[摘 要]學術界一直以來對旅游勞工在產業內部流動的研究較少,旅游職業具有門檻低、類型多、自控性強以及更易建立小生意等積極特性,在伴隨旅游地經濟快速增長的同時,吸引了大量本地和外地勞工從其他產業部門轉移到旅游行業中來,帶動了人力資本在產業間的流動。本文以九華山旅游勞工為實證研究對象,探討了九華山旅游勞工職業轉換的動力結構,動機變量的因子分析結果證實了假設的五個因子方向,增加收入和建立小生意成為企業主是九華山旅游勞工轉移的首要動因。
[關鍵詞]旅游勞工;轉移動機;因子分析;九華山
[中圖分類號]F59
[文獻標識碼]A
[文章編號]1002—5006(2006)02—0076—06