生命沒有過渡

有一位許久未見的老友，每次約他，都會(huì)不無歉意地說：“這段時(shí)間太忙，心力交瘁，等過了這陣子我一定約你。”可“這陣子”已過了大半年，卻仍未得到邀請(qǐng)。我想象得出這位IT友人每天的繁忙與疲憊。他常說：“等我完成這段工作”、“等我賺夠多少錢”，、“等我換了上司”、“等忙過這段”……于是，一個(gè)本屬于生命一部分的珍貴片斷就這樣遺落了。一段本該伴隨工作、生活的快樂源泉就這樣枯萎了。

而我一直想勸慰他的是，當(dāng)你在職場(chǎng)已忙碌多年，完成對(duì)才識(shí)、財(cái)富、經(jīng)驗(yàn)的原始積累和對(duì)社會(huì)的基本了解后，應(yīng)該考慮的問題是：什么樣的工作才是我真正想要的？我需要一個(gè)什么樣的人生？是否應(yīng)該讓自己適時(shí)地停下來了？人的生活是由生命中每個(gè)片斷組成的，每個(gè)生命階段是不能重復(fù)的，生命沒有過渡，讓身心在忙碌中有個(gè)喘息和舒展的機(jī)會(huì)吧。

逐夢(mèng)人的感悟

“每天早上一聽到鬧鐘，連死的心都有”，一位在外企工作的職員描述他對(duì)早起上班的感覺頗能引起很多人的共鳴。聯(lián)合國國際勞工組織近期的一項(xiàng)調(diào)查表明，“精疲力竭癥”目前正在歐美的三十歲左右、“事業(yè)有成”的年輕白領(lǐng)中流行。“精疲力竭癥”的癥狀包括：“不管睡多長時(shí)間，總是疲憊不堪的樣子”、“深感情感已逝”、“失去幽默感”、“背痛、肩膀僵硬等身體疾病越來越多”、“既不喜歡自己也不喜歡別人”……

在飛速運(yùn)轉(zhuǎn)的都市生活中，高壓下的工作換取的報(bào)酬可以滿足人們的物質(zhì)需求，于是日復(fù)一日，人們一天比一天更忙碌，一天比一天更憔悴。工作就像永不停止的風(fēng)車，拖著人習(xí)慣性地轉(zhuǎn)動(dòng)。如此生活很難讓自己的內(nèi)心充滿快樂。盡管誰都在想“如果可能，我一定選擇‘不工作’”，盡管人人都企盼“能做自己喜歡的事情是最幸福的”，然而絕大多數(shù)人仍然像上足了發(fā)條的鬧鐘那樣，每天固定而麻木地工作著，那種隨心所欲的自在生活，永遠(yuǎn)停留在想象之中。

而這種瘋狂的工作狀態(tài)，只有在出現(xiàn)一件痛心疾首的事情的時(shí)候才可能被棒喝住。被媒體稱為“臺(tái)灣首富”的鴻海集團(tuán)董事長郭臺(tái)銘，他的夫人林淑如病逝，引發(fā)了一陣新聞熱潮。一向以不拍照、不受訪聞名的郭臺(tái)銘，前陣子突然接受媒體的訪問，他說：“我現(xiàn)在覺得自己很貧窮！我沒有時(shí)間好好陪家人，父親過世前，我人在國外，接到電話趕回來見他最后一面時(shí)，他已經(jīng)沒有回應(yīng)了。我最快樂的事，就是媽媽親自下碗面給我吃。”

郭臺(tái)銘結(jié)婚時(shí)很窮，卻覺得自己是天下最富有的人，因?yàn)槟菚r(shí)有心愛的人與他相伴，當(dāng)他擁有財(cái)富、地位、名聲時(shí)，卻沒人與他分享成功的喜樂，他突然覺得自己是最貧窮的人，再多的財(cái)產(chǎn)都是一場(chǎng)空，這就是“首富”的財(cái)富觀。何必要羨慕“首富”呢？有愛、能愛、懂愛，就是富有。

郭臺(tái)銘這種很滿足很快樂的感覺，只有馳騁職場(chǎng)多年的人才會(huì)感悟到其中難能可貴的享受。

嘗試開啟一個(gè)全新的夢(mèng)想

很多人還記得1999年前后，IT行業(yè)在中國最為風(fēng)行的時(shí)候，曾有“做IT，35歲就可以退休”的說法。“35歲退休”成為當(dāng)時(shí)一種時(shí)尚的目標(biāo)，一夜暴富的傳說通過傳媒刺激著大家的神經(jīng)。在IT產(chǎn)業(yè)泡沫破滅后，今天看來，那像是個(gè)美麗得讓人發(fā)笑的童話。空泛的退休之夢(mèng)散去，都市里卻慢慢出現(xiàn)另一種人。他們?cè)谝欢螘r(shí)間內(nèi)，遠(yuǎn)離緊張忙碌的工作，按自己的節(jié)奏隨心所欲、緩慢而悠閑地生活著，簡(jiǎn)單而快樂。這種人被稱作“悠客”。他們的這種狀態(tài)又被稱為“新退休主義”。

“這是我真正想做的事嗎？難道我就要這樣度過余生？”當(dāng)我們反復(fù)質(zhì)問自己時(shí)，不妨關(guān)注一下這兩年在都市中興起的這一“悠客”族群。他們來自于不同職業(yè)、不同層次，他們認(rèn)為，人生應(yīng)為了快樂去工作，而快樂往往來自于放棄而不是擁有。他們主動(dòng)從高速運(yùn)轉(zhuǎn)的職業(yè)狀態(tài)中暫停或減緩下來，把更多的時(shí)間留給自己——給自己放一個(gè)大假，或者嘗試一個(gè)夢(mèng)想已久的全新的開始……他們想自主地控制生命的節(jié)奏，他們不再是工作的機(jī)器。

“悠客”的夢(mèng)想變得分外誘人的四大特點(diǎn)清晰可見：一是調(diào)節(jié)身心，避免“人到中年”的積勞成疾、內(nèi)憂外患；二是好好地盡做子女的孝心和為人父母的責(zé)任；三是更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，給自己“充充電”；四是嘗試為自己所愛而不是為謀生而工作，享受“快樂并工作著”的樂趣。

王石，就是一個(gè)極具“悠客”特征的人。1983年，32歲的王石從機(jī)關(guān)下海經(jīng)商，用20年創(chuàng)業(yè)成就“萬科”。然而從1995年起，王石大部分的時(shí)間開始花在工作以外的地方，只不過當(dāng)時(shí)的轉(zhuǎn)變有些被迫。“1995年，我的左腿開始劇烈疼痛，吃了止痛片都會(huì)半夜疼醒，醫(yī)生診斷說我患了腰椎血管瘤，不能運(yùn)動(dòng)，否則很可能會(huì)癱瘓。我那時(shí)就想在癱瘓之前把沒有做到的事情都實(shí)現(xiàn)，于是去了西藏，又結(jié)識(shí)了西藏登山隊(duì)，才會(huì)有今天的我。”接下來，他用了3年的時(shí)間登了11座雪山，“國家登山運(yùn)動(dòng)健將”稱號(hào)就是他以每年1/3的時(shí)間登山換來的。登上珠峰后，王石徹底成了比他職業(yè)身份更有名的“體育名人”。

今年，53歲的王石，又迷上了航海。也因?yàn)檫@些愛好，在朋友眼中，王石“如今已然是大情大性，有著一種其他商人少有的坦率”。也許王石的經(jīng)歷更符合“理想悠客”的情況——有成功穩(wěn)定的事業(yè)在背后作支撐。而更多的人則需要選擇放棄，放棄眼前的地位金錢，來圓自己的“悠客”之夢(mèng)。

適時(shí)地停下來，可以是讓自己完全歸零休息，可以是為滿足自己愛好的另一種忙碌，也可以是為下一個(gè)階段的新工作做一個(gè)愜意的過渡。

走出強(qiáng)迫 快樂工作

生活中，我們不難見到這樣一類人，他們臉色紅潤，身體健康，笑口常開，心情愉快，他們活出了人之為人的全部趣味，在事業(yè)上卻沒有太大建樹，與名利雙收、功名成就不怎么沾邊。這樣的人是失敗者嗎？我看未必。

我們都得養(yǎng)家糊口，就算我們不想成為首富，也得努力工作。可弦繃得越緊，越容易失去彈性。在枯燥之外找到些許快感，這種快感也應(yīng)歸入生活中快樂的一部分，只是，你從什么角度去看待和處理快樂的工作、怡然的生活。

一次對(duì)全美國成功人物的調(diào)查說明：他們之中94%以上都在做著他們最喜愛的工作。一個(gè)對(duì)于工作感到不滿的人，不管他如何努力，絕不會(huì)有優(yōu)越的表現(xiàn)。許多證據(jù)說明：大多數(shù)人的失敗，都是由于工作的不適宜。企業(yè)管理訓(xùn)練專家張怡筠女士提出了一個(gè)很好的工作理念，她認(rèn)為，即使我們沒有億萬入袋，也應(yīng)該擁有億萬般的工作心情。像億萬富翁一樣地快樂工作。這就是職場(chǎng)的最高境界：快樂工作。也是現(xiàn)在上班族最流行的格言：把愛好和工作合二為一。

懂得“為樂趣而做，而非為錢而做”的道理，并擁有在工作中感受快樂的能力。不妨從幾個(gè)角度來思考一下如何能熱愛現(xiàn)有的工作?

首先，工作不代表你整個(gè)人，你如何面對(duì)工作，卻會(huì)決定你是怎樣的一個(gè)人。人們會(huì)注意到你對(duì)工作所持的態(tài)度以及你對(duì)待他們的方式，甚至是你的心情。

其次，不要只把注意力放在金錢上。金錢是永遠(yuǎn)賺不夠的，因此不要再把金錢當(dāng)作借口。領(lǐng)薪餉只是工作的一部分，你在工作上獲得的滿足感應(yīng)該超越金錢上的報(bào)酬。

最后，敢于問自己“我做這份工作值得嗎?”如果在工作中找不到你喜愛的部分，或發(fā)現(xiàn)你成為自己不想變成的人，就不要害怕有所改變。

如此這般，把工作焦點(diǎn)放在樂趣上，反而更容易成功。放棄向外尋找快樂的念頭，學(xué)會(huì)培養(yǎng)感受樂趣的功力，你就能每天都像億萬富翁一般地快樂工作！