２００４年８億農(nóng)民將獲得八大實惠等

2004年8億農(nóng)民將獲得八大實惠

賀勁松 謝登科

2004年我國8億農(nóng)民將至少從八個方面獲得更多實惠。

第一，千方百計增加農(nóng)民收入，國家將促進農(nóng)產(chǎn)品增值并從糧食風險基金中拿出30%直接補貼給農(nóng)民，按照5％的預定增長目標，預計人均純收入增加128.7元。

第二、種糧更有賺頭，把通過流通環(huán)節(jié)的間接補貼改為對種糧農(nóng)民的直接補貼，并將放寬對種糧農(nóng)戶小額貸款的擔保條件和期限。

第三、進城務(wù)工環(huán)境更輕松，有穩(wěn)定職業(yè)和住所的農(nóng)業(yè)人口，可按規(guī)定在就業(yè)或居住地登記戶口，依法享有當?shù)鼐用駪?yīng)有的權(quán)利。

第四、負擔減輕，將逐步降低農(nóng)業(yè)稅稅率，據(jù)測算，全國農(nóng)民的人均負擔至少可以減少23元。

第五、教育機會增多，國家財政新增教育、衛(wèi)生、文化等公共事業(yè)支出，繼續(xù)主要用于農(nóng)村，將大力實施“農(nóng)村教育三項工程”。

第六、看病吃藥難得到改善，政府對農(nóng)村社會保障，將從經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)起步，逐步建立最低生活保障制度。

第七、貧困群體將得到更多關(guān)愛，扶貧資金將到村入戶，直接幫助貧困群眾增辟收入來源。

第八、享受更健全的公共產(chǎn)品服務(wù)，今年將加快人畜飲水、鄉(xiāng)村道路等“六小”工程建設(shè)。

（摘編自“新華網(wǎng)” 2003.12.28）

中國老人盼精神贍養(yǎng)

溫閩

中國目前有1.3億多60歲以上的老人。據(jù)預測，到2020年，中國老年人口將增加到2.6億，到2050年，將達到4.4億左右。目前，中國城市老人的年人均收入已達到8496元人民幣，農(nóng)村老年人的年人均收入達到2232元人民幣。他們的家庭生活中的自來水、電視機、電冰箱、洗衣機等已相當普遍，城市老年人戶均住房面積70.3平方米，農(nóng)村老年人戶均住房面積達85.7平方米。與此同時，老年心理障礙和精神障礙發(fā)病率卻呈上升趨勢，主要原因是退休后的不適應(yīng)感、孤獨感；失去親人的喪失感；子女不孝敬產(chǎn)生的郁悶。據(jù)調(diào)查，中國一些城市約有七成的青年人對父母缺少精神關(guān)懷。因此，相對于過去經(jīng)濟贍養(yǎng)為主的特點，現(xiàn)在的老年人應(yīng)更加重視精神贍養(yǎng)。

（摘編自《羊城晚報》 2003.12.15）

中國網(wǎng)民總數(shù)居世界第二，是大國卻非強國

趙亞輝

中國網(wǎng)民數(shù)量已經(jīng)超過7800萬，用戶數(shù)占全球用戶總數(shù)的11.3%左右，僅次于美國，居世界第二位。但中國的互聯(lián)網(wǎng)還處于初級階段，與發(fā)達國家及世界平均水平相比差距較大。從普及率上看，美國已經(jīng)達到63.2%，而中國不足6%，只有全球平均普及率的一半；在中國830萬家中小企業(yè)中，雖然有47%的企業(yè)把業(yè)務(wù)接人互聯(lián)網(wǎng)，但只有11.1%在進行電子交易，大多數(shù)企業(yè)只是在網(wǎng)上開設(shè)了主頁和電子郵件地址，而且網(wǎng)站信息長期不更新，而美國已有60%以上的企業(yè)借助互聯(lián)網(wǎng)廣泛開展商務(wù)活動。

（摘編自《科技知識報》 2003.12.12）

中小企業(yè)成為就業(yè)主渠道

皮曙初 石志勇

目前我國中小企業(yè)就業(yè)人員占城鎮(zhèn)就業(yè)總量的75％以上；在工業(yè)領(lǐng)域，中小企業(yè)就業(yè)人員1.1億人，占全部工業(yè)就業(yè)人數(shù)的83％。1992年至2000年，個體、私營企業(yè)新增就業(yè)人員4777萬，年均凈增600多萬，占全社會新增就業(yè)崗位的3/4。中小企業(yè)和非國有經(jīng)濟已成為我國解決就業(yè)問題的主渠道。

（摘編自《人民日報》 2003.12.08）

希望工程資助250多萬貧困生

呂諾

14年來，希望工程共資助了250多萬名貧困學生完成學業(yè)。截至目前，希望工程已累計接受海內(nèi)外捐款22億多元，改造和新建了9508所希望小學，其中80%分布在中西部地區(qū)。在每100所農(nóng)村小學中，就有2所是用民間資金援建的。希望工程還援建了150多所希望網(wǎng)校，為1萬多所邊遠地區(qū)鄉(xiāng)村小學贈送了“希望書庫”和“希望圖書室”，培訓、獎勵了1.2萬多名貧困地區(qū)農(nóng)村小學教師，11.3萬多名家庭貧困、品學兼優(yōu)的中學生、大學生獲得“希望之星”獎學金資助，形成了從小學到大學完整的教育資助體系。

（摘編自《新華每日電訊》 2003.12.11）

教育部：計劃5年培養(yǎng)30萬“灰領(lǐng)”

杜若原

教育部計劃在全國遴選建設(shè)35所示范性軟件職業(yè)技術(shù)學院，建設(shè)40個左右區(qū)域共享的高等職業(yè)教育制造業(yè)人才培養(yǎng)實訓中心，力爭在5年內(nèi)，為國家培養(yǎng)30萬制造業(yè)高等職業(yè)技術(shù)人才和20萬軟件藍領(lǐng)人才。國家將采取貼息和后補貼的方式對部分教學質(zhì)量高、實訓條件好的中心提供扶持。

高職高專教育將以就業(yè)為導向， 開展“訂單式”培養(yǎng)，學制也將由現(xiàn)在的3年縮短為2年，且保證學生下廠實踐時間，以加快培養(yǎng)速度。

（摘編自《科技日報》 2003.12.14）

重慶：2003年“民心工程”基本完成

李偉 胡東強

重慶市委、市政府實施的2003年八大“民心工程”項目絕大部分在2003年內(nèi)得以完成。

據(jù)介紹，八大民心工程共有40項，除萬州申明壩和巫山污水處理廠因地質(zhì)條件報國家同意推遲，以及大坪循環(huán)道工程因受拆遷影響要到春節(jié)完工外，其余項目均如期完成。

“民心工程”中12個扶農(nóng)工程項目實施后，33萬貧困人口越溫達標得以解決；生態(tài)環(huán)保工程使重慶更加山清水秀，水質(zhì)合格率達99%；擴大就業(yè)工程幫助17.1萬下崗職工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員重新找到“飯碗”；社會保障工程確保下崗職工基本生活費和離退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)放、城市居民最低生活保障覆蓋率達到了100%，11.7萬人次低保子女獲得資助上學；居民住宅工程讓全市人均居住面積超過了12平方米；“8小時重慶”工程全面通車；景觀整治、燈飾工程、拆違建綠等項目為山城增添了光彩。此外，三峽博物館的建設(shè)、游泳跳水館竣工以及文化館、圖書館等項目的完成，進一步增加了重慶的文化氛圍。

（宋摘編自《重慶晚報》 2003.12.31 ）

重慶：財政收入突破200億元大關(guān)

胡萌

2003年重慶市財政收入實現(xiàn)歷史性跨越，預計突破200億元大關(guān)。直轄以來，重慶財政收入的年平均增幅達到20.3%。統(tǒng)計數(shù)字顯示，1996年，該市財政收入僅為54.9億元；2000年邁上百億元臺階，達到104.5億元，2002年達到157.87億元；從百億元到200億元則僅用了3年時間，增速明顯提高。

（渝摘編自《重慶日報》 2003.12.31）

香港就業(yè)者7%在內(nèi)地工作

施立偉

據(jù)香港統(tǒng)計處數(shù)字顯示，目前有23萬多港人在內(nèi)地工作，較10年前增加近3倍，占全港整體就業(yè)人口7%，主要在深圳、東莞以及上海、北京工作。他們從事的行業(yè)包括制造業(yè)、批發(fā)、零售、進出口貿(mào)易，飲食及酒店業(yè)，主要職位是經(jīng)理、行政人員及專業(yè)人員，平均收入約15000千元，較香港高出5000元。

（摘編自香港《文匯報》 2003.12.30）

北京：實行工作無缺位制度

辛京華

北京市人事局最近要求北京市各國家行政機關(guān)實行“工作無缺位制度”。其中規(guī)定：凡在國家和本市規(guī)定的工作日和本部門對外承諾的工作日或值班時間內(nèi)，必須嚴格做到全日對外辦公。凡涉及直接對外辦理審批、核準、審核、備案事項的對外辦公部門，工作日要實行“A、B角制”。當A角因故不在位時，必須由熟悉A角業(yè)務(wù)，并行使與A角同等職權(quán)的B角負責受理各項業(yè)務(wù)。

（摘編自《中國改革報》2003.12.03）

天津：技工可以“租”著用

姜明

到企業(yè)上班，卻和勞動代理部門簽合同，到勞動代理部門領(lǐng)工資，保險待遇有保障，不必為欠薪擔憂，這是天津市新近推出的藍領(lǐng)人才租賃業(yè)務(wù)。

此前，由于流通渠道不暢，一些用人單位儲備著大量人才，卻不能提供足夠的用武之地；一些用人單位經(jīng)濟實力有限，養(yǎng)不起或無法長時間聘用技術(shù)人才。

而技術(shù)工人“租”著用，極大地降低了企業(yè)在人事管理方面的成本。

目前，包括天津移動、百事可樂和LG電子在內(nèi)的84家企事業(yè)單位，已經(jīng)從天津勞動部門租賃了1萬名各類藍領(lǐng)人才。文職人員、技術(shù)員、中級或高級管理人員的“租用”也陸續(xù)增多。

（摘編自《工人日報》 2003.12.10）