中國企業的績效管理難在何

[摘要] 績效管理是企業進行有效管理諸環節中不可或缺的一環，它能有效激活員工的潛能、聰明才智，進而實現員工未來發展與組織績效的一致。我國加入ＷＴＯ后，很多企業都在或準備實施績效管理。然而經過中國企業這幾年的實踐，績效管理在中國卻猶如一座圍城，城外的企業如饑似渴地祈求這幅靈丹妙藥，而城內的企業卻對藥效信心漸失，問題在哪里？我們如何應對？本文就此做出了簡要分析。

[關鍵詞] 績效管理