在鐵塊鑄就的宮殿里指點江山

李琪

在制造業的浩瀚星空中，何彩梅的名字如同一顆璀璨的星辰。她所領導的這家高精密基礎零部件加工企業，不僅僅是一家制造工廠，更是一個追求卓越、不斷突破的團隊。一定意義上講，“何彩梅”三個字和東匯是一體的，大家提起東匯，必定了解何彩梅的苦心經營；講起何彩梅，也肯定熟知其背后的東匯。

走進何彩梅的世界，看這位“不愛紅裝愛武裝”的民營企業家，在轟隆作響的車間廠房如數家珍地介紹著映入眼簾的各個零部件。在這里，我們探尋她從零到一的創業歷程，以及她所帶領的深圳市東匯精密機電有限公司，如何一步步走上精密之巔。

夢想之翼：精密之巔的翱翔

二十歲，夢想啟航。何彩梅從1995年開始到深圳打拼，最初是在一家德國企業工作，那是她第一次接觸機械加工。隨著跟師傅學習開各種機床制作各種產品，她漸漸發現自己開始喜歡上這一行，看著每個普普通通的鐵塊經過自己加工后都如工藝品一樣精美，就特別有成就感。經過幾年學習后，何彩梅發現國內機加行業整體技術水平較低，便想要通過自身所學改變現狀，于是就有了自己創業為“中國制造”盡一份力的想法。

三十歲，風雨兼程。在深圳創業，想要站穩腳跟相當不易。2001 年，何彩梅開始跟丈夫一起創業。起初工廠只有4 人，從找客戶、對接材料供應商，到探討工藝技術、連夜趕貨等，她都全程參與。在客戶公司門口等一天或是在電鍍廠外等產品處理等到通宵，都是家常便飯。有次為了投入先進的設備陷入資金周轉困難，她想盡了辦法，后來是一位供應商伸出援手才得以解圍，也建立了長久親密的合作關系。為了獲得客戶的認可，只要有客戶上門詢價，何彩梅就向客戶承諾可以交付產品后再支付貨款。靠著這樣的膽識與魄力，“東匯”二字逐漸被人聽到。對于何彩梅而言，東匯今天在行業內的聲譽來之不易，是在不斷的嘗試、努力中，一點點闖出來的。

四十歲，破繭成蝶。創業過程中，也有令她難以忘懷的轉折點。因為業務拓展，產品經常需要送外部電鍍處理，有時候委外處理需要排隊，這就影響了產品交付期，推遲交貨肯定不行。那怎么辦呢？“我們自己干！”就這樣，為了不影響東匯好不容易打開的客戶市場，何彩梅開始謀劃建立一條屬于自己的表面處理生產線。可開始投入后才發現電鍍這一行業并不比創業容易，她們幾個創業伙伴克服重重困難，看著產品在自己手中變得五彩發光，感嘆道：“這一切都值得！”從一人身兼數職的小作坊，到如今有著四五百員工的行業一流精密制造公司，何彩梅用了二十年。

“創業是一場馬拉松，需要堅持不懈地努力和奮斗。只有不斷追求卓越和創新，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。”

—何彩梅

品質之光：璀璨無垠的追求

品質鑄就輝煌。在激烈的市場競爭中，何彩梅深知品質是企業的生命線。她帶領團隊嚴把質量關，通過引進先進的生產設備和工藝技術，確保產品的高品質。同時，帶領公司積極開拓市場，與國內外知名企業建立了長期合作關系，用實力贏得了客戶的信任，樹立了“東匯”在業內的口碑。

注重工藝和品質，追求卓越和完美。何彩梅用心做事，東匯秉承以專業和專注打造優質產品和服務的理念，讓員工建立積極正向的職業態度，認識到工作的意義和價值，讓他們明白自己在工作中的角色和責任，樹立正確的價值觀。建立精細化的工作流程和標準是關鍵。她制定精細化的工作流程和標準，確保每個員工都清楚自己的工作內容和職責，減少工作中的誤差和浪費。她為員工提供持續的職業培訓和發展機會，讓他們不斷提升自己的技能和能力，增強他們的自信心和工作熱情。

工匠精神鑄就卓越品質。東匯以自有工廠優質產能為支撐，打通前端訂單和后端生產管理系統，為客戶提供高質量、低成本、短交期的定制生產，滿足并超越客戶需求，致力成為“智能制造- 軍民融合發展”行業標桿。多年的匠心發展，東匯先后被認證為廣東省高端精密機械零部件制造工藝工程技術研究中心、博士后工作站實踐基地、廣東省專精特新企業、國家專精特新小巨人企業等。東匯也憑借優質的產品質量和企業信譽廣受政府和社會各界的肯定和認可，相繼獲得多個客戶授予的突出貢獻供應商獎、優秀合作伙伴榮譽、最佳交付獎、重大突破獎等榮譽。

智慧之舞：管理與培養的協奏曲

何彩梅在培養人才方面有著自己的見解。首先，她與管理層一起完善公司人才培養機制，通過制訂有效的人才培養與開發計劃，合理地挖掘、開發、培養公司戰略后備人才隊伍，建立人才梯隊，為公司的可持續發展提供智力資本支持。其次，結合公司的發展戰略，以制度建設和機制創新為基礎，以能力建設為核心，以干部和骨干員工為重點，形成適應企業發展需要的人才隊伍建設規劃，并以此來推動公司各項工作的順利進行。

加強對中層管理干部的培養與選拔。建立和完善中層管理干部的培養、評價、選拔機制，強化中層管理干部的責任感和使命感，激發中層管理干部的積極性和創造性。同時，加大年輕干部的選拔力度。對優秀的年輕干部進行重點培養，大膽任用。另外，通過多渠道、多形式、多層次地引進和培養人才，提高人才隊伍的整體素質。積極探索適應公司發展需要的人才引進機制和培養模式，為公司的發展提供強有力的人才支持。

在何彩梅眼中，員工是企業最寶貴的財富。她堅持“以人為本”，通過加強員工的職業規劃和發展管理，為員工提供多元化的職業發展路徑和晉升機會，給予員工優厚的工作待遇和福利，激發員工的工作熱情和創造力。何彩梅向來重視企業的文化建設，通過月度生日會、團建等活動，營造良好的企業氛圍，提高員工的歸屬感和忠誠度，也利用更新凝練企業文化理念的方式，使自己和東匯有不落于時代的前進速度。

制造舞臺：共舞風華的征程

東匯一直以來都以高端精密零部件加工及對相關基礎工藝技術研究為核心，攻關精密機加行業內的工藝加工瓶頸技術，現已有多項基礎工藝、多個關鍵零部件上取得了技術成果和產業化。

“精益求精，助力中國制造”是企業發展使命。東匯積極響應國家發展戰略，2016 年開始加入“民參軍”隊伍，“軍民融合，一體兩翼”也成為東匯的主要發展思路，為我國的航空航天事業貢獻力量，為實現航空強國的宏偉愿景增添動力。

何彩梅深諳社會形勢，認為未來五年是東匯的戰略機遇期。受益于我國軍機升級換代，民用客機不斷突破，ARJ21 加速放量，C919 的量產，給國內航天航空零部件加工企業帶來一片新的藍海。東匯抓住這一行業發展趨勢，同時開展軍品和民品雙線業務。憑借創新的技術優勢、高水平的生產管理及質量控制優勢，持續推進航空零部件、高端醫療器械和半導體大型設備核心零件的設計開發、工藝研究、試驗驗證、精密加工的全流程業務能力，滿足客戶一站式需求。

面對未來，何彩梅滿懷信心。“精益求精”和“助力中國制造”是東匯的兩大使命，構成了其發展方向和行動指南，代表了對品質和技術創新的追求，以及對國家產業發展和民族品牌崛起的責任。她表示，東匯將以此為引領，不斷挑戰自我，追求卓越，為實現民族產業的振興和國家的繁榮富強貢獻力量。

大愛之心：回饋社會的腳步

何彩梅不僅是一位成功的民營女企業家，更是一位懷抱博愛之心的慈善家。除卻企業家的身份，她本是一位溫柔賢惠的妻子和母親，善待周圍的員工和社會上每一位生活不易之人。她認為，東匯作為現代經濟體制下的民營企業，與社會有著千絲萬縷的聯系，它的成長依托于社會的諸多機遇，所以在東匯站穩腳跟后，自當對社會報之以瓊瑤。

積極參與深圳市的黨建活動。2021 年東匯建立了中共深圳市東匯精密機電有限公司聯合總支部委員會，自成立以來，東匯始終牢記黨的宗旨，堅定不移跟黨走。通過開展組織生活會、主題黨日等活動，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。作為8 個黨支部的黨總支，負責處理黨支部的日常工作，貫徹落實黨的思想方針，定期開展黨組織學習活動，引進優秀入黨積極分子，不斷發展壯大黨員團隊，深入開展“我為群眾辦實事”、黨史學習及習近平新時代中國特色社會主義思想活動，疫情時期東匯黨員帶頭參與防疫志愿活動，增強黨員意識，強化企業為人民服務的宗旨。

東匯在為社會創造財富價值的同時，也肩負起了相應的社會責任。近年來，東匯累計籌集捐贈資金達800余萬元，其中包括：災區捐款捐資，出資修建希望小學，參與婦女兒童愛心互助協會日常扶助，牽頭組織多次慈善捐款，疫情期間向基層社區及疫情嚴重地區捐贈防疫物資，參與鄉村振興扶持……種種善舉，皆是何彩梅的無私和愛心，彰顯的是東匯的擔當與奉獻。

當被問到創業多年有什么心得感悟時，何彩梅表示：“創業是一場馬拉松，需要堅持不懈地努力和奮斗。只有不斷追求卓越和創新，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。”她希望自己的經驗和故事，能夠激勵更多的人勇敢地追求自己的夢想和事業。

何彩梅的故事是一個充滿激情與拼搏的創業傳奇。她用堅定的信念和不懈的努力，書寫了一個民營企業的輝煌篇章。在她的帶領下，東匯——這家高精密制造企業正朝著更高的目標邁進，為中國的制造業發展貢獻力量。