人才資源開發
開卷有益 點睛之筆 述說天下
特別關注 提煉精髓 彰顯高度
人社天地 聚焦人社 服務民生
- 萬里鵬程風正勁 千鈞重任再揚鞭
——安陽市人社局2018年改革攻堅紀實 - 中醫醫院科技人才激勵問題初探
- 清遠市兼職社科人才現狀調查與分析
- 新時期事業單位工作人員培訓的創新思考
- 大學生公共服務動機現狀及影響因素分析
- 鄉村振興中鄉鎮政府職能轉變困境定位與路徑探析
- 如何做好新時期事業單位人事檔案管理工作
- 團隊績效管理獎金“搭便車”行為規避探討
- 新時期高校行政管理舉措探析
- 新時期做好農業科研院所退休職工管理服務工作的實踐與思考
- 創新培訓模式 爭取財政支持全方位做好農村勞動力技能培訓工作
- 信息化背景下會計人才的人力資本開發探究
- 淺析機關事業單位駕駛員綜合技能的提升
- 校企合作背景下高職院校圖書館人才培養工作探討
- 淺析船舶企業高技能人才的培養與發展
- 高校英語專業人才培養瓶頸及解決之道
——以大連外國語大學英語專業為例 - 主動性人格對大學生創新行為作用路徑探究
- 淺談職業院校學生干部的形象塑造與職業能力發揮
- 招用退休人員構成勞動關系還是勞務關系?

