[摘 要] 與個體記憶系統相比,企業記憶系統存在著知識擁有者與使用者分離、記憶載體的動態性兩個先天不足,這是企業知識資源利用效率低的根本原因。對此,企業可以采用建立知識索引、為員工提供更多交流機會、建立對知識共享的激勵機制等知識管理措施,來提高企業知識資源的利用率,以彌補記憶系統的不足。
[關鍵詞] 企業記憶 知識管理 知識共享
商場現代化2006年20期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現代工業經濟和信息化》2024年2期
4《微型小說月報》2024年10期
5《工業微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業管理與科技》2024年6期
9《現代食品》2024年4期
10《衛生職業教育》2024年10期
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