摘要:介紹根據婦產科護理工作的特點,進行合理的工作班次微調及彈性排班來確定排班方案,以便于護士長管理,調動護士的積極性。
關鍵詞:婦產科;護理人力資源;排班方式
家庭護士2008年12期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現代工業經濟和信息化》2024年2期
4《微型小說月報》2024年10期
5《工業微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業管理與科技》2024年6期
9《現代食品》2024年4期
10《衛生職業教育》2024年10期
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