周錦芳：匠心筑夢新能源

堅持綠色發展、秉持紅色基因、推進橙色服務，周錦芳已成長為新能源專家。

42歲的周錦芳，是上海市的人大代表。她現任中國石化上海石油分公司嘉定站外店站經理兼氫能源站黨支部書記。

近年來，她深耕新能源領域，緊跟行業發展趨勢，刻苦鉆研專業技能，深入總結管理經驗，憑借對石油石化行業的熱愛、專注和執著，堅持綠色發展、秉持紅色基因、推進橙色服務，逐漸成長為上海石油新能源領域的專家，先后參與建設綜合能源服務站點近10座，指導制定操作規范標準近20項，培養各類新能源人才100余人，獲得中國石化勞動模范、上海市經信委巾幗建功標兵、上海市商業技術能手等多項榮譽。

以綠色發展勇擔責任使命

作為一名基層站經理，周錦芳牢記“在經濟領域為黨工作”的理念。2019年，上海石油建成首座加氫站。她被任命為站長。雖然已經在傳統成品油領域工作了近20年，但她深知，要推進市場接續，轉型升級的“第一步”尤其重要。

憑著一股鉆勁兒，37歲的她向書本學、向專家問。在一次次挑燈夜戰中，她掌握了新能源領域的知識、規范、要求，被聘為上海石油的主管技師。幾年來，她參加修訂了中國石化加氫站相關標準，制定了新能源綜合加能站管理技術標準、操作規程和應急處置流程，為中國石化打造滬嘉甬氫能走廊、推進上海石油加快新能源產業布局提供了技術支持。

作為上海市人大代表，她立足行業發展，圍繞人民城市建設，積極宣傳中國石化加快轉型升級、推進綠色發展、全面建設“油氣氫電服”綜合能源服務商的生動實踐，為企業擦亮品牌、贏得聲譽。

她聚焦新能源技術創新、加氫站油站管理、政策支持扶持，積極履職建言，為綠色能源發展和城市建設貢獻了石化力量。

以紅色基因打造堅強堡壘

新業務發展到哪里，黨的建設就要跟進到哪里。2022年，上海石油黨委組建了銷售企業第一家氫能源站黨支部，周錦芳被任命為黨支部書記。她創新運用黨建思維、黨建方法、黨建力量、黨建資源，以紅色支部賦能綠色發展，推行“政治理論學習+”模式，開展“能源講堂”特色黨建活動30余期，邀請業內資深專家與支部成員進行業務探討、學習交流，帶動支部黨員群眾整體能力素質提升。2023年，她主講的《紅色支部為綠色發展賦能助力》黨課，榮獲中央企業黨的二十大精神基層理論宣講優秀微視頻。

作為區域經理，她把黨支部建設有機融入到加能站的網格管理中，推動黨內“三基本”和管理“三基”工作融合落地，在網格內開展“黨員安全帶頭人”行動，制作加氫充電操作規程培訓課程，抓實員工基本功訓練，累計培訓1000余人次。同時，她充分發揮黨員模范作用，組建黨員突擊隊、黨員幫扶隊，深入加能站現場開展培訓帶教100余次，帶動網格站點基礎工作全面進步、全面過硬，加氫量連續多年在銷售企業名列前茅。

以橙色服務賦能企業未來

安智、恒裕油氫合建站，是上海石油新進大學生的輪崗實訓基地。周錦芳擔負著帶教任務。作為“大家長”，她關心青年的成長成才，在專業技術上因材施教，為每位“徒弟”量身定制帶教方案，用嚴格管理和耐心解答努力讓大家學有所成。

平時，她在生活中細致入微，給予學員幫助和照顧，讓初入職的年輕人感受到企業大家庭的溫暖。從她的加能站內走出的輪崗實訓大學生已有百余名，其中8名已經成長為站經理，5名加入了公司新能源管理部門成為技術骨干，為企業的高質量發展注入了青春和活力。

2023年，以她名字命名的“周錦芳巾幗創新工作室”成立。她帶領工作室成員開展新能源作業關鍵點技術攻關，通過持續完善工作室制度體系，充分發揮領軍人物的示范作用和團隊成員的協作精神，不斷夯實新能源發展的技術底座、安全底座。

工作室成立以來，她先后參與修訂了中國石化《加氫站管理手冊》的內容150條，制定了新能源綜合加能站安全管理技術標準，編寫了氫能加注操作手冊、加電操作手冊等規程和突發事件應急處置標準流程等10余項制度。

同時，她聚焦分公司新能源發展過程中遇到的難題、重點和關鍵點，堅持群策群力，開展技術攻關，先后形成了測氫延長桿、氫車限位器等技改成果并推廣運用，降低了勞動強度，保障了現場加注安全。此外，她不斷強化“三基”管理、新能源設備設施管理，推行“安全點檢制”并在銷售企業得到推廣。

她注重發揮青年力量。工作室青年化身宣講員，參與新能源公眾開放日講解近10場，拍攝制作各類新能源知識科普、教學培訓視頻近50個，帶領社會公眾走進和了解新能源發展歷程，傳遞綠色低碳、生態環保的理念。2024年，該工作室獲評上海市經信系統創新工作室稱號。

一路走來，無論是作為加能站經理、黨支部書記還是工作室帶頭人，周錦芳的每一步都走得堅定、踏實。未來，她將繼續在新能源賽道上精耕細作，用實干實績繪就更加絢麗多彩的藍圖。

責任編輯：曲紹楠