團訊短波

★鹽城市郊區青墩鄉團委決定，為在1992年度“庭院盛開致富花，科技興農帶頭人”等活動中做出突出貢獻的12名團干部和12名團員獎勵訂閱1993年《中國青年》等報刊一年，此舉受到團干部和團員們的歡迎。

（吳讓柏）

★自1989年團中央、國家教委聯合發起組織培養農村青年星火帶頭人活動，4年來，貴州團省委在全省認真落實這一活動，通過這一活動全省共培養青年星火帶頭人15500人，有4500人獲得農民技術員以上職稱，有100多人獲全國青年星火帶頭人及標兵稱號。目前，全省有340萬農村團員青年接受實用技術培訓并掌握了一至二門先進技術，為全省培養了一支“養得起、留得住、用得上”的農村青年科技骨干隊伍。

（據《貴州團內動態》）

★無錫市郵電局六六分局團支部，從去年9月起開設了“郵電知識咨詢熱線電話——666888”，宣傳普及郵電通信知識、解答群眾的用郵難題、提高市民的用郵能力，受到市民好評。

（錫郵團）

★慶團市委為繁榮發展油城綜合經濟，增強青年經濟意識，改變青年的就業觀念，培養團干部參與經濟工作的能力，自去年10月下旬以來開辦了“共青團星期日市場”。每個星期日，來自鉆井、采油、機關、學校等各行各業的團員青年到市場上銷售自制的或單位的產品，還開展各種便民服務活動。

（梁烘妖）

★中原油田采油二廠團委努力發揮后備軍作用，認真做好“推優入黨”工作。近一時期來，他們推薦的247名優秀團員已有152人入黨，其中有3人被河南團省委、石油天然氣總公司授予優秀團員和青年突擊手稱號，148人被評為局先進，36人被提拔為各級領導干部。

（萬衛東）

★州省永紅廠決定：對在剛剛結束的“奉獻在本職、立志在永紅”為主題的青工比武活動中，分別獲得本工種第一名的5位青工“越格”給予浮動工資一年的獎勵，并授予17位青工為“技術能手”稱號。盡管這是“內部糧票”，但青工覺得這畢竟是自身價值的體現。該廠黨政領導認為，在青年身上用一定的財力、物力，而青年為工廠創造的潛在價值將遠遠超出投入，因此為青年越一下“格兒”，這個賬是算得開的。

（據《貴州團訊》）

★撫順市新撫區人民檢察院團支部辦起了“法律大學”，這個大學的稱號是檢察院的干警們樹著大拇指叫出來的。近年來該院團支部結合“嚴打”斗爭和檢察工作的急需，在對團員青年的培訓中，以法律基礎知識、檢察業務的基礎工作以及多發性犯罪典型等作為培訓內容，培養了一批素質過硬的青年干警。僅去年上半年，該院團支部中有7人晉升為助理檢察員，為企事業單位清欠款1354萬元。

（曲鳳剛）

★上海北郊站團員青年，認真做好向“希望工程”捐送物資的發運工作，并配合有關方面把這些物資列為重點物資，優先計劃、優先進貨、優先裝車，去年8月至10月便運輸這類物資2000余件。

(劉衛興)

★處黑龍江省北部邊陲的二龍山農場，該場職工的收入并不算很富裕，但在“希望工程”活動中，農場團委在團員中開展了“為希望工程交特殊團費”，在中小學生中開展了“手拉手、心連心”活動。僅5天時間就收到捐款2000多元，學習用具1400多件。

(郭淑艷)

★徽省淮南李嘴孜礦中學團組織讓團員自己設計、組織團日活動，從而改變了過去團員對團日活動缺乏主動性，覺得不管有沒有興趣、愿不愿參加，只要團組織一布置，統統都得“上座陪客”的被動、厭倦心態。讓團員自己設計、組織團日活動，不僅增強了團員的組織觀念，豐富了團日活動內容，還鍛煉了團員的組織能力。

(劉念軍)