2008’職場“送禮篇”
佳節(jié)到來,沿襲了幾千年的“禮尚往來”的傳統(tǒng)在職場中繼續(xù)盛行。雖然是職場每年的必經(jīng)階段,但茲事體大,給誰送禮、送什么禮、怎么送禮、看似簡單,卻蘊含了深奧的職場哲學。
國內(nèi)知名人才媒體《職業(yè)》雜志聯(lián)合智聯(lián)招聘,特別推出“職場送禮調(diào)查”,為您送上一份職場送禮指南。
送禮態(tài)度 該VS 不該
給親友送禮——關鍵是心意的表達
有人說,離得越近的人,越容易被忽視。在忙碌的職場中,又有多少人記得在節(jié)日或紀念性的日子給親朋好友送上禮物呢?此次調(diào)查結果顯示,39.4% 的被調(diào)查者會經(jīng)常和親友互贈禮物,48.5% 的人較少和親友互贈禮物,相比僅有12.1% 的人從不和親友互贈禮物,職場人對親情友情用心程度還是不低的。

雖說在這兩年的結婚高峰年,辦公室中為“紅包”破產(chǎn)的抱怨聲不絕于耳,但抱怨歸抱怨,“送禮”還是被不少職場人視為甜蜜的負擔。超過四成的人認為給親友送禮是增進感情的必要方式,另有超過四成的人認為在一些重要的日子還是應該送禮以表祝賀,57.6% 的人還曾因忙于工作忘記了給家人朋友送禮物而感到愧疚。
家人朋友始終都是最堅固的后方,與他們的關系是工作與生活平衡藝術的重要內(nèi)容,贈送禮物就是一個很好的處理方式。送什么禮不重要,關鍵是心意的表達。有送旅游項目的,有送DIY 作品的,還有的就是一個擁抱而已,但這些都傳達出讓人心安、踏實的信息。每年制定自己的工作計劃時,也別忘了在親友的重要日子上劃個圈,擠出時間為身邊的人準備一份小禮物,收獲親友的笑容,也會收獲自己的幸福生活。……