加強思想政治工作隊伍建設 搞好企業職工思想政治工作

在新的歷史時期，思想政治工作肩負著為兩個文明建設提供強有力的思想保證的艱巨任務。是最廣泛最充分地調動一切積極因素的重要手段。這說明了思想政治工作的重要性，而要做好思想政治工作，首先得有一支強有力的思想政治工作隊伍。這支隊伍首先應具有較高的思想政治覺悟、優良的道德品質、豐富的知識素養和較高的群眾威望。如何加強思想政治工作隊伍建設，是擺在我們面前的一個首要問題。

隨著體制改革的逐步深入，思想政治工作也將面臨著很多新情況、新問題，所有這些都對傳統的做法提出了挑戰，這就要求我們思想政治工作者也要不斷學習、不斷提高自身的綜合素質以適應新形勢、新任務的需要。只有這樣才能與時俱進，才能跟上形勢的發展，才能更好地做好工作。另外，加強思想政治工作隊伍的建設，也是國有企業政工干部隊伍的現狀所決定的，由于重視程度的不同，普遍存在著政工干部力量薄弱、年齡偏大、素質較低的狀況。這些都造成與新時期、新形勢下思想政治工作的要求不相適應，所以必須盡快建立一支革命化、年輕化、知識化、專業化的思想政治工作隊伍，這也是開創新的歷史時期思想政治工作新局面的需要。

思想政治工作隊伍的建設首先是政工干部隊伍的建設，政工干部是教育者，也可以說是靈魂工程師，必須先自己受好教育才能教育好別人。所以從開始就應選拔那些對黨忠誠，有堅定的共產主義信念、堅持四項基本原則、能夠全心全意為入民服務的人充實到政工干部隊伍。政工干部首先還要懂得馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，能熟練掌握黨的各項方針政策；有強烈的事業心和高度的政治責任感，有高尚的思想品德，還要熱愛本職工作，同時還要有一定的組織領導能力、有口頭和文字表達能力，懂得思想工作的基本方法，能夠密切聯系群眾，擅長做思想工作。這些都是做好政工干部的基本條件。

政工干部還要不斷加強自身的思想素質修養，要努力學習新知識，不斷改造世界觀，要理論聯系實際、勇于實踐，善于總結經驗教訓，積極探索新時期思想政治工作的新規律，努力提高自身的思想和工作水平以適應不斷發展的新形勢。政工干部的一言一行都關系著黨的形象，所以政工干部必須處處以身作則，身體力行，要改變站在一邊指手畫腳，只說不做、枯燥無味的空洞說教等不良作風，因為表率作用就是最有說服力的思想政治工作，只有這樣，才能增強思想政治工作的威力，才能收到良好的效果。

上面談了政工干部應具有的素質，只有這些還不夠，工作方法亦是很重要的一環。新的歷史時期由于新的運行機制和改革開放的深入發展，社會關系也在發生著復雜而深刻的變化。在新的歷史條件下，生產力和生產關系、經濟基礎和上層建筑矛盾的復雜性，也是改革開放和社會進步的必然結果。所以老一套的思想政治工作模式已不太適應新的情況。如何找出一條在新時期加強和改進思想政治工作的新路子，是政治工作者需要認真探索的新課題。以上情況看來，只靠空洞的說教，靠行政命令和單純的物質刺激是不可能收到好的效果的。思想政治工作是以人為本的，而人與人之間的溝通，人與人之間感情的交流，是做好思想工作的關鍵。要帶著感情做好群眾的思想工作，要舍得感情投資，要以尊重人、理解人、關心人和以理服人、以情感人為思想政治工作的主線，不走形式，不講空話，針對工作對象的心理活動、思想狀況，摸準脈搏，根據不同情況、不同對象，做深入細致的工作，同時還應有針對性的幫助其解決生活、工作中的實際問題，做到有的放矢。

思想政治工作也是一個系統工程，僅憑少數幾個政工干部做好整個企業的思想工作也是不可能的，所以必須做到齊抓共管，上下聯動，建立一支自上而下的思想政治工作網絡骨干隊伍，這樣做起思想工作就會事半功倍。