民營(yíng)企業(yè)人才流失問題研究
2006-12-31 00:00:00陳亮張桂香王若晨
商場(chǎng)現(xiàn)代化 2006年14期
[摘 要]民營(yíng)企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中具有重要地位，但民營(yíng)企業(yè)發(fā)展中也暴露出許多問題。人才流失已經(jīng)成為民營(yíng)企業(yè)發(fā)展壯大的普遍的之要障礙。本文試探討民營(yíng)企業(yè)人才流失原因，并時(shí)此提出相應(yīng)的治理對(duì)策。
[關(guān)鍵詞]民營(yíng)企業(yè) 人才流失 企業(yè)文化
