我，屬于你嗎

我剛離職的時候，所有的朋友都不理解我的做法。在他們看來，我是“鐵飯碗”:名校的骨干教師，前途無量，錢途也無量。

但我厭倦了那種生活。我不喜歡當別人介紹我時總說:這是XX學校的老師。根本連我的名字都沒介紹，就會有一堆熱情的家長圍上來寒暄，爭著搶著握手，還不停地夸獎我的單位，仿佛這種恭維就會讓我的臉上有光。

同樣，我也不喜歡在學校里教書的那種感覺:一切都要照本宣科，永遠是機器上一顆微不足道的螺絲釘。學生們看我的眼光，也讓我不安:我仿佛就是那逼著他們考試的魔鬼。

于是我在眾人驚愕的眼光中，飛快地辦好了離職手續。每個人都以為我當時放棄了那份優越的工作，是因為有更好的單位在等著我。殊不知，我只是不愿意在那個環境里繼續了。

閑待了一個星期，我就得到了一份新的工作:在一家新興的媒體公司做事。新公司給了我很高的待遇，我也對它期望頗高。然而當我拿著那厚厚一本員工守則，再看到嚴苛的末位淘汰制時，我的心就有些不安。

最初我把這種不安歸為到新公司的陌生感，但我很快就發現，那里彌漫著一股病態的競爭氣息。我還發現，在這個公司里我基本上見識了這輩子所有的丑惡。我眼見上級把下屬的功勞據為己有，也眼見親如兄弟的兩個人為了一筆廣告收入大打出手，就連一對被大家視為金童玉女的親密愛侶，也因為相互的猜疑而勞燕分飛。每個人都像最警惕的斗士那樣，不僅要瞄好敵手，更要提防背后。

因為心神不寧，我的工作效率很差，幾次的業績都勉強過關。這種無奈之下，我想到了原來的單位。但當我回去原來單位時，我才發現，他們就像穿著白色亞麻布的天使，而我的衣服卻已經被染缸染得五顏六色了。我們身上的氣息，完全不同。

我需要做個抉擇了。是硬著頭皮再回到原來的單位，還是在新的地方忍下去，拿著高薪，卻刀光劍影？說實話，我覺得這兩邊都不適合我。我完全就是孤立在他們之外的個體，仿佛和他們之間隔著厚厚一層玻璃，雖然看得見，卻摸不著。

在這種愁思中，我出了車禍。腳扭了，車子也被撞壞了。雖然按照規定我可以休息，但是那可怕的末位淘汰制，讓我還是不得不打車去上班。

那出租司機很健談。我剛一上車，他就和我說:我認識你。

哦？我很詫異。

他說:我每天早上都在這小區門口，常看到你開車走。怎么車壞了？

我隨口就把自己的情況說了說。說實話，我當時只是想隨口說說，發泄一下自己而已。

但他卻很在意地聽。聽完，他對我說:你確實應該考慮一下了。

他問我究竟喜歡干什么。就這樣一個簡單的問題，我就瞠目結舌地答不上來。

據他說，他原本是個國企職工，平時最大的樂趣就是聽故事。就這么一個簡單的要求，卻常常得不到滿足。后來他一怒之下就辭職，干脆干起了出租。跑出租這些年，他見慣了悲歡離合，也聽到了無數故事。

就為了聽故事，干脆選擇了一個職業？這真讓我難以想象。想到這里，我忽然靈機一動，問:要是能有機會讓你回原來的單位，你會去嗎？

他說:不會。因為我和他們說不到一起。每次我回去，都會覺得，我是我，他們是他們。

我是我，他們是他們？我想到了自己那種玻璃的隔閡感。

他說:對。其實要判斷自己是不是屬于這個群體，很簡單。只要看你和他們說話的口吻就知道了。你們是一塊兒的，你就會說“我們”，否則，你會說“我”和“你們”。

真是一語驚醒夢中人！我發現自己為什么換到了一個新公司，卻還總感覺不良了。最簡單的例證就是，我似乎從來沒融入過他們，他們也沒心思接納我。我們的談話，永遠是“我”和“你們”。

那天我們談了很久。臨走時，我付了他車錢。他收下錢，笑著對我說:放心，咱們都會好的。

我明白他的意思。他說了“咱們”，表示在選擇職業、選擇歸屬的問題上，我們是同路人。

時至今日，我還很感激我在那個迷茫的時候遇到這樣一個人。我換了新公司，新公司仍然是個能讓我找到自我價值感的行業，卻沒有了那種相互傾軋的病態競爭。我有了自己的團隊，最開始我是旁觀者。慢慢的，我變成了參與者。再后來，我變成領導者。在這其中，我發現了自己的樂趣所在。

我知道了，一個人在做選擇的時候，不單要看自己的內心，還要看周圍的環境。要知道，你總是要選擇一個團體歸屬的。如果遲遲找不到，那種憂慮與焦躁，會讓你懷疑自己的決定，甚至進而懷疑自己的能力。

選擇一個團體歸屬，未必會讓你多得多少錢。它給你的，是一種內心的平靜和支持。

我的車修好了，我每天開車上班。最開始的時候，我每天出門時都會看到那輛出租車。我們會相視一笑，表示我們是“我們”。

后來有一天，那輛出租車不見了。我想，他一定是又聽從了內心的召喚，找到了更適合的“我們”。

圖/陳明貴 編輯/蘆淼

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