摘 要:企業(yè)集群作為一種特殊的產(chǎn)業(yè)組織形式在市場競爭中具有很強的競爭優(yōu)勢,也為眾多中小企業(yè)的生存發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。目前,企業(yè)集群化已成為我國經(jīng)濟發(fā)展中的亮點,分析總結集群所具有的競爭優(yōu)勢對于集群內(nèi)企業(yè)制定針對性的發(fā)展策略具有很強的現(xiàn)實意義。
關鍵詞:企業(yè)集群;競爭優(yōu)勢;創(chuàng)新
中圖分類號:F20文獻標識碼:A文章編號:1672-3198(2008)06-0055-01
1 低交易成本與生產(chǎn)的專業(yè)化優(yōu)勢
(1)企業(yè)集群中往往存在著一種基于血緣,地緣,親緣基礎上的緊密關系,這種縱橫交錯的人際,生產(chǎn),代工,營銷網(wǎng)絡即是一種富有彈性和生產(chǎn)效率的生產(chǎn)網(wǎng)絡,又是一張人際關系的社會網(wǎng)絡,這使得集群企業(yè)之間節(jié)省了相互談判,契約的交易費用,使中間交易效率提高;此外集群內(nèi)企業(yè)經(jīng)過長期的分工協(xié)作,互相產(chǎn)生了信任,經(jīng)營者之間建立了穩(wěn)固的社會關系網(wǎng)絡,這也使交易雙方的討價還價現(xiàn)象減少,有利于防止機會主義的發(fā)生。
(2)專業(yè)化分工提高了生產(chǎn)的效率與靈活性。大量企業(yè)集聚一地進行專業(yè)化生產(chǎn),形成緊密的生產(chǎn)網(wǎng)絡,共同進行產(chǎn)品的研發(fā),生產(chǎn)和銷售,在產(chǎn)業(yè)層面上獲得了規(guī)模經(jīng)濟。
2 市場方面的優(yōu)勢
企業(yè)集群是一個完整有效的經(jīng)濟網(wǎng)絡。眾多企業(yè)集聚在一起,形成了一個巨大的相互需求網(wǎng)絡,在產(chǎn)業(yè)鏈的各個階段都能形成有效的需求空間,各種專業(yè)化的市場與集群互動發(fā)展,為企業(yè)生產(chǎn)決策,產(chǎn)品營銷提供了依據(jù),可以有效的降低風險,有利于優(yōu)化資源配置,提高生產(chǎn)效率;集群內(nèi)企業(yè)擁有共同的集群文化,遵守共同的市場規(guī)則,相互之間很容易達成無形串謀,使市場力量增加,這使得集群企業(yè)無論是作為產(chǎn)品的供給者,還是作為要素市場的需求者,都具有很強的對外談判能力。
3 創(chuàng)新方面的優(yōu)勢
集群企業(yè)創(chuàng)新優(yōu)勢大體可以歸結為以下幾個方面。一是競爭激發(fā)的企業(yè)家精神。集群內(nèi)企業(yè)密集的布局與競爭比起分散的單個企業(yè)更容易激發(fā)企業(yè)決策者勇于冒險,開拓創(chuàng)新的精神;二是集群內(nèi)企業(yè)的學習機制。集群內(nèi)企業(yè)還可以從同行,客戶,供應商以及外部公共技術獲得知識資源,再通過溢出效應傳遍整個集群,被集群吸收消化,形成自身的競爭優(yōu)勢;三是企業(yè)集群的發(fā)展壯大會吸引中介服務型組織提供研發(fā)與技術支持;四是政府通常會制定有利于創(chuàng)新的政策法規(guī)引導集群企業(yè)創(chuàng)新。
企業(yè)戰(zhàn)略及實施
(1)培育資源優(yōu)勢,發(fā)展核心和戰(zhàn)略性資源,培育核心能力。
(2)注重市場需求,服務挑剔型的客戶。
集群企業(yè)對市場信息要有良好的把握和判斷。通過對需求市場的細分研究認識不同的消費信息,搶占市場。
(3)實施技術創(chuàng)新能力措施,培育企業(yè)創(chuàng)新能力。
①加強產(chǎn)學研的結合,盡可能地利用外腦來實施企業(yè)的技術創(chuàng)新。一項復雜的技術創(chuàng)新在周期和投入成本上都會面臨很大的市場風險,尤其是中小企業(yè),因此,中小企業(yè)要提高技術能力通過購買,合作開發(fā),折股等形式吸引外力參與技術創(chuàng)新是比較便捷的途徑。
②以市場為導向,提高技術創(chuàng)新的成功率。技術創(chuàng)新通常可以分為技術導向和市場導向兩種類型,技術導向強調(diào)技術創(chuàng)新的領先性,而市場導向則圍繞市場需求,把改進現(xiàn)有技術不足作為創(chuàng)新之源,強調(diào)技術創(chuàng)新的適應性和經(jīng)濟性。實踐證明,以市場為導向的創(chuàng)新策略可以使新產(chǎn)品或改進產(chǎn)品迅速被市場接受。
③發(fā)揮專業(yè)化優(yōu)勢。做到做專,做精,做新。在某一專門領域達到精辟的技術水平,形成不易模仿的競爭優(yōu)勢。中小企業(yè)在產(chǎn)品批量少,品種多,交貨期短及提供各種服務方面具有大企業(yè)所不具備的優(yōu)勢,因此,要善于運用市場細分戰(zhàn)略,尋找大企業(yè)不愿或難以顧及的某一市場細分市場作為突破口,贏得自身的生存和發(fā)展空間。
④成立研發(fā)機構,提高企業(yè)技術創(chuàng)新的針對性。對于有條件的企業(yè)可以建立起研發(fā)機構跟蹤先進技術,增強產(chǎn)品競爭力。
⑤重視技術人才的培養(yǎng),為技術創(chuàng)新奠定人才基礎。企業(yè)必須珍惜人才,留住人才,建立有利于人才成長和激勵的機制。要改變觀念,不僅重視技術型的“硬專家”,還要更重視管理型的“軟專家”。必須清楚,技術創(chuàng)新離不開合適的環(huán)境,而這一環(huán)境的獲得是由管理協(xié)調(diào)型人才來營造的。
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