氣度決定高度

呂　斌

有一個公司重要部門的經理離職了。董事長決定要找一位德才兼備的人來接替這個位置，但連續來應征的幾個人都沒有通過董事長的考試。

這天，一個三十多歲的留美博士前來應征，董事長卻通知他第二天凌晨3點去他家考試。這位青年于是在凌晨3點就去按董事長家的門鈴，卻未見人來開門。一直到早上8點鐘，董事長才讓他進門。

考試的題目由董事長口述。董事長問他：“你會寫字嗎?”年輕人說：“會。”董事長拿出一張白紙說：“請你寫一個白天的‘白字。”他寫完了，卻等不到下一題。他疑惑地問：“就這樣嗎?”董事長靜靜地看著他，回答；“對!考完了!”

年輕人覺得很奇怪，這是哪門子的考試啊?第二天，董事長在董事會上宣布，該名年輕人通過了考試，而且是一項嚴格的考試!

他說：“一個這么年輕的博士，他的聰明與學問一定不是問題，所以我考考其他更難的。首先，我考他的犧牲精神，我要他犧牲睡眠，凌晨3點鐘來參加應考，他做到了；然后，我考他脾氣，他也做到了；最后我考他的謙虛，我只考堂堂一個博士5歲小孩都會寫的字，他也肯寫。一個已有了博士學位，又有犧牲精神、忍耐、好脾氣、謙虛的品質，這樣德才兼備的人，我還有什么可挑剔的呢?我決定任用他!”

這位董事長看人的角度非常獨特且正確，不是嗎?

氣度，決定了一個人的高度，一個有氣度的人才有成功的本錢，否則他未來的成就勢必會受到局限。這是個知識爆炸的時代，在我們追求知識、升學、才能的同時，千萬不要忽略了充實修養和品格。