做深做實公共服務型國企思政工作

重慶水務集團充分結合行業、市域和企業實際，做深做實思政工作，取得了較好成效。

一是凝心鑄魂，不斷淬煉擰緊“總開關”。堅持習近平新時代中國特色社會主義思想學思踐悟閉環機制，增進政治認同。參與組建“水電氣訊”紅巖共產黨員服務隊，強化“民呼我為”意識，堅定文化認同。促使干部職工擔當篤行“以人民為中心”發展思想和惠民有感工作導向，增進身份認同。

二是黨建引領，統籌融合耕好“責任田”。將思政工作納入年度黨建工作責任書及績效考核清單，動態問效，強化保障。全面加強培訓，培養的各級政工師全部適崗聘任。用重慶水務故事開展理想信念教育、入職教育，打造精神家園。

三是工作前移，用心用情下好“先手棋”。走近解惑，建立“政工巡檢制”，確保隊伍穩定，讓思政工作有厚度。親近解憂，開展“書記周周見”等活動，優化黨員結對幫扶、師帶徒等機制，讓思政工作有速度。貼近解壓，做好各類必談必訪，讓思政工作有溫度。

四是精準聚焦，有的放矢開出“特效藥”。強化基層黨支部和群團組織組織力向心力，唱響“主旋律”。依托企業自媒體矩陣營造干事創業氛圍，建強“主陣地”。打通成長成才通道、推進薪酬機制改革，穩定“主力軍”。

五是著眼大局，保持逐夢奮進“精氣神”。圍繞“建設生態文明”戰略決策，成立深學篤行習近平生態文明思想宣講團和“渝水情深”志愿者服務隊。圍繞“為人民造福”根本宗旨，加快推進中心城區供水質優行動和智慧化建設，提升群眾獲得感幸福感。

（作者系重慶水務集團股份有限公司黨群工作部主任）