò)充高層次人才隊(duì)伍，從而推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和技術(shù)革新。一是依托本地高校和職業(yè)學(xué)院，深化校企合作，通過定向培養(yǎng)，為本地產(chǎn)業(yè)注入并留住高素質(zhì)人才；二是全面落實(shí)產(chǎn)業(yè)人才政策，例如《梧州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)梧州市引進(jìn)培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才實(shí)施辦法的通知》［11］《梧州市引進(jìn)培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才評(píng)審認(rèn)定實(shí)施細(xì)則》［12］等，增強(qiáng)目前在梧人才在住房、醫(yī)療、子女教育等方面的獲得感。三是充分利用“科研眾包懸賞平臺(tái)”“周末人才計(jì)劃”等資源，并在大灣區(qū)布局研發(fā)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新研發(fā)在灣區(qū)、成果轉(zhuǎn)化在梧州的良性機(jī)制，以更開放的人才政策吸引并留住頂尖人才。

3.3 加強(qiáng)科技企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)

科技服務(wù)中介機(jī)構(gòu)在科技創(chuàng)新體系中占據(jù)重要地位，它們以全方位、專業(yè)化的服務(wù)，促進(jìn)了企業(yè)、科研院所和高校之間的緊密合作，加速了科技創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。然而，梧州市活躍的科技服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量有限，僅有兩家。為了改善這一狀況，需要完善和加強(qiáng)科技企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，提供更優(yōu)質(zhì)的科技服務(wù)。科技部門應(yīng)通過評(píng)估并公布一批優(yōu)質(zhì)的科技服務(wù)機(jī)構(gòu)名單，引導(dǎo)各類服務(wù)機(jī)構(gòu)如科技企業(yè)孵化器、專利事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所及科技咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等形成協(xié)同合作，共同構(gòu)建一個(gè)高水平、專業(yè)化的科技服務(wù)支撐體系。

為加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)培育工作，應(yīng)深化稅務(wù)、科技及統(tǒng)計(jì)等部門的協(xié)同合作，強(qiáng)化信息共享與工作流程的銜接。通過定期召開聯(lián)席會(huì)議，對(duì)比研究各部門掌握的研發(fā)費(fèi)用數(shù)據(jù)，重點(diǎn)培育有研發(fā)意向及在研項(xiàng)目的企業(yè)。將這些企業(yè)納入高新技術(shù)企業(yè)培育庫，并力爭在兩年內(nèi)成功助力其申報(bào)成為高新技術(shù)企業(yè)。

3.4 優(yōu)化市級(jí)高新技術(shù)企業(yè)后補(bǔ)助方式

高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定后補(bǔ)助是對(duì)企業(yè)申報(bào)成本的補(bǔ)貼，對(duì)提升企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)的積極性至關(guān)重要。針對(duì)梧州市部分縣市區(qū)后補(bǔ)助資金落實(shí)難的問題，建議采取以下措施解決此問題。一是對(duì)于市級(jí)高新技術(shù)企業(yè)后補(bǔ)助由市本級(jí)財(cái)政統(tǒng)一補(bǔ)助，提高縣市區(qū)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)的積極性；二是將現(xiàn)有的一次性后補(bǔ)助拆分為申報(bào)補(bǔ)助和認(rèn)定獎(jiǎng)補(bǔ)兩個(gè)部分，分別對(duì)應(yīng)申報(bào)成本補(bǔ)貼和通過認(rèn)定的獎(jiǎng)勵(lì)，從而提升企業(yè)連續(xù)申報(bào)的動(dòng)力；三是針對(duì)獲得其他市級(jí)平臺(tái)認(rèn)定和補(bǔ)助的企業(yè)，在申請(qǐng)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定時(shí)可獲得額外加分或者優(yōu)先考慮，提高高新技術(shù)企業(yè)的含金量。

4 結(jié)語

本文從企業(yè)營業(yè)收入、科技經(jīng)費(fèi)投入、知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和儲(chǔ)備及科技政策等方面，深入分析了梧州市高新技術(shù)企業(yè)在發(fā)展過程中面臨的問題。研究發(fā)現(xiàn)，本地科技型企業(yè)普遍存在缺乏科技項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)、高層次人才短缺及科技創(chuàng)新管理體系薄弱的問題。針對(duì)這些問題，本文提出以下建議：首先，恢復(fù)梧州市科技項(xiàng)目財(cái)政資助制度，以激發(fā)企業(yè)科技立項(xiàng)的積極性；其次，充分利用現(xiàn)有人才政策，解決企業(yè)人才匱乏和人才流失的問題；再次，釋放科技服務(wù)中介的活力，完善科技服務(wù)體系建設(shè)；最后，優(yōu)化現(xiàn)行的高新技術(shù)企業(yè)補(bǔ)助政策，構(gòu)建更高效的高新技術(shù)企業(yè)培育體系。這些措施旨在為壯大梧州市高新技術(shù)企業(yè)后備力量探索出一條切實(shí)可行的路徑。

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*2023年度梧州市社科專項(xiàng)課題“梧州高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析”。

【作者簡介】梁勁捷，男，廣西梧州人，本科，所長，工程師，研究方向：科技項(xiàng)目管理等；趙桂玲，女，廣西蒼梧人，碩士，工程師，研究方向：科普、科技統(tǒng)計(jì)分析等；邵帥，男，廣西蒼梧人，本科，工程師，研究方向：計(jì)算機(jī)等；馮愷，男，廣西梧州人，本科，工程師，研究方向：科技成果轉(zhuǎn)化等；莫文洲，男，廣西梧州人，碩士，農(nóng)藝師，研究方向：農(nóng)作物病蟲害防治；李陽，男，廣西梧州人，本科，工程師，研究方向：電子信息工程等；關(guān)熾昌，男，廣西梧州人，中專，助理工程師，研究方向：松香改性樹脂研發(fā)、試制等；陳寧，男，廣西梧州人，中專，助理工程師，研究方向：松香改性樹脂研發(fā)、試制等。

【引用本文】梁勁捷，趙桂玲，邵帥，等.梧州市高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展面臨的主要問題及其對(duì)策研究［J］.企業(yè)科技與發(fā)展，2024（3）：30-33.