湖北大冶市公安局為增強民警保護民生的意識,要求61名擬提拔的男民警,每人必須在2009年元旦節(jié)前完成一項“硬指標(biāo)”——抓獲一名小偷。否則,其任期順延。
假如我是擬被提拔的男民警,上級的命令不可違,那我就“無怨無悔”地執(zhí)行吧!也許,哪天我上下班路上,愣讓我瞅著一個小偷,我大喝一聲“我是公安局的”,然后勇敢沖上去將其擒獲。那我可得感謝小偷:幸虧你偷的是時候啊!要不,我怎么晉升啊?
假如我硬是逮不住個小偷,但限期內(nèi)抓一名小偷,我還是有把握的,因為我還有很多“招”——
第一招是“偷梁換柱”法。這次擬提拔的都是部門負(fù)責(zé)人,我手下也有不少“兵”,在公安系統(tǒng)還有很多戰(zhàn)友。我請他們吃個飯,敘敘情,然后拜托給各位了——務(wù)必幫助老兄我抓個小偷,功勞記在我頭上。我相信,沒有哪個“兵”或戰(zhàn)友不給我這個面子。
第二招是“圍魏救趙”法。我的本職工作是管理,因為我是三級單位負(fù)責(zé)人。但在我提拔的節(jié)骨眼上,我只能擱置本職工作,帶上手銬到大街上轉(zhuǎn)悠,全力以赴抓小偷,以完成指標(biāo)。這就是“圍”抓個小偷,以救我能按時被提拔這個“趙”。
第三招是“無中生有”法。干警察這么多年,我還是認(rèn)識一些街頭小痞的。我可以找位缺錢的小痞子,讓他受受委屈,當(dāng)一次被我抓獲的小偷,然后我對他罰款(當(dāng)然是我掏腰包了)。
有了這些“招”,別說如期抓一個“小偷”,抓三個、五個也不在話下。
也許有人質(zhì)疑了,說你這不是弄虛作假、欺騙上級組織嗎?你不務(wù)正業(yè),上班時間咋離開本職崗位上街抓小偷了?請允許我解釋一下:“上有政策,下有對策。”我沒有辦法啊!這都是上級部門逼的。面對將被提拔的機會,有機會要上,沒有機會創(chuàng)造機會也要上。假如自己因為沒有抓到一名小偷而不被提拔,不但我自己會抱憾,估計周圍的人也都會嘲笑我笨啊!
編輯 衡 潔